2022年江蘇師范大學(xué)招聘公告
因工作需要,江蘇師范大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘播音與主持藝術(shù)教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、聘用性質(zhì)
碩士研究生聘用性質(zhì)為學(xué)校人事代理,博士研究生納入事業(yè)編制管理。
二、報(bào)名條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
(二)熱愛(ài)高等教育事業(yè),品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)碩士研究生要求年齡35周歲以下,博士研究生要求年齡40周歲以下。計(jì)算年齡的基準(zhǔn)時(shí)間為2022年4月27日。
(五)報(bào)名人員需在2022年8月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)畢業(yè)人員,畢業(yè)時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)畢業(yè)生一致。
(六)具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間:2022年4月14日-2022年4月27日。
(二)報(bào)名方式:
1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行,報(bào)名、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
2.應(yīng)聘人員將報(bào)名表(附件2)、報(bào)名信息匯總表(附件3)及以下相關(guān)證明材料原件掃描件放在一個(gè)文件夾里并壓縮后(壓縮文件以“播音與主持藝術(shù)教師+姓名”命名),于報(bào)名截止前發(fā)至郵箱rcb@jsnu.edu.cn,郵件主題為“播音與主持藝術(shù)教師+姓名”。
(1)國(guó)內(nèi)畢業(yè)生提供有效身份證件、最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(或就讀學(xué)校出具的在讀證明,并注明預(yù)計(jì)獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的時(shí)間);
(2)國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員提供有效身份證件及相應(yīng)證明材料。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。江蘇師范大學(xué)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息及證明材料進(jìn)行資格初審,資格初審?fù)ㄟ^(guò)名單在江蘇師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.jsnu.edu.cn/)“人才招聘”欄公布,請(qǐng)報(bào)名考生務(wù)必及時(shí)查看,如有問(wèn)題須按要求與江蘇師范大學(xué)人事處聯(lián)系?忌Y格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,有弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
2.本次招聘開(kāi)考比例為1:3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位。
3.應(yīng)聘人員報(bào)名信息提交后,不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員應(yīng)使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。
4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(2)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避;
(3)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
四、考核程序及組織
(一)考核程序
1.試講:試講滿(mǎn)分為100分,合格線為60分。在試講合格者中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘崗位擬錄用人數(shù)1∶3的比例確定面試人選(試講合格人數(shù)不足的,按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選)。
2.面試:面試總分為100分,合格線為60分。面試不合格者,不予錄用。
3.總成績(jī):應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算,總成績(jī)按如下方式折算:總成績(jī)=試講成績(jī)×60% +面試成績(jī)×40%,總成績(jī)滿(mǎn)60分以上為合格?偝煽(jī)不合格人員不予錄用。
(二)考核安排
考核具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜請(qǐng)到江蘇師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(網(wǎng)址:http//rsc.jsnu.edu.cn)“人才招聘”欄查詢(xún),應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則按棄考處理。
五、體檢、心理測(cè)試、考察及聘用
考核結(jié)束后,在成績(jī)合格的人員中,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和心理測(cè)試人員。如總成績(jī)相同,則按照試講成績(jī)排名。如試講成績(jī)也相同,則通過(guò)加試方式確定排名,加試的內(nèi)容和方式以江蘇師范大學(xué)要求為準(zhǔn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。心理測(cè)試為考察項(xiàng)。
學(xué)校對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件,重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。
學(xué)校根據(jù)考核、體檢和考察等結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇師范大學(xué)人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
經(jīng)公示無(wú)異議人員,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。
屬于下列情況之一者,學(xué)校有權(quán)取消聘用資格:(1)無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后,15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;(2)有工作單位或已與其他單位簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后,不能按照學(xué)校要求與原單位解除聘用關(guān)系者。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,學(xué)校根據(jù)總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)人員參加體檢、考察或聘用等。如總成績(jī)相同,則按照試講成績(jī)排名,如試講成績(jī)也相同,則通過(guò)加試方式確定排名,加試的內(nèi)容和方式以江蘇師范大學(xué)要求為準(zhǔn):(1)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;(2)擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;(3)擬聘人員明確放棄聘用的;(4)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情況。
六、招聘政策咨詢(xún)
江蘇師范大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà):0516-83656129
郵箱:rsk@jsnu.edu.cn
七、招聘工作監(jiān)督
江蘇師范大學(xué)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督電話(huà):025-12388、0516-83656087、15371639560
郵箱:jiwei@jsnu.edu.cn
江蘇師范大學(xué)
2022年4月14日
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