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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2024-06-11 18:11:16  來源:本站整理

    泰州市部分區(qū)縣2024年事業(yè)單位招聘公告

     職位表:

    1、海陵區(qū) >>

    2、高港區(qū) >>

    3、姜堰區(qū) >>

    4、興化市 >>

    5、靖江市 >>

    報(bào)名入口 >>

    6、泰興市 >>

    報(bào)名入口 >>

    1、泰州市海陵區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

    為及時(shí)補(bǔ)充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神,決定面向社會(huì)公開招聘部分事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

    一、招聘單位、崗位及人數(shù)

    本次面向社會(huì)公開招聘工作人員的事業(yè)單位31家,計(jì)劃招聘事業(yè)編制人員54名。各單位招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《泰州市海陵區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

    二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象

    (一)報(bào)考條件

    1具有中華人民共和國國籍;

    2遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    3品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

    4年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年6月18日至2006年6月20日期間出生),報(bào)考人員為依法退出現(xiàn)役的退役軍人,年齡放寬至40周歲以下(1983年6月18日及以后出生);

    5具有各招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;

    6具備崗位要求的身體條件;

    7具備招聘崗位所要求的其他資格條件(詳見《崗位表》)。

    (二)招聘對(duì)象

    1ǹ頰哂哂泄頁腥系難Ю。具俞吤洦高校学历、非泼洦高等学历教育碘c淥窠逃問劍ㄗ匝Э際、成人教育、网戮|逃⒁勾蟆⒌绱蟮齲、党校序列学历人员,可覇Tǹ跡揮曬遙ㄊ。┙逃姓棵畔麓镎猩蘋,参加全国(。┩騁徽猩際,按规定悲堻队院校录取并取垫V釉盒QЮ,可詧(bào)考;在軍隊(duì)服役期間取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的人員,可以報(bào)考;取得軍隊(duì)院校學(xué)歷證書,經(jīng)中華人民共和國教育部學(xué)歷認(rèn)�ú⒆⒉岬(教育部學(xué)歷認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)),可以報(bào)考��

    2報(bào)考者須于報(bào)名前取得學(xué)ㄑ唬┲な,并符杭(xì)諼灰蟮鈉淥矢裉跫渲,能够提供《毕业生绝r低萍霰懟罰ㄔ┑�2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日詵趴碇�2024年12月31日。非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員,須在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

    3普通高校雙學(xué)士學(xué)位報(bào)考人員,其第二學(xué)位證書(須全日制)經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)并能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的,可以第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考相應(yīng)專業(yè)要求的崗位。

    4其他資格條件中的“2024年畢業(yè)生”,指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且現(xiàn)無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(唬┲な櫚娜掌誑煞趴碇�2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

    2022年、2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    “三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“蘇北計(jì)劃”)等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者,如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年(截止時(shí)間為2024年8月31日)內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    5取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    6面向退役士兵招聘的崗位(崗位代碼43),招聘對(duì)象為:從泰州市批準(zhǔn)入伍或泰州市戶籍(或生源),在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵。

    7下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

    (1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

    (2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

    (3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年12月20日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

    (4)2024年12月20日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

    (5)國家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    三、招聘程序和方法

    本次招聘工作由中共泰州市海陵區(qū)委組織部、泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(下面簡稱區(qū)委組織部、區(qū)人社局)統(tǒng)一組織,按照公布招聘事項(xiàng)⒈胱矢癯跎、边m浴⒆矢窀瓷笥朊媸、体检、考察、公时M⑵贛蒙笈炔街枋凳�

    (一)公布招聘事項(xiàng)

    區(qū)委組織部、區(qū)人社局按照“事前告知,公開透明”的原則,在報(bào)名前通過泰州市海陵區(qū)人民政府網(wǎng)向緇峁頰釁感畔。蔗吀公告、蔗吀钢X弧⒆ㄒ擋慰寄柯嫉饒諶菥諫鮮鐾竟肌�

    (二)報(bào)名與資格初審

    1報(bào)名方式及時(shí)間

    本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)罰篽ttp://rszp.njzcb.cn:8020/ (2024年 6月18日9:00后可進(jìn)入)。

    報(bào)名、照片上傳,以及修改和補(bǔ)充信息時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月20日16:00。

    資格初審時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月21日16:00。

    報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月22日16:00。

    資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月22日18:00。

    繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月23日12:00。

    報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后,可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘主管部門(單位)資格初審,如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘主管部門(單位)陳述申辯,聯(lián)系方式詳見《崗位表》。通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)成功后,報(bào)名方為有效。報(bào)考人員須使用微信繳納報(bào)名費(fèi),報(bào)名費(fèi)為100元/恕=煞殉曬蟛煌嘶貢眩ㄓζ父諼槐蝗∠蚍咸跫淖畹蛻畋U霞彝ト嗽背猓�

    2資格初審

    資格初審工作由招聘主管部門(單位)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間,各招聘主管部門(單位)應(yīng)公布咨詢電話,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班,回答報(bào)考人員的咨詢,根據(jù)報(bào)考資格條件和崗位所需要求,依據(jù)網(wǎng)上報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審,并在報(bào)考人員提交報(bào)名信息后24小時(shí)內(nèi)提出初審意見。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過資格初審的,應(yīng)說明理由;對(duì)填報(bào)材料不全或須報(bào)考人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng),應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容。

