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  • 祝賀和源2017年揚州事業(yè)招聘面試培訓班學員朱鴻民(報考崗位:寶應縣體育運動管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
  • 日期:2022-03-04 14:11:41  來源:本站整理

    鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2022年公開招聘公告

    鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于鹽城市解放南路285號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實人才隊伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、報考條件

    (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

    (二)遵紀守法,品行端正,團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

    (三)適應崗位要求的身體條件。

    (四)中共黨員(含中共預備黨員)。

    (五)年齡要求為:

    具有碩士研究生及以上學歷和相應學位,年齡不超過35周歲,即1987年1月1日之后出生;其中,報考輔導員崗位的,具有5年以上專職輔導員工作經(jīng)歷的,放寬至40周歲(1982年1月1日及后出生)。

    (六)輔導員崗位,另需滿足以下條件之一:

    (1)在高校就讀期間擔任主要學生干部1年及以上。主要學生干部包括:校級副部長以上(限團委、學生會、研究生會)且有校學工處或校團委證明;院級分團委(團總支)書記、副書記、學生會(研究生會)主席、副主席、班長、團支書、黨支書,須有院級黨政證明;

    (2)有2年及以上高校專職輔導員工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學習時期實習、兼職工作經(jīng)歷;

    (3)有3年以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔任專職書記、副書記,或在紀檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會、共青團、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設工作。

    計算學生干部任職經(jīng)歷、工作經(jīng)歷的截止日期為招聘公告發(fā)布之日。

    (七)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表,本次招聘崗位專業(yè)名稱參照《江蘇省2022年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行,以考生畢業(yè)證書所寫專業(yè)名稱為準)。

    應屆生指國內(nèi)普通高校2020年、2021年畢業(yè)尚未就業(yè),且能提供就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書的人員;2022年畢業(yè)且在2022年8月31日前取得畢業(yè)證書和學位證書的人員;以及在國(境)外教學科研機構(gòu)學習同期畢業(yè)且尚未就業(yè)的人員可按應屆畢業(yè)生報名。國(境)外教學科研機構(gòu)學習同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學科研機構(gòu)學習,與國內(nèi)應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應屆畢業(yè)生一致,須提供教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》和所學課程證明。

    (八)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    二、報名

    (一)報名時間、地點、方式

    應聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡同步進行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

    1.報名、照片上傳時間:2022年3月8日09:00-3月21日16:00;

    2.資格初審時間:2022年3月8日09:00-3月22日16:00;

    3.陳述申辯時間:2022年3月8日09:00-3月23日16:00;

    4.異議處理時間:2022年3月8日09:00-3月24日18:00。

    (二)網(wǎng)上確認

    (1)應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過學校資格初審。

    (2)本次公開招聘不收報名費和考試費,通過初審即報名成功。

    (3)未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

    (三)報名注意事項

    1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

    學校根據(jù)應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應聘資格。

    2.應聘人員在報名時請對照報考條件,在“學習及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫主要學生干部任職經(jīng)歷或工作經(jīng)歷(須注明所在單位、任職職務以及任職起止年月)。符合應屆生條件的人員須注明“未就業(yè)”。

    3.各招聘崗位的開考比例為1︰3,如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源和社會保障網(wǎng)上公告。應聘被取消崗位的人員可登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

    4.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

    5.有下列情形之一的,不得應聘:

    ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生。

    ②應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應聘具有直接上下級領導關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

    聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應當實行回避。

    ③國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    三、考試科目、時間和實施辦法

    (一)資格復審

    復審工作由學校在應聘人員參加考核前進行,資格復審通過者方可參加各項考核,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考核資格。復審時須提交下列材料的原件和復印件(各1份):

    1.二代居民身份證原件及復印件。

    2.學歷、學位證書(在國(境)外取得的學歷學位須取得教育部中國留學服務中心的認證證明)原件及復印件。

    3.國內(nèi)應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》原件及復印件;取得國(境)外學歷的,需提供教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》。若2020年9月30日前未來得及辦理或2020年10月1日以后回國的,應按照教育部《關(guān)于取消<留學回國人員證明>的公告》第二項提供其他證明材料。

