淮陰師范學(xué)院2016年公開招聘工作人員公告

蘇人社事招公告核[2016] 56號

　　為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實淮陰師范學(xué)院人員隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，淮陰師范學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位，網(wǎng)址：http://www.hytc.edu.cn）現(xiàn)決定面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、報考條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　（二）遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；

　　（三）具備應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識及實踐技能等資格條件（見附件1）；

　　（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　（五）招聘對象要求：博士研究生年齡要求在40周歲及以下（1976年1月1日以后出生）；碩士研究生崗位年齡要求在30周歲以下（1986年1月1日以后出生），具有3年以上工作經(jīng)驗或具有中級以上職稱的可以放寬至35周歲（1981年1月1日以后出生）。具有副高職稱者，年齡不超過45周歲，即1971年1月1日以后出生；具有正高職稱者，年齡不超過50周歲，即1966年1月1日以后出生。

　　（六）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)〔2011〕418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

　　（七）應(yīng)聘人員入職前須提供應(yīng)聘崗位要求的最高學(xué)歷、學(xué)位證書原件，海外留學(xué)人員須同時提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》。

　　二、報名

　　（一）報名時間、地點、方式

　　報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：www.sydwzk.jshrss.gov.cn（江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺）。

　　1、報名、照片上傳時間：2016年5月23日09:00-6月1日16:00；

　　2、資格初審時間：2016年5月23日09:00-6月2日16:00。　　　　

　　（二）網(wǎng)上確認

　　1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審�！�

　　2、本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功。

　　3、未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

　　（三）考核的時間和地點以淮陰師范學(xué)院人事處網(wǎng)上公告(http://rsc.hytc.edu.cn)、電話或郵件方式通知通過資格審查的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點參加考試，否則按棄考處理。

　　（四）報名注意事項

　　1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

　　學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

　　2、1-19號招聘博士研究生的崗位不設(shè)開考比例，其他招聘崗位的開考比例為1：3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

　　3、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

　　4、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　②尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　③應(yīng)聘人員與招聘崗位的部門負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

　　④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　三、考試科目、時間和實施辦法

　　考試方式為：試講、技能測試、面試、

　　（一）教師崗位(崗位代碼1-32)考試由試講、面試組成；其他專業(yè)技術(shù)崗位(崗位代碼33-37)考試由技能測試、面試組成。

　　（二）試講主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對課堂教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果做出評價。試講滿分為100分，合格線為60分。在試講合格線以上人員中，根據(jù)成績高低，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。試講成績由主評委當(dāng)場通知考生。

　　（三）技能測試：主要測試聘者與崗位相適應(yīng)的教學(xué)能力及科研能力、應(yīng)用能力。測試辦法和要求將根據(jù)考試安排現(xiàn)場告知應(yīng)聘人員，技能測試滿分為100分，合格線為60分。測評成績將在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員憑身份證號查詢。測評結(jié)束后，在技能測試合格線以上人員中，根據(jù)成績高低，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。

　　（四）面試按照淮陰師范學(xué)院制定的面試辦法執(zhí)行。面試辦法根據(jù)考試安排現(xiàn)場告知應(yīng)聘人員，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試成績當(dāng)場公布，面試測試滿分為100分，合格線為60分，低于60分不予聘用。

　　（五）教師崗位(崗位代碼1-32)試講按50%、面試成績按50%計入最終的總成績。其他專業(yè)技術(shù)崗位(崗位代碼33-37)技能測試成績按50%、面試成績按50%計入最終的總成績。

　　所有招考工作（自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單）原則上應(yīng)在60個工作日內(nèi)完成。

　　四、聘用

　　考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，其中應(yīng)聘專任教師崗位的，還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不遞補人員參加體檢。

　　對體檢合格人員由淮陰師范學(xué)院組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

　　對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由淮陰師范學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實行3個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

　　五、招聘政策咨詢

　　淮陰師范學(xué)院人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話：0517-83525313　　　　　 

　　聯(lián) 系 人：苗軍　　　　　　　　

　　六、招聘工作監(jiān)督

　　淮陰師范學(xué)院紀委監(jiān)察處對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

　　舉報信箱：hysyjjc@163.com　　　 

　　舉報電話、傳真： 0517-83525826

　　聯(lián)系人：鄧永紅

　　七、招聘工作舉報

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

　　1、江蘇省教育廳

　　舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

　　舉報電話、傳真：025-83335135。

　　2、江蘇省人力資源和社會保障廳

　　舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

　　舉報電話、傳真：025-83314795。

　　附件：一、《淮陰師范學(xué)院2016年度公開招聘工作人員職位表》

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　  淮陰師范學(xué)院

　　　　　　　　　　　　　　　　  2016年5月18日