    對(duì)通過資格初審的報(bào)考人員蠛說ノ揮笆畢略亓舸姹ǹ既嗽鋇謀畔,供面枢y白矢窀瓷笫褂謾�

    3報(bào)名注意事項(xiàng)

    (1)本次公開招聘工作的所有信息(ū鞒獺⒓際躋、缴穼れ法、联蠙n緇暗齲┚詒竟跡┍ǹ既嗽輩檠。报考人员壤i幸晌,还可向蔗呬擏管部门(单位)及区委讬┋部、区人删熤稻l白裳�

    (2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求,按公告和崗位要求以及咸崾救縭堤钚從泄匭畔,灾q釁溉潭宰約罕畔⒌惱媸敵、准确性负全责。同时上传报考人员本人近普嗏怪q娑紓ǜ�320×寬240像素)證件照,jpg格式,大小為50Kb以下。

    (3)招聘主管部門(單位)根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考人員筆試、面試或聘用等資格。資格初審未通過的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)其他符合條件的崗位。

    (4)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在行諛詰畝矸葜;报名与侩H允褂玫納矸葜け匭胍恢隆�

    (5)報(bào)考人員報(bào)考時(shí),須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。相關(guān)專業(yè)范圍的確定,請(qǐng)執(zhí)行《泰州市海陵區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄》,專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差、但本人茹暘矢[嘟ㄒ擔(dān)上蛘釁鋼鞴懿棵牛ǖノ唬┨岢鏨昵耄釁鋼鞴懿棵牛ǖノ唬┰諫蠛慫Э緯痰幕∩,夺j馓砑擁,向区委讬┋部、区人删熤提出添加专覚n納昵。经批准后,由区委讬┋部、区人删旨皶r(shí)災(zāi)付ㄍ舊戲⒉跡ǹ既嗽笨砂湊3絳蟣釁鋼鞴懿棵牛ǖノ唬┬爰笆鄙蠛。专业目吕^砑詠刂故奔���2024年6月19日16:00。凡未提出砑櫻罷釁鋼鞴懿棵牛ǖノ唬┪賜饣蚯櫓、区人删熤未批综E詈竺揮性諭瞎砑擁淖ㄒ擔(dān)壞米魑梢員ǹ嫉淖ㄒ怠�

    (6)報(bào)名結(jié)束后,同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的,由區(qū)委組織部、區(qū)人社局相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,被取消崗位的報(bào)名成功人員,可重新登錄改報(bào)其他符合條件的崗位,改報(bào)名時(shí)間為:2024年6月24日9∶00-12∶00。

    (7)規(guī)定時(shí)間內(nèi)未在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的,視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

    (8)對(duì)享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,減免考試費(fèi)用。具體辦法為:報(bào)名時(shí),先行網(wǎng)上支付;若沒有違反考試紀(jì)律,參加筆試后,憑家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)或家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件),到區(qū)人社局辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù),退還報(bào)名費(fèi)。

    4網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

    通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員須在2024年7月3日9:00-7月5日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證(請(qǐng)報(bào)考人員妥善保存準(zhǔn)考證,筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到)。

    網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/

    打印中如有問題,請(qǐng)與區(qū)人社局(0523-86337790)聯(lián)系。

    (三)筆試

    筆試由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織1適躍礱媛治�100分,50分為最低合格線,達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    1筆試科目

    名稱:綜合能力素質(zhì),內(nèi)容包括行政職業(yè)能力測試和材獻(xiàn)魑牡取1適圓恢付ǜ聰按蟾俸透聰白柿稀�

    2筆試時(shí)間和地點(diǎn)

    筆試時(shí)間:2024年7月6日 9:00-11:00,地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

    3報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間到準(zhǔn)考證上明確的考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

    筆試成績將以百分制形式在指定網(wǎng)站公布,報(bào)考人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

    (四)資格復(fù)審與面試

    1面試人選確定

    筆試結(jié)束后,在筆試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn)),不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。成績公布后,請(qǐng)報(bào)考人員保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

    2資格復(fù)審

    對(duì)面試人選,由招聘主管部門(單位)在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),須提供以下材料原件及復(fù)印件:

    (1)本人二代身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書。其中,2024年普通高校畢業(yè)生能夠提供學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。

    (2)委培、定向、斕謀弦瞪褂μ峁┪、定、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明,并經(jīng)所在學(xué)校同意��

    (3)非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

    (4)報(bào)考崗位要求提供的證書及其他證明材料。

    對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報(bào)考人員,取消其面試資格,并在報(bào)考同一崗位的筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。資格復(fù)審時(shí)需繳納面試費(fèi)100元/人。

    3面試

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%;形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%。不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    4總成績計(jì)算方法

    面試結(jié)束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算總成績。筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。報(bào)考人員的總成績?cè)谥付ňW(wǎng)站上公布。

    (五)體檢

    按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員?偝煽兿嗤,根据边m猿杉ㄈ范ǎ適猿杉ㄈ韻嗤,另袃礄┋监]勻范。体检人员名单灾u付ㄍ舊瞎肌�

    體檢工作由區(qū)委組織部、區(qū)人社局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。

    參加體檢的社會(huì)人員中,有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考的證明,其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時(shí)提供的,取消其體檢資格。

    (六)考察

    體檢合格人員方可進(jìn)鋅疾歟疾旃ぷ饔燒釁鋼鞴懿棵牛ǖノ唬┳櫓凳。考察工醉^握鍘豆裨甭加每疾彀旆ǎㄊ孕校返扔泄毓娑ㄖ蔥小�

    參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定,報(bào)考人員有下列情形之一的,即視為考察不合格:

    1不具備報(bào)考資格條件的;

    2散布有損憲法權(quán)威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;

    3攻擊黨和政府,發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會(huì)影響的;

    4因犯罪被單處罰金,或者犯罪情節(jié)輕微,人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

    5受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

    6政治品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差,嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的;

    7組織或者參加非法組織,組織或者參加罷工的;

    8挑撥、破壞民族關(guān)系,參加民族分裂活動(dòng)或者參與非法宗教活動(dòng)、與宗教極端勢(shì)力相勾結(jié),組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的;

    9泄露國家秘密或者工作秘密的;

    10在對(duì)外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的;

    11觸犯刑律被免予刑事處罰的;

    12因犯罪受過刑事處罰的;

    13受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;

    14被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的,在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

    15不擔(dān)當(dāng),不作為,玩忽職守,貽誤工作的;

    16隱瞞個(gè)人重要信息,弄虛作假,誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的;

    17貪污賄賂,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

    18違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,浪費(fèi)國家或者集體資財(cái)?shù)模?/p>

    19濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;

    20參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

    21違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)的;

    22在國家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

    23被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

    24有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場公平競爭秩序和社會(huì)正常秩頡⒕懿宦男蟹ǘㄒ邐、熏F(xiàn)賾跋燜痙ɑ睪托姓毓帕σ約熬懿宦男泄酪邐竦妊現(xiàn)厥判形模�

    25自2021年6月21日(含)以來,曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;

    26自2019年6月21日(含)以來,被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

    27自2021年6月21日(含)以來,擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或者被責(zé)令辭職的;

    28自2021年6月21日(含)以來,事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級(jí)或者撤職的;

    292023年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2022年度及2023年度考核基本稱職(基本合格)的;

    30違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

    31法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

    (七)公示

    各招聘主管部門(單位)嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策和本《公告》的有關(guān)要求,從考試成績、體、考察都杭(xì)竦娜嗽敝腥范餛贛萌嗽,按职曾|止けㄇ櫓、区人删熤审核后灾u付ㄍ竟�7個(gè)工作日,接受社會(huì)和報(bào)既嗽鋇募嘍健�

    公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單弧⒄釁縛際緣母饗畛杉、灼H杉、排名等。酿Q贛萌嗽泵ス競螅ζ溉嗽比縹拚崩磧煞牌贛米矢竦,蔗吀单螕Q蛘噠釁鋼鞴懿棵趴梢栽諉ス窘崾蟮�1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

    公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

    體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在考試合格人員中按該崗位報(bào)考人員考試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),每個(gè)崗位只能遞補(bǔ)一次。辦理聘用審批手續(xù)后,不再遞補(bǔ)。

    (八)聘用審批

    公示結(jié)束后,由招聘主管部門(單位)按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

    擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

    用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級(jí)?己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,終止聘用關(guān)系。首次聘期3年,除依法依規(guī)解除聘用合同外,擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

    四、紀(jì)律與監(jiān)督

    釁腹作嚴(yán)格堅(jiān)��“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

    五、本公告由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。

    政策咨詢電話:0523-86226200區(qū)委組織部,0523-86339350區(qū)人社局

    各招聘主管部門(單位)咨詢電話詳見《崗位表》

    網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:025-89616186

    監(jiān)督電話:0523-86330119 (泄蔡┲菔瀉A昵臀┲菔瀉A昵轡諼迮勺ぜ圖旒嗖熳椋�

    舉報(bào)郵箱:HLgkzpjbyx@163.com

    咨詢時(shí)間:工作日 08:30-12:00、14:00-17:30

    指定網(wǎng)站:泰州市海陵區(qū)人民政府網(wǎng)http://www.tzhl.gov.cn/

    附件:

    1泰州市海陵區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls

    2泰州市海陵區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄.doc

    中共泰州市海陵區(qū)委組織部

    泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

    2024年6月11日  

     

     

    2、興化市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

    為及時(shí)補(bǔ)充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神,決定面向社會(huì)公開招聘部分事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

    一、招聘單位、崗位及人數(shù)

    本次面向社會(huì)公開招聘工作人員的事檔ノ�15家,計(jì)劃招聘事業(yè)編制人員29人。各單位招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《興化市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

    二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象

    (一)報(bào)考條件

    1.具有中華人民埠凸�

    2.遵守中華人民共和國憲法和法律禱ぶ泄膊沉斕己蛻緇嶂饕逯貧齲�

    3.品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

    4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年6月18日至2006年6月20日期間出生),報(bào)考人員為依法退出現(xiàn)役的退役軍人,年齡放寬至40周歲以下(1983年6月18日及以后出生);

    5.具有各招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;

