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    日期:2021-07-26 15:18:52  來(lái)源:本站整理

    南京江寧街道2021年招聘綜合行政執(zhí)法輔助人員公告

     根據(jù)江寧街道城市建設(shè)發(fā)展需要,為提高江寧街道綜合檢查執(zhí)法及服務(wù)管理質(zhì)量和水平,加強(qiáng)城市管理綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍的建設(shè),經(jīng)研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘綜合行政執(zhí)法輔助人員,具體事項(xiàng)通知如下:

     
      具體招聘內(nèi)容詳見(jiàn)《附件1:南京江寧街道綜合行政執(zhí)法輔助人員崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)
     
      一、招聘原則:
     
      公開(kāi)、公平、公正
     
      二、招聘人數(shù)
     
      計(jì)劃招聘綜合行政執(zhí)法輔助人員40名,男性35名,女性5名
     
      具體招聘內(nèi)容詳見(jiàn)《附件1:南京江寧街道綜合行政執(zhí)法輔助人員崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)
     
      三、招聘錄用條件
     
      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;
     
      2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守,責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法違紀(jì)等不良行為記錄;
     
      3.招聘崗位年齡要求為年滿(mǎn)18周歲,不滿(mǎn)35周歲(即為1986年9月1日至2003年8月31日之間出生)
     
      4.學(xué)歷為全日制大專(zhuān)及以上(學(xué)信網(wǎng)備案);
     
      5.戶(hù)口為南京市內(nèi)戶(hù)口;
     
      6.身體健康,體貌端正,具備適應(yīng)崗位要求的良好的心理素質(zhì)和心理調(diào)適能力;
     
      7.熱愛(ài)城市管理執(zhí)法輔助工作,具有敬業(yè)奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神,服從分配、聽(tīng)從指揮;
     
      8.中共黨員、退伍軍人、有中文、外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、法律專(zhuān)長(zhǎng)者優(yōu)先。
     
      9.符合崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)附件1《崗位信息表》)
     
     。ǘ┎坏脠(bào)考情形:
     
      1.現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校學(xué)生;
     
      2.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
     
      3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
     
      4.曾被開(kāi)除公職、黨籍,在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員;
     
      5.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
     
      6.曾參與、組織或煽動(dòng)群眾集體上訪或非正常上訪,影響社會(huì)穩(wěn)定的;
     
      7.信奉邪教或參與地下宗教活動(dòng)的;
     
      8.法律規(guī)定不得錄用的其他情形。
     
      四、招聘程序
     
      (一)公告發(fā)布
     
      在江寧區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)(http://www.jnhrm.com/)上發(fā)布公告。
     
      (二)公開(kāi)報(bào)名
     
      1.報(bào)名時(shí)間:2021年7月20日至7月30日
     
      2.報(bào)名方式:本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名+現(xiàn)場(chǎng)提交材料方式,報(bào)名人員可登錄江寧區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)(http://www.jnhrm.com/)查看公告并下載相關(guān)表格!陡郊2:南京江寧街道綜合行政執(zhí)法輔助人員報(bào)名表》紙質(zhì)版一式兩份,并將電子版報(bào)名表、身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)等以“城管輔助應(yīng)聘+姓名”為標(biāo)題發(fā)送至郵箱:604898101@qq.com,同時(shí)還需到現(xiàn)場(chǎng)提交材料(具體見(jiàn)下)。
     
      3.現(xiàn)場(chǎng)提交材料:
     
      (1)報(bào)名人員需攜帶有效期內(nèi)的二代身份證原件和復(fù)印件;
     
     。2)學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)打印的最新的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”;
     
     。3)戶(hù)口本原件及復(fù)印件;
     
      (4)近期2寸正面免冠證件照片2張(其中1張貼在報(bào)名表上);
     
     。5)現(xiàn)場(chǎng)提交材料受理時(shí)間:7月20日-7月30日工作日上午9:00-11:30,下午2:00-5:00,逾期不再受理;
     
      請(qǐng)于在報(bào)名時(shí)間期限內(nèi)將上述材料交至:南京市江寧區(qū)江寧街道靜安街128號(hào)勞動(dòng)和社會(huì)保障所(江寧街道退役軍人服務(wù)站二樓),聯(lián)系人:?jiǎn)膛,?lián)系電話(huà):86100596
     
      (三)資格初審
     
      應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,對(duì)提供虛假信息和有關(guān)證明材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員如對(duì)資格審查意見(jiàn)有異議,請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的主管部門(mén)陳述申辯,聯(lián)系方式詳見(jiàn)報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)。
     
      (四)開(kāi)考比例
     
      有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不得低于3:1,達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)研究議定后,可取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或適當(dāng)降低開(kāi)考比例。
     
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      考試分筆試、面試兩部分,均為百分制。
     
      1、筆試:閉卷考試,委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)命題、閱卷,不指定考試范圍和教材。筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上信息為準(zhǔn),通知領(lǐng)取或打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。應(yīng)聘人員還應(yīng)遵守目前疫情防控其他相關(guān)要求,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
     
      2、面試:在筆試合格者中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,崗位擬聘用人數(shù)按不高于1:3比例確定參加面試人員。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(mén)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。進(jìn)入面試人員須攜帶本人有效身份證及面試通知書(shū)參加面試。
     
      3、總成績(jī)計(jì)算:按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,總成績(jī)相同者,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。
     
      (六)人員考察和體檢
     
      根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī),按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)的1:1比例從高分到低分確定體檢人選。體檢結(jié)束后,招聘單位(主管部門(mén))對(duì)體檢合格人員組織考察。對(duì)人員進(jìn)行考察,著重考察其政治表現(xiàn)、工作經(jīng)歷、學(xué)歷學(xué)位信息等方面。人員考察、體檢出現(xiàn)不合格的或自愿放棄造成的崗位空缺,從報(bào)考同一崗位并參加面試的人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
     
      五、新冠肺炎防控要求
     
      根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作的有關(guān)要求參加本次公開(kāi)招聘筆試和面試的考生所持江蘇“健康碼”為綠碼且健康狀況正常,經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常的考生可參加考試。按照疫情防控要求需提供相關(guān)健康證明材料但無(wú)法提供的報(bào)考人員,不得參加筆試和面試。
     
      公告發(fā)布后,疫情防控工作有新要求和規(guī)定的,將另行公告通知。
     
      六、公示、錄用
     
      根據(jù)以上程序,確定擬錄用人員,在江寧人力資源市場(chǎng)網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響錄用的,辦理錄用手續(xù)。錄用人員待遇參照街道相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。合同約定試用期,試用期滿(mǎn),經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的,予以正式錄用。試用期考核不合格者,予以解聘。
     
      報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):13913393699
     
      監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):025-84915936
     
     
     
      南京中企動(dòng)力人力資源科技集團(tuán)有限公司
     
      二0二一年七月十九日
     

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    作者:佚名
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