日期：2009-08-12 19:33:35 來(lái)源：本站整理
揚(yáng)州市2009年考試錄用公務(wù)員簡(jiǎn)章
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增大字體 經(jīng)省委組織部、省人事廳批準(zhǔn)，我市各級(jí)機(jī)關(guān)（含參照管理單位）將面向社會(huì)公開招考錄用公務(wù)員（參照管理單位工作人員）339名，其中：市級(jí)機(jī)關(guān)（含參照管理單位）109名、縣(市、區(qū))級(jí)機(jī)關(guān)（含參照管理單位）143名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)57名，委托我市組織招錄的省行政機(jī)關(guān)垂直管理部門所屬機(jī)構(gòu)30名。根據(jù)中共江蘇省委組織部、江蘇省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案〉的通知》（蘇人通[2009]22號(hào)）精神，特制定本簡(jiǎn)章。
一、招考對(duì)象
（一）研究生學(xué)歷（全日制）和碩士以上學(xué)位人員，普通高校本科以上學(xué)歷2009年應(yīng)屆畢業(yè)生及符合政策性安置條件的人員（如：夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無(wú)子女等），不受戶籍或生源地限制。
（二）市級(jí)機(jī)關(guān)和垂直管理機(jī)構(gòu)的職位，本市生源和戶籍的人員均可報(bào)考。
（三）各縣(市)及所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)的職位，本縣(市)生源和戶籍的人員均可報(bào)考。
廣陵、維揚(yáng)、邗江三區(qū)的職位，市區(qū)生源和戶籍的人員均可報(bào)考。
（四）面向優(yōu)秀村干部招考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位（職位代碼為“98”），招考對(duì)象為本縣（市、區(qū)）內(nèi)擔(dān)任現(xiàn)職2年以上、表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村支書（主任）。
（五）面向選派到基層服務(wù)的高校畢業(yè)生招考的職位（職位代碼為“96”），招考對(duì)象為經(jīng)省項(xiàng)目辦選拔派遣的“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”志愿者、“三支一扶計(jì)劃”大學(xué)生（含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”志愿者），服務(wù)滿1年且考核合格的人員；經(jīng)省組織人事部門選派到農(nóng)村基層服務(wù)滿1年（不含2007年以來(lái)省選派的大學(xué)生“村官”），考核合格的人員。
下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人、2006年1月1日以后新錄用的公務(wù)員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書記員（辭職也不能報(bào)考）、被辭退未滿5年的公務(wù)員和參照管理單位工作人員；在讀非2009年應(yīng)屆畢業(yè)的高校學(xué)生；在2005—2008年中央國(guó)家機(jī)關(guān)和我省公務(wù)員招考中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的人員。
二、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
（三）年齡為18周歲以上、35周歲以下（1973年2月20日至1991年2月26日期間出生，其他年齡計(jì)算參照此方法進(jìn)行）。招考優(yōu)秀村干部的職位放寬至40周歲；招考法院聘任制書記員的職位要求25周歲以下（法院在編工人和編外聘用的書記員或速錄員，在法院工作滿3年的，年齡放寬至35周歲）。
（四）具有大專以上學(xué)歷(部分招考優(yōu)秀村干部的職位可放寬至中專、高中學(xué)歷)。
（五）具備正常履行職責(zé)的身體條件。
（六）具備擬報(bào)考職位所需資格條件（具體見《揚(yáng)州市2009年考試錄用公務(wù)員職位表》）。
（七）報(bào)考法院、檢察院法律專業(yè)職位（不含法警、法醫(yī)、聘任制書記員職位）的人員，除2009年全日制普通高校本科以上應(yīng)屆畢業(yè)生外，其他人員須通過(guò)國(guó)家司法考試。
（八）報(bào)考公安人民警察和法院、檢察院法警職位的人員還應(yīng)具備招警簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考條件。
（九）符合《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定的回避要求。
三、招錄職位、類別及具體條件（見《揚(yáng)州市2009年考試錄用公務(wù)員職位表》）
四、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名方式
本次招考采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格審查和繳費(fèi)確認(rèn)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)考人員在揚(yáng)州市人事考試網(wǎng)上按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫本人信息。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：
2009年2月20日9：00—2月26日16：00。
資格審查時(shí)間：
2009年2月20日9:00—2月27日16:00。
繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：
2009年2月20日9:00—2月28日16:00。
報(bào)名網(wǎng)址：揚(yáng)州市人事考試網(wǎng)(www.yzrsks.com)