    4.輔導員崗位主要學生干部或工作經(jīng)歷證明材料:班級、院級主要學生干部經(jīng)歷須由學院黨委出具證明,校級主要學生干部經(jīng)歷須由學校團委、研究生工作部(研究生院)、學生工作處(部)出具證明,證明中須明確任職職務和任職起止年月。高校專職輔導員工作經(jīng)歷證明由高校校級人事部門(不含校內(nèi)其他二級部門或二級單位)出具;企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷證明由所在單位黨委或黨總支(不含單位內(nèi)二級部門或二級單位黨委或黨總支)出具,證明中須明確任職職務和任職起止年月。

    5.崗位表中所要求的其他相關(guān)材料(如有黨員要求的需提供黨員證明材料;具備博士學歷學位的提供博士學歷學位證書;具備教授以上職稱的提供職稱證書等)。

    (二)心理測試

    應聘人員在資格復審后進行心理測試,心理測試主要以在線答題形式為主,主要測試應聘人員心理健康狀態(tài)。心理測試為考察項,不計入總成績。

    (三)考核方式

    具體考核時間、地點將通過短信或網(wǎng)絡告知應聘人員,未按通知要求參加考核者視為自動放棄。

    1.輔導員崗位考試考核方式為筆試、面試。

    (1)筆試:筆試主要測試應聘者與崗位相適應的專業(yè)知識,不指定大綱和教材。筆試60分為合格(總分100分)。在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按擬聘用人數(shù)1:3的比例范圍內(nèi)確定參加面試人選,人數(shù)不足1:3的,按實際人數(shù)確定人選。進入面試人員姓名、筆試成績、崗位、排名將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi),在鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處網(wǎng)站(http://renshichu.yctei.cn/main.htm通知公告欄)公布。

    (2)面試:主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì),面試成績當場公布,面試70分為合格(總分100分),低于70分不予聘用。

    2.思政教師崗位考試考核方式為筆試、試講和面試。

    (1)筆試:筆試主要測試應聘者與崗位相適應的專業(yè)知識,不指定大綱和教材。筆試60分為合格(總分100分)。在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按擬聘用人數(shù)1:3的比例范圍內(nèi)確定參加試講人選,人數(shù)不足1:3的,按實際人數(shù)確定試講人選。筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi),在鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處網(wǎng)站(http://renshichu.yctei.cn/main.htm通知公告欄)公布姓名、筆試成績、崗位以及排名。

    (2)試講:試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應聘人員的教育教學能力,對課堂教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。試講成績達到60分(滿分100分)為合格,試講合格者全部進入面試,試講成績當場公布。

    (3)面試:主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì),面試成績當場公布,面試70分為合格(總分100分),低于70分不予聘用。

    3.總成績

    采用百分制計算應聘人員總成績,總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法:

    (1)輔導員崗位最終成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,如總成績出現(xiàn)并列,則按照面試分數(shù)高低進行排名。如筆試成績、面試成績均同分,采用面試加試進行排序。

    (2)思政教師崗位最終成績=筆試成績×30%+試講成績×30%+面試成績×40%,如總成績出現(xiàn)并列,則按照面試分數(shù)高低進行排名。如筆試成績、試講成績、面試成績均同分,采用面試加試進行排序。

    四、體檢、考察

    考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應聘人員的總成績,在各單項考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。

    對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站(各部門的網(wǎng)站名稱也可以列在此處)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

    因應聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導致聘用崗位空缺時,由學校決定一次性遞補。聘用審批或者備案后不再遞補。

    五、公示與聘用

    對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應當在學校最低服務3年(含試用期)。擬聘用專職輔導員與學校簽訂聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,一經(jīng)聘用須在本校輔導員崗位服務5年以上(含試用期),服務期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導員崗位。聘用審批后,在學校規(guī)定期限內(nèi)不與學校簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,或應屆畢業(yè)生未能按期取得相應學歷學位證書的,國(境)外教學科研機構(gòu)學習同期畢業(yè)人員未按期畢業(yè)的,取消聘用資格。

    六、招聘政策咨詢

    鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

    咨詢電話:0515-88583908

    聯(lián)系人:王老師、謝老師

    七、招聘工作監(jiān)督

    中共鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

    監(jiān)督電話:0515-88583910

    聯(lián)系人:王老師

    八、招聘工作舉報

    江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

    1.江蘇省教育廳

    舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

    舉報電話、傳真:025-83335135。

    2.江蘇省人力資源和社會保障廳

    舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

    舉報電話、傳真:025-83230723。

     

     

    鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院

    2022年3月4日

    崗位表.xlsx

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    作者:佚名
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