    6.具備崗位蟮納硤逄跫�

    7.弒剛釁父諼凰蟮鈉淥矢裉跫ㄏ曇陡諼槐懟罰�

    (二)招聘對(duì)象

    1.報(bào)考人員應(yīng)具有國家承認(rèn)的學(xué)歷。具有普通高校學(xué)歷、非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)、黨校序列學(xué)歷人員,可以報(bào)考;由國家(。┙逃政部门下达招生继O斡全國(。┙y(tǒng)一招生考試,按規(guī)定被軍隊(duì)院校錄取并取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的,可以報(bào)考;在軍隊(duì)服役期間取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的人員,可以報(bào)考;取得軍隊(duì)院校學(xué)歷證書,經(jīng)國家教育部學(xué)歷認(rèn)�ú⒆⒉岬模ń逃墾Ю現(xiàn)ね競搜椋,可覇Tǹ肌�

    2.報(bào)考人員須于報(bào)叭〉醚Юㄑ唬┲な,并符杭(xì)諼灰蟮鈉淥矢裉跫,其中,能够提供《毕业生绝r低萍霰懟罰ㄔ┑�2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員,須在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

    3.普通高校雙學(xué)士學(xué)位報(bào)考人保淶詼恢な椋ㄐ肴罩疲┚醫(yī)逃姓鞴懿棵懦腥喜⒛茉諳喙厝現(xiàn)ね競搜櫚,可揖壴滯学螇哪专耶(dāng)ǹ枷嚶ψㄒ狄蟮母諼弧�

    4.其他資格條件中的“2024年畢業(yè)生”,指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且現(xiàn)無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》ㄔ┑�2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)唬┲な櫚娜掌誑煞趴碇�2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

    2022年、2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)ぷ韉ノ,茰Z蛋腹叵等員A糈原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可�ζ該嫦�2024年畢業(yè)生崗位。

    “三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“蘇北計(jì)劃”)等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者,如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年(截止時(shí)間為2024年8月31日)內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    5.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    6.崗位要求“具有兩年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷”,年限計(jì)算截止時(shí)間為2024年8月31日。

    7.面向退役士兵招聘的崗位(崗位代碼0070703),招聘對(duì)象為:從泰州市批準(zhǔn)入伍或泰州市戶籍(或生源),在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵。

    8.面向殘疾人招聘的崗位(崗位代碼0141501),需具有江蘇戶籍(或生源)并持有有效期內(nèi)的殘疾人聯(lián)合會(huì)核發(fā)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》,或者退役軍人事務(wù)部制發(fā)的《中華人民共和國殘疾軍人證》。

    9.下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

    (1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

    (2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避母諼唬�

    (3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年12月20日前3年服務(wù)期未滿腦詒啵ㄔ誆幔┤嗽保�

    (4)2024年12月20日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

    (5)國家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    三、招聘程序和方法

    本次招聘工作由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一櫓,皽愓公差a釁甘孿、报名与资格初审、边m、专业款H考郵、资格复审与面试、体检、考察、公示与期M蒙笈炔街枋凳�

    (一)公布招聘事項(xiàng)

    市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局按照“事前告知,公開透明”的原則,在報(bào)名前通過興化市人民政府網(wǎng)站(http://www.xinghua.gov.cn)向社會(huì)公布招聘信息。招腹妗⒄釁父諼、专覔跷考目录叼堉R菥諫鮮鐾竟肌�

    (二)報(bào)名與資格初審

    1.報(bào)名方式及時(shí)間

    本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/ (2024年 6月18日9:00后可進(jìn)入)。

    報(bào)名、照片上傳,以靶薷暮筒鉤湫畔⑹奔洌�

    2024年6月18日09:00-6月20日16:00。

    資格初審時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月21日16:00。

    報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月22日16:00。

    資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月22日18:00。

    繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:

    2024年6月18日09:00-6月23日12:00。

    報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后,可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘主管部門(單位)資格初審,如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘主管部門(單位)陳述申辯,聯(lián)系方式詳見《崗位表》。通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)成功后,報(bào)名方為有效。報(bào)考人員須使用微信繳納報(bào)名費(fèi),報(bào)名費(fèi)為100元/人。繳費(fèi)成功后不退還報(bào)名費(fèi)(應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員除外)。

    2.資格初審

    資格初審工作由招聘主管部門(單位)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間,各招聘主管部門(單位)應(yīng)公布咨詢電話,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專酥蛋,回带dǹ既嗽鋇淖裳,根据报考资格条件和钢X凰枰,易庉网上报考人员提供的信息进袃词格初审,并栽rǹ既嗽碧嶠槐畔⒑�24小時(shí)內(nèi)提出初審意見。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過資格初審的,應(yīng)說明理由;對(duì)填報(bào)材料不全或須報(bào)考人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng),應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容。

    對(duì)通過資格初審的報(bào)考人員,審核單位應(yīng)及時(shí)下載留存報(bào)考人員的報(bào)名信息,供面試前資格復(fù)審使用。

    3.報(bào)名注意事項(xiàng)

    (1)本次公開招聘工作的所有信息(包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、繳費(fèi)辦法、聯(lián)系電話等)均在報(bào)名網(wǎng)站公布,供報(bào)考人員查詢。報(bào)考人員如有疑問,可向招聘主管部門(單位)及興化市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科電話咨詢。