報(bào)考者報(bào)名24小時(shí)后在同一網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，通過(guò)初審即可進(jìn)行繳費(fèi)（使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納）確認(rèn)，完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生，方可視為通過(guò)該職位資格審查。
報(bào)考公安人民警察職位的考生，須先通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)目測(cè)和心理素質(zhì)測(cè)評(píng)，再進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、考生應(yīng)按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片（近期免冠正面二寸〈34×45毫米〉證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。
用人單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核，凡考生報(bào)名弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。
2、考生只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名；不得使用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與參加考試等場(chǎng)合使用的身份證必須一致；資格審查未通過(guò)的，可改報(bào)其他職位。
考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)盡早選擇職位進(jìn)行報(bào)名，以便在資格審查未通過(guò)時(shí)，可及時(shí)改報(bào)其他職位。
3、考生報(bào)名時(shí)可選擇省內(nèi)筆試考區(qū)，就近參加考試。
4、開考比例為3：1，不足比例的職位，由組織人事部門按規(guī)定程序核減該職位招考計(jì)劃，直至取消該職位。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考達(dá)不到開考比例而被取消職位的考生，可補(bǔ)報(bào)其它職位。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2009年3月1日9:00-16:00。
5、報(bào)名前，考生務(wù)必認(rèn)真閱讀中共江蘇省委組織部、省人事廳《江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員公告》、《江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》、《江蘇省公安機(jī)關(guān)2009年招考錄用人民警察簡(jiǎn)章》等文件，弄清文件規(guī)定，準(zhǔn)確選報(bào)職位。
6、享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村特困家庭的考生，先行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)，于2009年3月23－24日到揚(yáng)州市人事考試中心(揚(yáng)子江中路746號(hào))，辦理減免考試費(fèi)手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。
7、未進(jìn)行繳費(fèi)的考生，視為報(bào)名未通過(guò)。
（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
考生在2009年3月16日－21日到揚(yáng)州市人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。
（四）資格審查
資格審查工作，市直部門由招錄機(jī)關(guān)(單位)負(fù)責(zé)；縣（市、區(qū)）部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）由該縣（市、區(qū)）公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)；省以下垂直管理部門由該系統(tǒng)市級(jí)主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，招錄機(jī)關(guān)應(yīng)公布咨詢電話，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班，回答報(bào)考人員的咨詢。審核機(jī)關(guān)根據(jù)本簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考資格條件和擬任職位所需條件，依據(jù)網(wǎng)上考生提供的信息進(jìn)行資格審查，并在報(bào)考者報(bào)名24小時(shí)內(nèi)提出審查意見。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過(guò)資格審查的，應(yīng)說(shuō)明理由；對(duì)填報(bào)材料不全或需報(bào)考者補(bǔ)充說(shuō)明的事項(xiàng)，應(yīng)注明缺失或補(bǔ)充的內(nèi)容。對(duì)通過(guò)報(bào)名資格審查的人員，招錄機(jī)關(guān)應(yīng)下載留存報(bào)考者的報(bào)名信息，以供面試前資格復(fù)審時(shí)使用。
五、筆試
（一）公共科目筆試
公共科目筆試分為A、B、C三類：
A類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（A）、《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（A）、《申論》三科；
B類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（B）、《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（B）兩科；
C類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（C）、《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（C）兩科。
