2013年徐州書畫院招聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合徐州書畫院事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘中青年書畫家6名(專業(yè)范圍為中國畫人物畫1名、山水畫2名、花鳥畫2名,書法1名)。為做好本次招聘工作,特制定本公告。
一、報考條件
。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,堅持四項基本原則,擁護(hù)黨的路線方針政策;
。ǘ┳袷貞椃ê头;
。ㄈ┢沸卸苏,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;
。ㄋ模⿲?萍耙陨蠒嬵悓I(yè)學(xué)歷;
。ㄎ澹⿷艏幌,年齡在45周歲以下(1968年1月1日以后出生);
。┚哂休^高的專業(yè)創(chuàng)作和學(xué)術(shù)研究水平,美術(shù)或書法作品在全國范圍內(nèi)有一定影響。中國畫作品參加過中國美協(xié)主辦的展覽或在省級美展中獲獎,書法作品參加過中國書協(xié)舉辦的展覽并獲獎;
。ㄆ撸┚哂兄袊绤f(xié)會員資格、中國書協(xié)會員資格或在中國美協(xié)、中國書協(xié)主辦的展覽中獲獎的;或經(jīng)國內(nèi)知名書畫家(全國相關(guān)專業(yè)協(xié)會副主席或副會長以上專家)推薦、專家評審委員會認(rèn)定具有較高學(xué)術(shù)水準(zhǔn)的,年齡放寬到48周歲(1965年1月1日以后出生),學(xué)歷、專業(yè)不限;
。ò耍┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;
(九)有下列情況之一的不得報考:
1、受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;
2、近3年內(nèi)受過黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)處分的;
3、曾被開除公職或辭退的;
二、報名辦法
。ㄒ唬┱衅感畔⒉樵
徐州人力資源和社會保障網(wǎng):http://www.jsxz.lss.gov.cn/
徐州市文化廣電新聞出版局網(wǎng):wgx.xz.gov.cn
。ǘ﹫竺麜r間、地點、方式
1、報名及資格審查時間:
2013年9月27日-28日上午9:00-11:30,下午2:30-5:30
2、報名地點:
徐州書畫院辦公室(徐州市云東一道街37號,可乘35路公交車至云龍山東門站下,向南約50米)。
聯(lián)系電話:0516-83856099
3、報名方式:
本次公開招聘采用現(xiàn)場集中報名方式。其中:每人限報一個崗位。
。ㄈ﹫竺峁┎牧
1、二代身份證、戶口本(或戶籍證明)、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;
2、相關(guān)職稱、資格證書、獲獎證書原件及復(fù)印件,參展照片;
3、相關(guān)專業(yè)論文、專著。
。ㄋ模﹫竺⒁馐马
1、應(yīng)聘者須從網(wǎng)上下載《2013年徐州書畫院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》并按要求如實填寫,一式二份,持《報名表》現(xiàn)場報名;
2、提交近期二寸免冠同底彩色照片3張;
3、提供虛假材料者取消其應(yīng)聘資格;
4、考試開考比例為1:3,達(dá)不到開考比例的,核減招聘計劃,直至取消;
5、根據(jù)報名者提供材料進(jìn)行報考資格審查,報名資格審查通過人員參加考試,考試具體時間和地點屆時另行通知;
6、參加考試人員需提供代表自己最高水平的創(chuàng)作作品5幅,其中6尺整張以上作品2幅。
三、考試
考試由市人力資源和社會保障局、市文化廣電新聞出版局組織實施?荚噧(nèi)容:分專業(yè)技能考試和面試兩部分。專業(yè)技能考試為5幅創(chuàng)作作品考核(占10%)和現(xiàn)場創(chuàng)作考核(占60%);面試主要考核專業(yè)理論知識(占30%)。專業(yè)技能考試和面試成績,由專家評委會進(jìn)行現(xiàn)場打分,兩項得分加權(quán)后為最終得分。
四、體檢、考察
1、考試結(jié)束后,經(jīng)專家評委會排出名次,按招聘職位及擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分研究確定體檢、考察人選;
2、參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,組織擬錄用人選進(jìn)行體檢;
3、組織對體檢合格者進(jìn)行考察,考察過程中如發(fā)現(xiàn)問題并經(jīng)查實的,視為不合格。
五、聘用
體檢和考察合格人員在市人力資源和社會保障局、市文化廣電新聞出版局網(wǎng)上公示7天。對公示結(jié)果無異議的,統(tǒng)一辦理相關(guān)聘用審批手續(xù)報市人力資源和社會保障局審批;
根據(jù)市人力資源和社會保障局批復(fù),由徐州書畫院與錄取人員簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行半年試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用。
六、工作紀(jì)律
招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)政策規(guī)定,嚴(yán)格按照本《公告》程序操作,嚴(yán)把招聘進(jìn)口關(guān)。對考試作弊或弄虛作假的考生,取消其報考資格;對徇私舞弊的工作人員,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),接受社會和群眾監(jiān)督。
咨詢電話:
市人力資源和社會保障局: 0516-83732448
市文化廣電新聞出版局: 0516-80801962
監(jiān)督電話:
市人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察室:0516-83732486
市文化廣電新聞出版局紀(jì)檢監(jiān)察室: 0516-83682029
七、本《公告》由市人力資源和社會保障局、市文化廣電新聞出版局負(fù)責(zé)解釋。
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