    (2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求,按公告和崗位要求以及網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息,在招聘全過程對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。同時(shí)上傳報(bào)考人員本人近期免冠正面二寸(高320×寬240像素)證件照,jpg格式,大小為50Kb以下。

    (3)招聘主管部門(單位)根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考人員筆試、面試或聘用等資格。資格初審未通過的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)其他符合條件的崗位。

    (4)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

    (5)報(bào)考人員報(bào)考時(shí),須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。相關(guān)專業(yè)范圍的確定,請(qǐng)執(zhí)行《興化市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄》,專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè),可向招聘主懿棵牛ǖノ唬┨岢鏨昵,蔗呬擏管部门(单位)灾G蠛慫Э緯痰幕∩希醞馓砑擁,向蕛礄┋人删_棵盤岢鎏砑幼ㄒ檔納昵搿>己,訅剝礄┋人删_棵偶笆痹謚付ㄍ舊戲⒉跡ǹ既嗽笨砂湊3絳蟣,蔗呬擏管部门(单位)须及时审核。专夷夸浱砑咏刂箷r(shí)間��2024年6月19日16:00。凡未提出添加,及招聘主管部門(單位)未同饣蚴兇櫓松綺棵盼磁跡詈竺揮性諭瞎砑擁淖ㄒ擔(dān)壞米魑梢員ǹ嫉抹業(yè)��

    (6)報(bào)名結(jié)束后,同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的,由市組織人社部門相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,被取消崗位的報(bào)名成功人員,可重新登錄改報(bào)其他符合條件的崗位,改報(bào)名時(shí)間為:2024年6月24日09∶00-12∶00。

    (7)規(guī)定時(shí)間內(nèi)未在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的,視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

    (8)對(duì)享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,減免考試費(fèi)用。具體辦法為:報(bào)名時(shí),先行網(wǎng)現(xiàn)Ц;若脫]形シ純際約吐,参挤f適院,凭家庭所栽懾的县(市、区)民政部门滁冞的享侍d畹蛻畋U系鬧っ骱偷捅Vぃǜ從〖┗蚣彝ニ詰氐南兀ㄊ、区)扶贫机广^鼉叩奶乩еっ骱吞乩Ъ彝セ廄榭齙蛋縛ǎǜ從〖叫嘶腥肆ψ試春蛻緇岜U暇質(zhì)亂檔ノ蝗聳鹿芾砜瓢燉砑趺飪際苑延玫氖中,退回暔名愤x�

    4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

    通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員須在2024年7月3日9:00-7月5日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證(請(qǐng)報(bào)考人員妥善保存準(zhǔn)考證,筆試、面、体紨倘环秸a枰玫劍�

    網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/

    打印中如有問題,請(qǐng)與興化市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(0523-83228870)聯(lián)系。

    (三)筆試

    筆試由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。筆試卷面滿分為100分,50分為最低合格線,達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    1.筆試內(nèi)容:綜合能力素質(zhì),內(nèi)容包括行政職業(yè)能力測試和材料作文等。筆試不指ǜ聰按蟾俸透聰白柿稀�

    2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):2024年7月6日09:00-11:30,地點(diǎn)詳見適宰伎賈ぁ�

    3.報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間到準(zhǔn)考證上明確的考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

    筆試成績將以百分制形式在興化市人民政府網(wǎng)公布,報(bào)考人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

    (四)專業(yè)科目加試

    部分需要進(jìn)行專業(yè)加試的崗位,專業(yè)科目加試由招聘主管部門(單位)組織,在筆試合格者中,按筆試成績從高分到低分,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的6倍確定專業(yè)科目加試人員(同分跟進(jìn)),達(dá)不到6倍的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行。需要進(jìn)行專業(yè)加試的崗位詳見《崗位表》。專業(yè)加試滿分為100分,60分為最低合格線,不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考生成績?cè)诿嬖嚽霸谥付ňW(wǎng)站向考生公布。

    (五)資格復(fù)審與面試

    1.面試人選確定

    筆試和專業(yè)科目加試結(jié)束后拮ㄒ悼頗考郵緣母諼桓荼適猿杉,栽r適院細(xì)袢嗽敝邪錘諼徽釁訃蘋�3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn));有ㄒ悼頗考郵緣母諼桓荼適猿杉ㄕ�30%、專業(yè)科目加試成績占40%計(jì)算合成成績,在考試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn))。不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。成績公布后7個(gè)工作日內(nèi),請(qǐng)報(bào)考人員保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

    2.資格復(fù)審

    對(duì)面試人選,由招聘主管部門(單位)在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),須提供以下材料原件及復(fù)印件:

    (1)本人有效期內(nèi)二代身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書。其中,2024年普通高校畢業(yè)生能夠提供學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。

    (2)委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明,并經(jīng)所在學(xué)校同意。

    (3)非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

    (4)報(bào)考崗位要求提供的證書及其他證明材料。

    對(duì)不能瓷鮮鲆蟀詞碧峁┯行еぜ幕蜃矢窀瓷蟛緩細(xì)竦謀ǹ既嗽,∠涿媸宰矢瘢⒃詒ǹ紀(jì)桓諼壞目際猿杉ê細(xì)袢嗽敝寫癰叻值降頭忠來蔚薟姑媸勻嗽。被∠媸宰矢裾呷綞宰矢窀瓷笥幸煲,可灾o盞酵ㄖ�3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。資格復(fù)審時(shí)需贍擅媸苑�100元/人。