公共科目考試不指定復(fù)習(xí)用書，各科目考試范圍見《江蘇省2009年錄用公務(wù)員考試大綱》。考試大綱可到江蘇人事網(wǎng)站查閱。
（二）專業(yè)加試
法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)職位（不含僅限通過(guò)國(guó)家司法考試的人員報(bào)考的職位、法警職位、法醫(yī)職位、聘任制書記員職位），加試法律專業(yè)科目。
法院聘任制書記員職位加試專業(yè)技能測(cè)試，形式為聽打速錄，具體要求詳見《江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》。
揚(yáng)州市外事辦公室01職位加試英語(yǔ)專業(yè)科目，具體形式為英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試。
（三）筆試時(shí)間
筆試時(shí)間為2009年3月22日。具體安排為：
上午 8:00－9:30《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（A、B、C）
10:10－11:50《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（A、B、C）
下午 2:00－4:30《申論》
5:00－6:30 法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)科目考試
考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。
六、面試人選確定和報(bào)考資格復(fù)審
（一）面試人選確定
公共科目筆試閱卷結(jié)束后，由省委組織部、省人事廳研究確定A、B、C類合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線以上人員，按各招錄職位計(jì)劃數(shù)3倍的比例，從高分到低分確定參加面試的人選。各職位之間不進(jìn)行調(diào)劑。
法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)考試的合格分?jǐn)?shù)線由省委組織部會(huì)同省高級(jí)人民法院、省人民檢察院確定，這些職位的面試人選，從該職位公共科目、專業(yè)科目考試均合格的人員中，按公共科目、專業(yè)科目總成績(jī)由高分到低分的順序，按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定。
法院聘任制書記員職位，在公共科目筆試結(jié)束后，從高分到低分按擬聘任計(jì)劃8倍比例確定參加專業(yè)技能測(cè)試的人選；專業(yè)技能測(cè)試后，按公共科目筆試成績(jī)占40%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占60%的合成成績(jī)由高分到低分的順序，按聘任計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定面試人選。
揚(yáng)州市外事辦公室01職位，在公共科目筆試結(jié)束后，從高分到低分按擬聘任計(jì)劃8倍比例確定參加英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試的人選；英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試后，按公共科目筆試成績(jī)占70%、英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試成績(jī)占30%的合成成績(jī)由高分到低分的順序，按聘任計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定面試人選。
報(bào)考公安人民警察的人員，在資格復(fù)審前，先按擬錄用計(jì)劃8倍比例確定參加體能測(cè)評(píng)的對(duì)象，體能測(cè)評(píng)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見《江蘇省公安機(jī)關(guān)2009年招考錄用人民警察簡(jiǎn)章》，體能測(cè)評(píng)合格人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)除符合《江蘇省公安機(jī)關(guān)2009年招考錄用人民警察簡(jiǎn)章》中相關(guān)規(guī)定外，其他標(biāo)準(zhǔn)按人事部、公安部《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢合格人員按各招錄職位計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例從高分到低分確定面試人選。
（二）報(bào)考資格復(fù)審
面試前，對(duì)面試人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料，其中普通高校2009年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，其他人員還須提供本人身份證、畢業(yè)證書、戶籍證明、單位同意報(bào)考的證明（上述證明材料均要求為原件，單位同意報(bào)考的證明可延遲至領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供）。
復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。
七、面試與總成績(jī)計(jì)算
（一）面試
面試按省委組織部、省人事廳的要求統(tǒng)一組織。面試成績(jī)?yōu)榘俜种�，不設(shè)合格線（形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位的考生，面試成績(jī)須在60分及以上）。
（二）總成績(jī)計(jì)算方法
面試結(jié)束后，按公共科目筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。進(jìn)行專業(yè)科目考試的職位則按公共科目筆試成績(jī)占35%、專業(yè)科目考試成績(jī)占15%、面試成績(jī)占50%的比例（法院聘任制書記員職位按公共科目筆試成績(jī)占30%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占30%的比例），采用百分制計(jì)算總成績(jī)。
