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    日期:2010-05-30 14:30:05  來源:本站整理

    蘇州市接待服務中心公開招聘

        蘇州市接待服務中心是市接待辦公室所屬的正科級事業(yè)單位,主要承擔市委、市人大、市政府、市政協(xié)交辦的接待任務,以及國際性、全國全省性會議(論壇、展覽)和本市重大活動的接待服務工作。因接待工作需要,現(xiàn)根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號令)、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》和《蘇州市事業(yè)單位招聘工作人員規(guī)程(試行)》有關規(guī)定并報經(jīng)蘇州市人力資源和社會保障局批準,特面向社會公開招聘接待工作人員5名(事業(yè)編制),現(xiàn)將有關事項公布如下:

    一、招聘條件

    (一)政治素質好,遵紀守法,無違法犯罪記錄,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻精神。

    (二)五官端正,身體健康,男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上。

    (三)具有本科及以上學歷。

    (四)年齡為30周歲及以下(1980年6月6日后出生)。

    (五)附表中對招聘崗位條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

    具體的招聘崗位、人數(shù)及條件見附表。

    二、報名時間、方法及考試

    1、報名時間和方法:應聘人員應攜帶《蘇州市接待服務中心招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》(附件1,可下載),本人身份證、戶籍證明、學歷(學位)證書、職稱證書、任職情況證明及其它所需證書件的原件及復印件2份,本人近期2吋同底免冠彩照2張,于2010年6月6日(星期日)上午9:00-12:00在蘇州市人才市場(干將西路288號)現(xiàn)場報名。經(jīng)資格初審符合條件的應聘人員名單在蘇州市接待辦公室網(wǎng)站公示(http://www.jdb.suzhou.gov.cn),公示時間:2010年6月6日—6月8日(三天)。所有應聘人員的報名材料恕不退還,代為保密。

    2、筆試:筆試時間為2010年6月10日(星期四),具體時間和地點詳見《準考證》?忌2010年6月9日(星期三)上午9:30-12:00、下午13:00-16:00,到蘇州市接待服務中心(三香路998號5號樓三樓5327室),憑本人身份證領取《準考證》。考生按照《準考證》上規(guī)定的時間和地點參加考試,并隨身攜帶《準考證》和身份證。

    本次招聘筆試設開考比例為1:3,如不滿開考比例,則取消該崗位,筆試成績以百分制計算,設60分為合格分數(shù)線。在合格線以上,根據(jù)筆試成績從高分到低分,按3:1的比例確定進入面試人選,筆試成績占總成績的30%。筆試采取閉卷方法;筆試內容為涉及公共基礎知識及崗位要求的專業(yè)知識。筆試不指定復習教材。筆試成績在蘇州市接待辦公室網(wǎng)站公示(http://www.jdb.suzhou.gov.cn),公示時間:2010年6月12日—6月14日(三天)。

    3、面試

    (1)面試通知發(fā)放。時間:2010年6月16日(星期三)上午9:30-12:00。地點:蘇州市接待服務中心(三香路998號5號樓三樓5327室)。

    (2)面試時間:2010年6月中下旬。具體時間和地點詳見《面試通知》。

    (3)面試內容。面試主要測試應聘人員的綜合素質,主要有政治理論知識、語言表達能力、組織協(xié)調能力、綜合分析能力、責任感和進取心、接待業(yè)務知識等。

    (4)面試成績的計算。以百分制計算,保留小數(shù)點后兩位小數(shù),第三位四舍五入。面試合格分數(shù)線為60分,面試成績占招聘考試總成績的70%,成績當場公布。如招聘考試總成績相同的,以面試成績高者在前。面試成績不合格的,不計總成績。

    (5)面試成績及總成績公示。時間:2010年6月中下旬(面試結束當天);網(wǎng)址:蘇州市接待辦公室網(wǎng)站(http://www.jdb.suzhou.gov.cn)。

    三、體檢

    進入體檢的人選在面試成績合格分數(shù)線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計劃人數(shù)1:1的比例確定。體檢標準參照《公務員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

    體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

    四、組織考察

    招聘單位上級主管部門對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行考察,并對應聘人員資格條件進行復查。

    五、錄取和聘用

    經(jīng)體檢、考察合格后,擬錄取人員名單在招聘單位內部公示,時間不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議后,由蘇州市人力資源和社會保障局辦理錄取聘用的相關手續(xù)。錄取人員應在規(guī)定時間內與招聘單位簽訂《聘用合同》。如應聘人員與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由應聘人員本人負責解決。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取手續(xù)的,取消聘用資格。聘用人員的試用期為3個月,最長不超過6個月;對試用期考核不合格的,隨時解除聘用關系,自謀職業(yè)。

    六、本簡章由蘇州市接待辦公室負責解釋。咨詢電話:0512-68615329。監(jiān)督電話:0512-68615370。
     

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    作者:佚名
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