    3.面試

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%;形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%。不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    4.總成績計(jì)算方法

    面試結(jié)束后,無專業(yè)科目加試的崗位按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算總成績;有專業(yè)加試要求的崗位,按照筆試成績占30%、專業(yè)加試成績占40%、面試成績占30%的比例計(jì)算總成績。筆試成績、專業(yè)加試成績、面試成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。報(bào)考人員的總成績?cè)谥付ňW(wǎng)站上公布。

    (六)體檢

    按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員?偝煽兿嗤模鶕(jù)筆試成績確定,筆試成績?nèi)韵嗤,另行組織加試確定。體檢人員名單在指定網(wǎng)站上公布。

    體檢工作由招聘主管部門(單位)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。

    參加體檢的社會(huì)人員中,有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考的證明,其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時(shí)提供的,取消其體檢資格。

    (七)考察

    體檢合格人員方可進(jìn)行考察,考察工作由招聘主管部門(單位)組織實(shí)施?疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓(wù)員錄用考察辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定,報(bào)考人員有下列情形之一的,即視為考察不合格:

    1.不具備報(bào)考資格條件的;

    2.散布有損憲法權(quán)威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;

    3.攻擊黨和政府,發(fā)布不道德或者違法言論并造梢歡ㄉ緇嵊跋斕模�

    4.因犯罪被單處罰金,或者犯罪情節(jié)輕微,人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

    5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

    6.政治品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差,嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的;

    7.組織或者參加非法組織,組織或者參加罷工的;

    8.挑撥、破壞民族關(guān)系,參加民族分裂活動(dòng)或者參敕欠ㄗ誚袒疃、与渍V碳聳屏ο喙唇,讬┋、利用渍V袒疃蘋得褡逋漚岷蛻緇崳榷ǖ模�

    9.泄露國家秘密或者工作秘密的;

    10.在對(duì)外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的;

    11.觸犯刑律被免予刑事處罰的;

    12.因犯罪受過刑事處罰的;

    13.受過勞動(dòng)教模�

    14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的,在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

    15.不擔(dān)當(dāng),不作,玩乎V笆,贻误工醉d模�

    16.隱瞞個(gè)人重要信息,弄虛作假,誤導(dǎo)、欺櫓凸詰模�

    17.貪污賄賂,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

    18.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,浪費(fèi)國家或者集體資財(cái)?shù)模?/p>

    19.濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;

    20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

    21.違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)的;

    22.在國家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

    23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

    24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場公平競爭秩序和社會(huì)正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的;

    25.自2021年6月21日(含)以來,曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;

    26.自2019年6月21日(含)以來,被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

    27.自2021年6月21日(含)以來,擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或者被責(zé)令辭職的;

    28.自2021年6月21日(含)以來,事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級(jí)或者撤職的;

    29.2023年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2022年度及2023年度考核基本稱職(基本合格)的;

    30.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

    31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

    (八)公示

    各招聘主管部門(單位)嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策捅盡豆妗返撓泄匾螅涌際猿杉、体检、考察都杭(xì)竦娜嗽敝腥范擬聘用人員,按職責(zé)分工報(bào)市組織人社部門審核后在指定網(wǎng)站公��7個(gè)工作日,接受社會(huì)和報(bào)考人員的監(jiān)督。

    公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

    公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,榍搴笤倬齠ㄊ欠衿贛謾�

    體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在考試合格人員中按該崗位報(bào)考人員考試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),每個(gè)崗位只能遞補(bǔ)一次。辦理聘用審批手續(xù)后,不再遞補(bǔ)。

    (九)聘用審批

    公示結(jié)束后,由招聘主管部牛ǖノ唬┌垂娑ò燉砥贛檬中�

    擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

    用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級(jí)。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。首次聘期3年,除依法依規(guī)解除聘用合同外,擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

    四、紀(jì)律與監(jiān)督

    招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

    五、本公告由中共興化市委組織部和興化市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

    政策咨詢電話:0523-83228870(興化市人力資源和社會(huì)保障局)

    0523-83326185(中共興化市委組織部)

    網(wǎng)上報(bào)名技踝裳緇埃�025-89616186

    監(jiān)督電話:0523-83242558(中共興化市紀(jì)委興化市監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組)

    舉報(bào)郵箱:XHgkzpjbyx@163.com

    咨詢時(shí)間:工作日 08:30-12:00、14:00-17:30

    指定網(wǎng)站:興化市人民政府網(wǎng)http://www.xinghua.gov.cn

    附件:

    1. 附件1:興化市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx

    2. 附件2:興化市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄.doc

    中共興化市委組織部

    興化市人力資源和社會(huì)保障局

    2024年6月11日  

    3、泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

    為及時(shí)補(bǔ)充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神,決定面向社會(huì)公開招聘部分事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

    一、招聘單位、崗位及人數(shù)