八、體檢和考察
根據(jù)考試總成績(jī)，按招錄職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(報(bào)考公安人民警察的人員直接進(jìn)入政審程序)。體檢由市組織人事部門統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行（法警職位參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行）。體檢合格人員考察由招考單位按相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，報(bào)考法、檢、公安、司法系統(tǒng)的按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審，各地組織人事部門負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。
因體檢、考察或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
九、公示
考察（政審）合格者，由市委組織部、市人事局統(tǒng)一將擬錄用人員名單在揚(yáng)州人事編制網(wǎng)（rsj.yangzhou.gov.cn）公示7天，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。
十、錄用
公示結(jié)束后，由招考單位將擬錄用人員材料按管理權(quán)限分別報(bào)市委組織部、市人事局審核審批。被批準(zhǔn)錄用的人員發(fā)給《錄用通知書》，未就業(yè)人員憑《錄用通知書》和畢業(yè)證書、畢業(yè)生報(bào)到證等材料辦理報(bào)到手續(xù)，在職人員憑《錄用通知書》和畢業(yè)證書等材料辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。在報(bào)到前被發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，取消錄用資格。
被錄用的人員與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。
擬錄用考生主動(dòng)放棄錄用資格的，在該職位考試合格人員中，從高分到低分一次性遞補(bǔ)。錄用審批后放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。
錄用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格，予以任職定級(jí)�？己瞬缓细裾撸∠浻觅Y格，個(gè)人自主擇業(yè)。
十一、其他事項(xiàng)
報(bào)考公安人民警察的具體條件、招考程序等同時(shí)執(zhí)行《江蘇省公安機(jī)關(guān)2009年招考錄用人民警察簡(jiǎn)章》的規(guī)定。
十二、紀(jì)律與監(jiān)督
招考工作堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：揚(yáng)州市委組織部：0514-87866380,揚(yáng)州市人事局：0514-87866347，揚(yáng)州市監(jiān)察局：0514-87865400。
十三、本簡(jiǎn)章由中共揚(yáng)州市委組織部、揚(yáng)州市人事局負(fù)責(zé)解釋
中共揚(yáng)州市委組織部
揚(yáng) 州 市 人 事 局
二ＯＯ九年二月
一、招考對(duì)象
（一）研究生學(xué)歷（全日制）和碩士以上學(xué)位人員，普通高校本科以上學(xué)歷2009年應(yīng)屆畢業(yè)生及符合政策性安置條件的人員（如：夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無(wú)子女等），不受戶籍或生源地限制。
（二）市級(jí)機(jī)關(guān)和垂直管理機(jī)構(gòu)的職位，本市生源和戶籍的人員均可報(bào)考。
（三）各縣(市)及所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)的職位，本縣(市)生源和戶籍的人員均可報(bào)考。
廣陵、維揚(yáng)、邗江三區(qū)的職位，市區(qū)生源和戶籍的人員均可報(bào)考。
（四）面向優(yōu)秀村干部招考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位（職位代碼為“98”），招考對(duì)象為本縣（市、區(qū)）內(nèi)擔(dān)任現(xiàn)職2年以上、表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村支書（主任）。
（五）面向選派到基層服務(wù)的高校畢業(yè)生招考的職位（職位代碼為“96”），招考對(duì)象為經(jīng)省項(xiàng)目辦選拔派遣的“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”志愿者、“三支一扶計(jì)劃”大學(xué)生（含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”志愿者），服務(wù)滿1年且考核合格的人員；經(jīng)省組織人事部門選派到農(nóng)村基層服務(wù)滿1年（不含2007年以來(lái)省選派的大學(xué)生“村官”），考核合格的人員。
下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人、2006年1月1日以后新錄用的公務(wù)員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書記員（辭職也不能報(bào)考）、被辭退未滿5年的公務(wù)員和參照管理單位工作人員；在讀非2009年應(yīng)屆畢業(yè)的高校學(xué)生；在2005—2008年中央國(guó)家機(jī)關(guān)和我省公務(wù)員招考中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的人員。
二、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
