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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2013-04-19 21:05:18  來(lái)源:本站整理

    南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘

    人社事招公告核[2013]41號(hào)

      為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)我校師資隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院(全額撥款事業(yè)單位,學(xué)校網(wǎng)址:http://www.niit.edu.cn)現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次優(yōu)秀人才,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、報(bào)考條件

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

      2.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,熱愛(ài)職業(yè)教育事業(yè);

      3.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公;

      4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      5.具備報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)附件1);

      6.年齡一般在45周歲以下。

      二、報(bào)名

     。ㄒ唬﹫(bào)名時(shí)間、方式

      1.報(bào)名時(shí)間:所有崗位自公告發(fā)布之日起報(bào)名,學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況啟動(dòng)考核程序,崗位招滿即止,有效期至2013年12月31日。

      2.報(bào)名方式:應(yīng)聘者一律以網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式投遞報(bào)名材料。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱:rsc@niit.edu.cn,

      報(bào)名后請(qǐng)及時(shí)查看回復(fù)確認(rèn)收到的郵件。

     。ǘ﹫(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

      1.凡符合報(bào)考條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘,每位報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位。

      2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)只需先提交下列第(1)項(xiàng)材料,下列其他材料待收到回復(fù)郵件后再寄送: 

     。1)填寫(xiě)《南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2);

     。2)提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)等復(fù)印件;國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門(mén)統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復(fù)印件;留學(xué)回國(guó)人員提供留學(xué)回國(guó)人員證明及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;

      (3)提供本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、科研項(xiàng)目、科研成果、科研獎(jiǎng)勵(lì)等情況及主要論著目錄等(注明期刊名稱(chēng),年、期和起止頁(yè)碼);

     。4)其他個(gè)人相關(guān)材料。

      3.本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

      4.南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處將對(duì)報(bào)名人員材料進(jìn)行資格審查,審查在報(bào)名日期截止后5個(gè)工作日內(nèi)完成。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試和錄用資格。

      5.應(yīng)聘人員與應(yīng)聘部門(mén)負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘與該部門(mén)負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

      三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

     。ㄒ唬┍敬握衅缚己斯ぷ靼ㄔ囍v(實(shí)際操作能力測(cè)試)、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

      1.試講(實(shí)際操作能力測(cè)試)主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教學(xué)能力和操作水平。試講(實(shí)際操作能力測(cè)試)內(nèi)容一般為招聘專(zhuān)業(yè)相關(guān)課程的講授和專(zhuān)業(yè)設(shè)備和軟件的操作等。試講與實(shí)際操作能力測(cè)試總分為100分, 60分為合格。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員全部參加試講(實(shí)際操作能力測(cè)試),考試結(jié)束后,根據(jù)試講(實(shí)際操作能力測(cè)試)成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。

      2.面試按照學(xué)院自行制定的面試辦法執(zhí)行。主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)總分為100分,60分為合格,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,不合格者不予聘用。

      3.面試結(jié)束后,總成績(jī)確定按如下方式:

      總成績(jī)=試講(實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī))*60%+面試成績(jī)*40%

     。ǘ┛荚嚳己税才

      1.所有考試考核的時(shí)間和地點(diǎn)由人事處會(huì)同招聘部門(mén)商定,以電話或郵件方式通知通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,否則按棄考處理。

      2.考試之前,應(yīng)聘人員須提供資格審查所列材料原件,由人事處對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審。

      3.考生的考試考核成績(jī)一般在考試考核結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在學(xué)校主頁(yè)上公布,同時(shí)電話通知進(jìn)入下一程序人員。

      四、 體檢考察及聘用

     。ㄒ唬┛荚嚱Y(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定考生的最終成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象和參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。同時(shí)對(duì)其進(jìn)行心理健康測(cè)評(píng)。

      因體檢或心理測(cè)評(píng)不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),從高分到低分確定體檢遞補(bǔ)人員。

     。ǘ└鶕(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳、南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院門(mén)戶網(wǎng)站上公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

      (三)對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期 ,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)。考核不合格者,取消聘用資格。

      五、招聘政策咨詢(xún)

      南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。

      咨詢(xún)電話:025-85864017 

      聯(lián)系人:黃老師、孫老師   

      六、招聘工作監(jiān)督

      中共南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)律檢查委員會(huì)辦公室、監(jiān)察審計(jì)處對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

      紀(jì)檢監(jiān)督電話:025-85864012 

      聯(lián)系人:丁老師

      七、招聘工作舉報(bào)

      江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

      舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

      舉報(bào)電話、傳真:025-83314795。

      附表:

    南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員崗位表
     
    南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

     

    Tags:

    作者:佚名
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