    本次面向社會(huì)公開招聘工作人員的事業(yè)單位14家,計(jì)劃招聘事業(yè)編制人員19人。各單位招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

    二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象

    (一)報(bào)考條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    3.品行端正,團(tuán)結(jié)同志嚳罟�

    4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年6月18日至2006年6月20日期間出生),報(bào)考人員為依法退出現(xiàn)役的退役軍人,年齡放寬至40周歲以下(1983年6月18日及以后出生);

    5.具有各招父諼灰的相�ρЮ、学位�

    6.具備崗位要求的身體條件;

    7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件(詳見《崗位表》)。

    (二)招聘對(duì)象

    1.報(bào)考人員應(yīng)具有國家承認(rèn)的學(xué)歷。具有普通高校學(xué)歷、非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)、黨校序列學(xué)歷人員,可以報(bào)考;由國家(。┙逃姓颗下达招生继O,参加全国(省)万G徽猩際,按规定悲堻队院校录取并取垫V釉盒QЮ,可覇Tǹ跡輝誥臃燮詡淙〉鎂釉盒QЮ娜嗽,可覇Tǹ跡蝗〉鎂釉盒QЮな椋謝嗣窆埠凸逃墾Ю隙ú⒆⒉岬模ń逃墾認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)),可以報(bào)考��

    2.報(bào)考人員胗詒叭〉醚Юㄑ唬┲な,并符杭(xì)諼灰蟮鈉淥矢裉跫渲,能够提供《毕业生绝r低萍霰懟罰ㄔ┑�2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員,須在報(bào)名前完成逃苛粞Х裰行牡難Ю現(xiàn)ぁ�

    3.普通高校雙學(xué)士學(xué)位報(bào)考人員,其第二學(xué)位證書(須全日制)經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)并能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的,可以第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考相應(yīng)專業(yè)要求的崗位。

    4.其他資格條件中的“2024年畢業(yè)生”,指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且現(xiàn)無工作單位的嗽薄F渲,能够提供《毕业生绝r低萍霰懟罰ㄔ┑�2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

    2022年、2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2024年畢瞪諼弧�

    “三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“蘇北計(jì)劃”)等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者,如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年(截止時(shí)間為2024年8月31日)內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    5.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    6.面向退役士兵招聘的崗位050109,招聘對(duì)象為:從泰州市批準(zhǔn)入伍或泰州市戶籍(或生源),在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵。

    7.下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

    (1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

    (2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

    (3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年12月20日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

    (4)2024年12月20日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

    (5)液徒帳×磧泄娑ú壞糜ζ傅絞亂檔ノ壞娜嗽薄�

    三、招聘程序和方法

    本次招聘工作由中共泰州醫(yī)藥高新區(qū)工委ǜ吒矍┳櫓俊⑻┲菀揭└咝慮ǜ吒矍┤肆ψ試春蛻緇岜U暇鄭ㄒ韻錄虺魄徹のㄇ┳櫓、区人删熰崺万G蛔櫓,皽愓公差a釁甘罵、報(bào)名與資格初審、筆試、專業(yè)科目加試、資格復(fù)審與面試、體檢、考察、公示與聘用審批等步驟實(shí)施��

    (一)公布招聘事項(xiàng)

    區(qū)黨工委(區(qū)委)組織部、區(qū)人社局按照“事前告知,公開透明”的原則,在報(bào)名前通過泰州醫(yī)藥高新區(qū)管委會(huì)(高港區(qū)人民政府)網(wǎng)站(http://www.cmc.gov.cn/)向社會(huì)公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、專業(yè)參考目錄等內(nèi)容均在上述網(wǎng)站公布。

    (二)報(bào)名與資格初審

    1.報(bào)名方式及時(shí)間

    本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/ (2024年6月18日9:00后可進(jìn)入)。

    報(bào)名、照片上傳,以及修改和補(bǔ)充信息時(shí)間:2024年6月18日09:00-6月20日16:00。

    資格初審時(shí)間:2024年6月18日09:00-6月21日16:00。

    報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:2024年6月18日09:00-6月22日16:00。

    資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:2024年6月18日09:00-6月22日18:00。

    繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2024年6月18日09:00-6月23日12:00。

    報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后,可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘主管部門(單位)資格初審,如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘主管部門(單位)陳述申辯,聯(lián)系方式詳見《崗位表》。通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)成功后,報(bào)名方為有效。報(bào)考人員須使用微信繳納報(bào)名費(fèi),報(bào)名費(fèi)為100元/人。繳費(fèi)成功后不退還報(bào)名費(fèi)(應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員除外)。

    2.資格初審

    資格初審工作由招聘主管部門(單位)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間,各招聘主管部門(單位)應(yīng)公布咨詢電話,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班,回答報(bào)考人員的咨詢,根據(jù)報(bào)考資格條件和崗位所需要求,依據(jù)網(wǎng)上報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審,并在報(bào)考人員提交報(bào)名信息后24小時(shí)內(nèi)提出初審意見。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過資格初審的,應(yīng)說明理由;對(duì)填報(bào)材料不全或須報(bào)考人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng),應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容。

    對(duì)通過資格初審的報(bào)考人員,審核單位應(yīng)及時(shí)下載留存報(bào)考人員的報(bào)名信息,供面試前資格復(fù)審使用。

    3.報(bào)名注意事項(xiàng)