（三）年齡為18周歲以上、35周歲以下（1973年2月20日至1991年2月26日期間出生，其他年齡計(jì)算參照此方法進(jìn)行）。招考優(yōu)秀村干部的職位放寬至40周歲；招考法院聘任制書記員的職位要求25周歲以下（法院在編工人和編外聘用的書記員或速錄員，在法院工作滿3年的，年齡放寬至35周歲）。
（四）具有大專以上學(xué)歷(部分招考優(yōu)秀村干部的職位可放寬至中專、高中學(xué)歷)。
（五）具備正常履行職責(zé)的身體條件。
（六）具備擬報(bào)考職位所需資格條件（具體見《揚(yáng)州市2009年考試錄用公務(wù)員職位表》）。
（七）報(bào)考法院、檢察院法律專業(yè)職位（不含法警、法醫(yī)、聘任制書記員職位）的人員，除2009年全日制普通高校本科以上應(yīng)屆畢業(yè)生外，其他人員須通過(guò)國(guó)家司法考試。
（八）報(bào)考公安人民警察和法院、檢察院法警職位的人員還應(yīng)具備招警簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考條件。
（九）符合《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定的回避要求。
三、招錄職位、類別及具體條件（見《揚(yáng)州市2009年考試錄用公務(wù)員職位表》）
四、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名方式
本次招考采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格審查和繳費(fèi)確認(rèn)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)考人員在揚(yáng)州市人事考試網(wǎng)上按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫本人信息。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：
2009年2月20日9：00—2月26日16：00。
資格審查時(shí)間：
2009年2月20日9:00—2月27日16:00。
繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：
2009年2月20日9:00—2月28日16:00。
報(bào)名網(wǎng)址：揚(yáng)州市人事考試網(wǎng)(www.yzrsks.com)
報(bào)考者報(bào)名24小時(shí)后在同一網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，通過(guò)初審即可進(jìn)行繳費(fèi)（使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納）確認(rèn)，完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生，方可視為通過(guò)該職位資格審查。
報(bào)考公安人民警察職位的考生，須先通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)目測(cè)和心理素質(zhì)測(cè)評(píng)，再進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、考生應(yīng)按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片（近期免冠正面二寸〈34×45毫米〉證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。
用人單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核，凡考生報(bào)名弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。
2、考生只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名；不得使用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與參加考試等場(chǎng)合使用的身份證必須一致；資格審查未通過(guò)的，可改報(bào)其他職位。
考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)盡早選擇職位進(jìn)行報(bào)名，以便在資格審查未通過(guò)時(shí)，可及時(shí)改報(bào)其他職位。
3、考生報(bào)名時(shí)可選擇省內(nèi)筆試考區(qū)，就近參加考試。
4、開考比例為3：1，不足比例的職位，由組織人事部門按規(guī)定程序核減該職位招考計(jì)劃，直至取消該職位。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考達(dá)不到開考比例而被取消職位的考生，可補(bǔ)報(bào)其它職位。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2009年3月1日9:00-16:00。
5、報(bào)名前，考生務(wù)必認(rèn)真閱讀中共江蘇省委組織部、省人事廳《江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員公告》、《江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》、《江蘇省公安機(jī)關(guān)2009年招考錄用人民警察簡(jiǎn)章》等文件，弄清文件規(guī)定，準(zhǔn)確選報(bào)職位。
6、享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村特困家庭的考生，先行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)，于2009年3月23－24日到揚(yáng)州市人事考試中心(揚(yáng)子江中路746號(hào))，辦理減免考試費(fèi)手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。
7、未進(jìn)行繳費(fèi)的考生，視為報(bào)名未通過(guò)。
（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
考生在2009年3月16日－21日到揚(yáng)州市人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。
