2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告
為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的人才隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招考南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、單位情況
南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“泵站公司”)隸屬于省屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)南水北調(diào)東線江蘇水源有限責(zé)任公司,是江蘇水源公司出資成立的法人獨(dú)資公司。主要從事水利水電工程設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、安裝、維修、電氣試驗(yàn),科研成果的推廣應(yīng)用等。公司地點(diǎn):揚(yáng)州市廣陵新城信息服務(wù)產(chǎn)業(yè)基地。
二、薪資福利
1.崗位工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金,綜合收入4000-8000元/月;
2.六險(xiǎn)兩金:醫(yī)療+養(yǎng)老+生育+工傷+失業(yè)+補(bǔ)充醫(yī)療+住房公積金+企業(yè)年金;
3.帶薪年假+生日關(guān)懷+節(jié)假日福利+定期體檢等;
4.住房補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+工齡補(bǔ)貼+勞保費(fèi)等。
三、工作條件
1.高活力:?jiǎn)T工80后占比80%,大專及以上學(xué)歷占比79%;
2.高成長(zhǎng):提供完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)+崗位培訓(xùn)+專業(yè)訓(xùn)練等),提供全方位的知識(shí)、技能培訓(xùn),讓員工有更好的發(fā)展途徑;
3.高機(jī)遇:提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái),公司鼓勵(lì)能者上,經(jīng)理級(jí)以下崗位均通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生。
四、招聘崗位及人數(shù)
業(yè)務(wù)員2名。(對(duì)特別優(yōu)秀的人才,根據(jù)公司需要可另行聘用。)
五、報(bào)考條件
1.熱愛(ài)南水北調(diào)事業(yè),具有為江蘇南水北調(diào)事業(yè)發(fā)展服務(wù)的精神;
2.具備報(bào)考職位所需的資格及專業(yè)和技能條件;
3.具有機(jī)械設(shè)備安裝技師及以上證書(shū)者優(yōu)先;
4.具有4年工作經(jīng)驗(yàn),近5年有水利水電機(jī)電安裝或電氣設(shè)備安裝檢修經(jīng)歷;
5具有從事南水北調(diào)泵站工程機(jī)械設(shè)備維修安裝工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
6.具有符合招聘崗位要求的其它條件;
7.具有以下人員不得報(bào)考:
①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
②法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
六、報(bào)名步驟
本次公開(kāi)招聘按報(bào)名及資格審查、考試、體檢和確定擬錄取人員等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查。
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、資格審查的方式進(jìn)行。由綜合部門組織。
1.報(bào)名及資格審查時(shí)間:2018年11月29日-2018年12月5日17:00前。
2.個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登陸揚(yáng)州市人才市場(chǎng)網(wǎng)(www.yzjob.nt.cn),下載應(yīng)聘人員登記表和基本信息表,并在報(bào)名截止之日前將《2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司應(yīng)聘人員登記表》(見(jiàn)附件2)和《2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司應(yīng)聘人員基本信息表》(見(jiàn)附件3)的電子版及近期免冠彩色電子照片發(fā)送至電子郵箱447141483@qq.com。報(bào)名需攜帶的材料包括:
①填報(bào)《2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司應(yīng)聘人員登記表》(見(jiàn)附件2)和《2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司應(yīng)聘人員基本信息表》(見(jiàn)附件3)。
②自薦材料(自然情況、學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷、特長(zhǎng)、聯(lián)系方式等,不少于300字)。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
報(bào)考者須提供有效聯(lián)系方式(手機(jī)號(hào)碼必須提供)、身份證號(hào)碼。個(gè)人資料必須真實(shí)有效,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。
4.資格審查?忌诂F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。在資格審查時(shí),應(yīng)攜帶本人身份證、各類證書(shū)原件及復(fù)印件1份(學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等),資格審查合格者方能參加考試。
(二)考試。考試形式:面試。
①在報(bào)名成功通過(guò)資格審查合格者中,按綜合條件優(yōu)越的以擬錄用人數(shù)1:3的比例范圍確定參加面試人選。在具備面試條件人數(shù)達(dá)不到1:3的招聘崗位,根據(jù)崗位需求情況降低比例面試或取消招聘計(jì)劃。
②面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。按照考生提供的聯(lián)系方式無(wú)法與其取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄面試的,均作為放棄面試處理。
③ 面試采取當(dāng)場(chǎng)答辯形式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、專業(yè)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、實(shí)戰(zhàn)操作能力和崗位的適應(yīng)性等。
所有招考工作(自報(bào)名截止之日起至確定最后錄用人選)在30個(gè)工作日內(nèi)完成。
(三)體檢。
面試結(jié)束后,對(duì)面試合格確定人選組織體檢。體檢人員有放棄或體檢不合格的,可按面試成績(jī)從高到低遞補(bǔ)體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(四)錄取聘用。
根據(jù)體檢結(jié)果確定聘用人員名單,并辦理有關(guān)聘用手續(xù)。錄用人員與公司簽訂三年合同(含3個(gè)月試用期),試用期內(nèi)開(kāi)始交保險(xiǎn),按公司規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)?己瞬缓细裾,取消錄用資格。
七、招聘政策咨詢電話
招聘政策咨詢:0514-85953026
聯(lián)系人:袁雙雙
附件:1.2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)公司招聘職位表
