徐州醫(yī)科大學(xué)2023年招聘專任教師和其他專業(yè)技術(shù)人員公告

 

　　一、報(bào)名條件

 

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

 

　　（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公；（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件；（四）碩士研究生及以上，并具有相應(yīng)學(xué)位，3號(hào)崗位具有國(guó)家級(jí)運(yùn)動(dòng)健將及以上運(yùn)動(dòng)員等級(jí)證書的考生，學(xué)歷可放寬至本科。（五）具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）；（六）應(yīng)屆畢業(yè)生不超過(guò)30周歲，即1993年1月1日后出生，3號(hào)崗位具有國(guó)家級(jí)運(yùn)動(dòng)健將及以上運(yùn)動(dòng)員等級(jí)證書的應(yīng)屆考生，不超過(guò)32周歲，即1991年1月1日后出生；社會(huì)人員不超過(guò)35周歲，即1988年1月1日后出生；具有博士學(xué)歷學(xué)位或高級(jí)職稱的人員不超過(guò)40周歲，即1983年1月1日后出生；（七）本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年8月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，且仍無(wú)工作單位。2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

 

　　國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)

 

　　的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

 

　　二、報(bào)名

 

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間及方式

 

　　1.時(shí)間安排

 

　　報(bào)名、照片上傳：2023年6月14日9:00-2023年6月21日15:00。繳費(fèi)確認(rèn)：2023年6月14日9:00-2023年6月21日17:00。2.報(bào)名方式

 

　　網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心機(jī)關(guān)企事業(yè)單位招考網(wǎng)上管理系統(tǒng)”報(bào)名（網(wǎng)址：http://zkfw.91job.org.cn/），照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和紙質(zhì)材料。3.注意事項(xiàng)

 

　�。�1）應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名，如報(bào)名崗位有資格證書、等級(jí)證書、本科學(xué)習(xí)專業(yè)等其他資格條件要求，需在報(bào)名時(shí)上傳相應(yīng)個(gè)人證明材料，未上傳者或材料不完整者視作無(wú)相關(guān)經(jīng)歷，因信息填寫不準(zhǔn)確、不完整而導(dǎo)致的問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。（2）資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

 

 

　　1.招聘單位根據(jù)考生網(wǎng)上填報(bào)的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審，確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，以短信或電話方式通知，對(duì)初審未通過(guò)者，不一一告知。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。2.本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員使用支付寶，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

 

　　3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。

 

　　4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。（2）應(yīng)聘人員與學(xué)校工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

 

 

　　具體下載、打印準(zhǔn)考證時(shí)間將在徐州醫(yī)科大學(xué)人事處網(wǎng)站（https://rsc.xzhmu.edu.cn/）公布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則按棄考處理。三、考試、考察和體檢

 

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　　1.考試方式

 

　　詳見招聘崗位表。

 

　　2.考試組織

 

　�。�1）筆試

 

 

　　下一考試環(huán)節(jié)前，在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3比例組織參加資格復(fù)審，如某招聘崗位筆試成績(jī)合格者不足3人，則按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人選。參加資格復(fù)審人員名單將在人事處網(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員須提交下列材料原件及復(fù)印件各1份以供核驗(yàn)：

 

 

　�、鬯�有高等教育學(xué)習(xí)階段畢業(yè)證書、學(xué)位證書，包括本（專）科、碩士、博士，國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)人員提供相應(yīng)證明材料；④崗位要求的資格證書、等級(jí)證書等材料；⑤應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書。資格復(fù)審結(jié)束后，將在人事處網(wǎng)站公布招聘單位及崗位、參加下一考試環(huán)節(jié)的人員姓名、筆試成績(jī)及排名等信息。因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，依次遞補(bǔ)。

 

　�。�3）試講

 

　　試講內(nèi)容以招聘崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識(shí)及綜合能力為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果做出評(píng)價(jià)。試講成績(jī)滿分100分，合格線為60分。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

 

　　（4）實(shí)踐技能操作測(cè)試

 

　　主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)技能。實(shí)踐技能操作測(cè)試滿分100分，合格線為60分。

 

　�。�5）面試

 

　　面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員履行與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力、崗位意識(shí)、勝任能力和實(shí)際操作能力等綜合素質(zhì)。面試成績(jī)滿分100分，合格線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知。

 

　�。�6）資格復(fù)審后某崗位若不形成競(jìng)爭(zhēng)，該崗位的試講、實(shí)踐技能操作和面試的合格線為70分。

 

　�。�7）考試成績(jī)計(jì)算方法

 

　　采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，滿分100分，合格線為60分。總成績(jī)和各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。各崗位總成績(jī)計(jì)算辦法如下：

 

　　1、2號(hào)崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+試講成績(jī)*30%+實(shí)踐技能操作成績(jī)*30%

 

　　3號(hào)崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*30%+試講成績(jī)*30%4、5、6號(hào)崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*30%+實(shí)踐技能操作成績(jī)*30%

 

　　7號(hào)崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%

 

　�。ǘ�）心理測(cè)試

 

　　1.所有考試結(jié)束后，在合格人員中，根據(jù)總成績(jī)，按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加心理測(cè)試人員，如出現(xiàn)總成績(jī)同分的情況，排序以筆試成績(jī)較高者為優(yōu)先；如總成績(jī)和筆試成績(jī)均同分，采用加試確定排序。

 

 

　　1.心理測(cè)試通過(guò)人員參加考察體檢�？疾靸�(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘人員資格條件等；體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，若進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員不按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視為放棄體檢。體檢費(fèi)按醫(yī)院體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，由參加體檢的應(yīng)聘人員繳納。2.因考察體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，依次遞補(bǔ)。四、公示和聘用

 

　　1.根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在徐州醫(yī)科大學(xué)人事處網(wǎng)站（https://rsc.xzhmu.edu.cn/）公示7個(gè)工作日。因公示結(jié)果影響聘用的，依次遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘資格。

 

　　2.對(duì)公示無(wú)異議人員，實(shí)行人事代理制，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同。除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年（含試用期）。擬聘用人選明確放棄聘用的，依次遞補(bǔ)。

 

　　3.不能按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)間到校報(bào)到者，學(xué)校有權(quán)取消聘用資格，并依次遞補(bǔ)。

 

 

　　徐州醫(yī)科大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。咨詢電話:0516-83262032

 

　　聯(lián)系人:王老師馬老師

 

　　六、招聘工作監(jiān)督

 

　　徐州醫(yī)科大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)督電話:0516-83262246（工作日）19352898813（工作日）聯(lián)系人：周老師

 

　　附件：徐州醫(yī)科大學(xué)2023年公開招聘專任教師和實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員崗位表.pdf

 

　　徐州醫(yī)科大學(xué)

 

　　2023年6月13日

 

 

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