（四）資格審查
資格審查工作，市直部門由招錄機(jī)關(guān)(單位)負(fù)責(zé)；縣（市、區(qū)）部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）由該縣（市、區(qū)）公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)；省以下垂直管理部門由該系統(tǒng)市級(jí)主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，招錄機(jī)關(guān)應(yīng)公布咨詢電話，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班，回答報(bào)考人員的咨詢。審核機(jī)關(guān)根據(jù)本簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考資格條件和擬任職位所需條件，依據(jù)網(wǎng)上考生提供的信息進(jìn)行資格審查，并在報(bào)考者報(bào)名24小時(shí)內(nèi)提出審查意見。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過(guò)資格審查的，應(yīng)說(shuō)明理由；對(duì)填報(bào)材料不全或需報(bào)考者補(bǔ)充說(shuō)明的事項(xiàng)，應(yīng)注明缺失或補(bǔ)充的內(nèi)容。對(duì)通過(guò)報(bào)名資格審查的人員，招錄機(jī)關(guān)應(yīng)下載留存報(bào)考者的報(bào)名信息，以供面試前資格復(fù)審時(shí)使用。
五、筆試
（一）公共科目筆試
公共科目筆試分為A、B、C三類：
A類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（A）、《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（A）、《申論》三科；
B類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（B）、《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（B）兩科；
C類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（C）、《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（C）兩科。
公共科目考試不指定復(fù)習(xí)用書，各科目考試范圍見《江蘇省2009年錄用公務(wù)員考試大綱》。考試大綱可到江蘇人事網(wǎng)站查閱。
（二）專業(yè)加試
法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)職位（不含僅限通過(guò)國(guó)家司法考試的人員報(bào)考的職位、法警職位、法醫(yī)職位、聘任制書記員職位），加試法律專業(yè)科目。
法院聘任制書記員職位加試專業(yè)技能測(cè)試，形式為聽打速錄，具體要求詳見《江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》。
揚(yáng)州市外事辦公室01職位加試英語(yǔ)專業(yè)科目，具體形式為英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試。
（三）筆試時(shí)間
筆試時(shí)間為2009年3月22日。具體安排為：
上午 8:00－9:30《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（A、B、C）
10:10－11:50《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（A、B、C）
下午 2:00－4:30《申論》
5:00－6:30 法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)科目考試
考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。
六、面試人選確定和報(bào)考資格復(fù)審
（一）面試人選確定
公共科目筆試閱卷結(jié)束后，由省委組織部、省人事廳研究確定A、B、C類合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線以上人員，按各招錄職位計(jì)劃數(shù)3倍的比例，從高分到低分確定參加面試的人選。各職位之間不進(jìn)行調(diào)劑。
法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)考試的合格分?jǐn)?shù)線由省委組織部會(huì)同省高級(jí)人民法院、省人民檢察院確定，這些職位的面試人選，從該職位公共科目、專業(yè)科目考試均合格的人員中，按公共科目、專業(yè)科目總成績(jī)由高分到低分的順序，按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定。
法院聘任制書記員職位，在公共科目筆試結(jié)束后，從高分到低分按擬聘任計(jì)劃8倍比例確定參加專業(yè)技能測(cè)試的人選；專業(yè)技能測(cè)試后，按公共科目筆試成績(jī)占40%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占60%的合成成績(jī)由高分到低分的順序，按聘任計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定面試人選。
揚(yáng)州市外事辦公室01職位，在公共科目筆試結(jié)束后，從高分到低分按擬聘任計(jì)劃8倍比例確定參加英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試的人選；英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試后，按公共科目筆試成績(jī)占70%、英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試成績(jī)占30%的合成成績(jī)由高分到低分的順序，按聘任計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定面試人選。