2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告
為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的人才隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招考南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、單位情況
南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“泵站公司”)隸屬于省屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)南水北調(diào)東線江蘇水源有限責(zé)任公司,是江蘇水源公司出資成立的法人獨(dú)資公司。主要從事水利水電工程設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、安裝、維修、電氣試驗(yàn),科研成果的推廣應(yīng)用等。公司地點(diǎn):揚(yáng)州市廣陵新城信息服務(wù)產(chǎn)業(yè)基地。
二、薪資福利
1.崗位工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金,綜合收入4000-8000元/月;
2.六險(xiǎn)兩金:醫(yī)療+養(yǎng)老+生育+工傷+失業(yè)+補(bǔ)充醫(yī)療+住房公積金+企業(yè)年金;
3.帶薪年假+生日關(guān)懷+節(jié)假日福利+定期體檢等;
4.住房補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+工齡補(bǔ)貼+勞保費(fèi)等。
三、工作條件
1.高活力:?jiǎn)T工80后占比80%,大專及以上學(xué)歷占比79%;
2.高成長(zhǎng):提供完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)+崗位培訓(xùn)+專業(yè)訓(xùn)練等),提供全方位的知識(shí)、技能培訓(xùn),讓員工有更好的發(fā)展途徑;
3.高機(jī)遇:提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái),公司鼓勵(lì)能者上,經(jīng)理級(jí)以下崗位均通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生。
四、招聘崗位及人數(shù)
業(yè)務(wù)員2名。(對(duì)特別優(yōu)秀的人才,根據(jù)公司需要可另行聘用。)
五、報(bào)考條件
1.熱愛(ài)南水北調(diào)事業(yè),具有為江蘇南水北調(diào)事業(yè)發(fā)展服務(wù)的精神;
2.具備報(bào)考職位所需的資格及專業(yè)和技能條件;
3.具有機(jī)械設(shè)備安裝技師及以上證書(shū)者優(yōu)先;
4.具有4年工作經(jīng)驗(yàn),近5年有水利水電機(jī)電安裝或電氣設(shè)備安裝檢修經(jīng)歷;
5具有從事南水北調(diào)泵站工程機(jī)械設(shè)備維修安裝工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
6.具有符合招聘崗位要求的其它條件;
7.具有以下人員不得報(bào)考:
①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
②法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
六、報(bào)名步驟
本次公開(kāi)招聘按報(bào)名及資格審查、考試、體檢和確定擬錄取人員等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查。
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、資格審查的方式進(jìn)行。由綜合部門組織。
1.報(bào)名及資格審查時(shí)間:2018年11月29日-2018年12月5日17:00前。
2.個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登陸揚(yáng)州市人才市場(chǎng)網(wǎng)(www.yzjob.nt.cn),下載應(yīng)聘人員登記表和基本信息表,并在報(bào)名截止之日前將《2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司應(yīng)聘人員登記表》(見(jiàn)附件2)和《2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司應(yīng)聘人員基本信息表》(見(jiàn)附件3)的電子版及近期免冠彩色電子照片發(fā)送至電子郵箱447141483@qq.com。報(bào)名需攜帶的材料包括:
①填報(bào)《2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司應(yīng)聘人員登記表》(見(jiàn)附件2)和《2018年南水北調(diào)江蘇泵站技術(shù)有限公司應(yīng)聘人員基本信息表》(見(jiàn)附件3)。
②自薦材料(自然情況、學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷、特長(zhǎng)、聯(lián)系方式等,不少于300字)。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
報(bào)考者須提供有效聯(lián)系方式(手機(jī)號(hào)碼必須提供)、身份證號(hào)碼。個(gè)人資料必須真實(shí)有效,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。
4.資格審查?忌诂F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。在資格審查時(shí),應(yīng)攜帶本人身份證、各類證書(shū)原件及復(fù)印件1份(學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等),資格審查合格者方能參加考試。
(二)考試。考試形式:面試。
①在報(bào)名成功通過(guò)資格審查合格者中,按綜合條件優(yōu)越的以擬錄用人數(shù)1:3的比例范圍確定參加面試人選。在具備面試條件人數(shù)達(dá)不到1:3的招聘崗位,根據(jù)崗位需求情況降低比例面試或取消招聘計(jì)劃。
②面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。按照考生提供的聯(lián)系方式無(wú)法與其取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄面試的,均作為放棄面試處理。
③ 面試采取當(dāng)場(chǎng)答辯形式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、專業(yè)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、實(shí)戰(zhàn)操作能力和崗位的適應(yīng)性等。
所有招考工作(自報(bào)名截止之日起至確定最后錄用人選)在30個(gè)工作日內(nèi)完成。
(三)體檢。
面試結(jié)束后,對(duì)面試合格確定人選組織體檢。體檢人員有放棄或體檢不合格的,可按面試成績(jī)從高到低遞補(bǔ)體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(四)錄取聘用。
根據(jù)體檢結(jié)果確定聘用人員名單,并辦理有關(guān)聘用手續(xù)。錄用人員與公司簽訂三年合同(含3個(gè)月試用期),試用期內(nèi)開(kāi)始交保險(xiǎn),按公司規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)?己瞬缓细裾撸∠浻觅Y格。
七、招聘政策咨詢電話
招聘政策咨詢:0514-85953026
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作者:佚名- ·上一篇文章:興化市2018年公開(kāi)招聘教師公告(第二批)
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