報(bào)考公安人民警察的人員，在資格復(fù)審前，先按擬錄用計(jì)劃8倍比例確定參加體能測(cè)評(píng)的對(duì)象，體能測(cè)評(píng)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見《江蘇省公安機(jī)關(guān)2009年招考錄用人民警察簡(jiǎn)章》，體能測(cè)評(píng)合格人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)除符合《江蘇省公安機(jī)關(guān)2009年招考錄用人民警察簡(jiǎn)章》中相關(guān)規(guī)定外，其他標(biāo)準(zhǔn)按人事部、公安部《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢合格人員按各招錄職位計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例從高分到低分確定面試人選。
（二）報(bào)考資格復(fù)審
面試前，對(duì)面試人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料，其中普通高校2009年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，其他人員還須提供本人身份證、畢業(yè)證書、戶籍證明、單位同意報(bào)考的證明（上述證明材料均要求為原件，單位同意報(bào)考的證明可延遲至領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供）。
復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。
七、面試與總成績(jī)計(jì)算
（一）面試
面試按省委組織部、省人事廳的要求統(tǒng)一組織。面試成績(jī)?yōu)榘俜种�，不設(shè)合格線（形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位的考生，面試成績(jī)須在60分及以上）。
（二）總成績(jī)計(jì)算方法
面試結(jié)束后，按公共科目筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。進(jìn)行專業(yè)科目考試的職位則按公共科目筆試成績(jī)占35%、專業(yè)科目考試成績(jī)占15%、面試成績(jī)占50%的比例（法院聘任制書記員職位按公共科目筆試成績(jī)占30%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占30%的比例），采用百分制計(jì)算總成績(jī)。
八、體檢和考察
根據(jù)考試總成績(jī)，按招錄職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(報(bào)考公安人民警察的人員直接進(jìn)入政審程序)。體檢由市組織人事部門統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行（法警職位參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行）。體檢合格人員考察由招考單位按相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，報(bào)考法、檢、公安、司法系統(tǒng)的按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審，各地組織人事部門負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。
因體檢、考察或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
九、公示
考察（政審）合格者，由市委組織部、市人事局統(tǒng)一將擬錄用人員名單在揚(yáng)州人事編制網(wǎng)（rsj.yangzhou.gov.cn）公示7天，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。
十、錄用
公示結(jié)束后，由招考單位將擬錄用人員材料按管理權(quán)限分別報(bào)市委組織部、市人事局審核審批。被批準(zhǔn)錄用的人員發(fā)給《錄用通知書》，未就業(yè)人員憑《錄用通知書》和畢業(yè)證書、畢業(yè)生報(bào)到證等材料辦理報(bào)到手續(xù)，在職人員憑《錄用通知書》和畢業(yè)證書等材料辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。在報(bào)到前被發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，取消錄用資格。
被錄用的人員與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。
擬錄用考生主動(dòng)放棄錄用資格的，在該職位考試合格人員中，從高分到低分一次性遞補(bǔ)。錄用審批后放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。
錄用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格，予以任職定級(jí)�？己瞬缓细裾撸∠浻觅Y格，個(gè)人自主擇業(yè)。
十一、其他事項(xiàng)
報(bào)考公安人民警察的具體條件、招考程序等同時(shí)執(zhí)行《江蘇省公安機(jī)關(guān)2009年招考錄用人民警察簡(jiǎn)章》的規(guī)定。
十二、紀(jì)律與監(jiān)督
招考工作堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：揚(yáng)州市委組織部：0514-87866380,揚(yáng)州市人事局：0514-87866347，揚(yáng)州市監(jiān)察局：0514-87865400。
十三、本簡(jiǎn)章由中共揚(yáng)州市委組織部、揚(yáng)州市人事局負(fù)責(zé)解釋
中共揚(yáng)州市委組織部
揚(yáng) 州 市 人 事 局
二ＯＯ九年二月
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作者：佚名- ·上一篇文章：湖北省地方稅務(wù)局2009年公開招考326名公務(wù)員
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