    (1)本次公開招聘工作的所有信息(包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、繳費(fèi)辦法、聯(lián)系電話等)均在報(bào)名網(wǎng)站公布,供報(bào)考人員查詢。報(bào)考人員如有疑問,可向招聘主管部門(單位)及泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))人力資源和社會(huì)保障局人事管理處電話咨詢。

    (2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求,按公告和崗位要求以及網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息,在招聘全過程對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。同時(shí)上傳報(bào)考人員本人近期免冠正面二寸(高320×寬240像素)證件照,jpg格式,大小為50Kb以下。

    (3)招聘主管部門(單位)根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考人員筆試、面試蚱贛玫茸矢。资格初审钨nü模稍詮娑ㄊ奔淠詒ㄆ淥咸跫母諼弧�

    (4)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

    (5)報(bào)考人員報(bào)考時(shí),須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。相關(guān)專業(yè)范圍娜范ǎ脛蔥小短┲菀揭└咝慮ǜ吒矍�2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄》,專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè),可向招聘主管部門(單位)提出申請(qǐng),招聘主管部門(單位)在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上,對(duì)同意添加的,向區(qū)組織人社部門提出添加專業(yè)的申請(qǐng)。經(jīng)批準(zhǔn)后,由區(qū)組織人社部門及時(shí)在指定網(wǎng)站上發(fā)布,報(bào)考人員可按正常程序報(bào)名,招聘主管部門(單位)須及時(shí)審核。專業(yè)目錄添加截止時(shí)間為2024年6月19日16:00。凡未提出添加,及招聘主管部門(單位)未同意或區(qū)組織人社部門未批準(zhǔn),最后沒有在網(wǎng)上公開添加的專業(yè),不得作為可以報(bào)考的專業(yè)。

    (6)報(bào)名結(jié)束后,同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的,由區(qū)組織人社部門相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,被取消崗位的報(bào)名成功人員,可重新登錄改報(bào)其他符合條件的崗位,改報(bào)名時(shí)間為:2024年6月24日09∶00-12∶00。

    (7)規(guī)定時(shí)間內(nèi)未在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的,視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

    (8)對(duì)享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,減免考試費(fèi)用。具體辦法為:報(bào)名時(shí),先行網(wǎng)上支付;若沒有違反考試紀(jì)律,參加筆試后,憑家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)或家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件),到泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))人力資源和社會(huì)保障局人事管理處辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù),退還報(bào)名費(fèi)。

    4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

    通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員須在2024年7月3日9:00-7月5日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證(請(qǐng)報(bào)考人員妥善保存準(zhǔn)考證,筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到)。

    網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/

    打印中如有問題,請(qǐng)與泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))人力資源和社會(huì)保障局人事管理處(0523-86966546)聯(lián)系。

    (三)筆試

    筆試由區(qū)黨工委(區(qū)委)組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織。筆試卷面滿分為100分,50分為最低合格線,達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    1.筆試內(nèi)容:綜合能力素質(zhì),內(nèi)容包括行政職業(yè)能力測試和材料作文等(筆試不指定復(fù)習(xí)大綱和復(fù)習(xí)資料)。

    2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):2024年7月6日09:00-11:30,地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

    3.報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間階伎賈ど廈魅返目嫉悴渭穎適浴1適暈譚獗湛際,侩H云詡洳壞錳崆敖瘓懟⑼順 �

    筆試成績將以百分制形式在泰州醫(yī)藥高新區(qū)管委會(huì)(高港區(qū)人民政府)網(wǎng)公布,報(bào)考人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

    (四)專業(yè)科目加試

    部分需要進(jìn)行專業(yè)加試的崗位,專業(yè)科目加試由招聘主管部門(單唬┳櫓,栽r適院細(xì)裾咧,按边m猿杉ù癰叻值降頭鄭錘諼徽釁訃蘋�6倍確定專業(yè)科目加試人員(同分跟進(jìn)),達(dá)不到6倍的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行。需要進(jìn)行專業(yè)加試的崗位詳見《崗位表》。專業(yè)加試滿分為100分,60分為最低合格線,不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考生成績?cè)诿嬖嚽霸谥付ňW(wǎng)站向考生公布。

    (五)資格復(fù)審與面試

    1.面試人選確定

    筆試和專業(yè)科目加試結(jié)束后,無專業(yè)科目加試的崗位根據(jù)筆試成績,在筆試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn));有專業(yè)科目加試的崗位根據(jù)筆試成績占30%、專業(yè)科目加試成績占40%計(jì)算合成成績,在考試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn))。不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。成績公布后7個(gè)工作日內(nèi),請(qǐng)ǹ既嗽北3至搗絞匠┩,覇T閼釁鋼鞴懿棵牛ǖノ唬┩ㄖ矢窀瓷蠡虻薟,联蠐鯄慕者视为走h(yuǎn)牌�

    2.資格復(fù)審

    對(duì)面試人選,由招聘主管部門(單位)在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),須提供以下材料原件及復(fù)印件:

    (1)本人有效期內(nèi)二代身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書。其中,2024年普通高校畢業(yè)生能夠提供學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。

    (2)委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明,并經(jīng)所在學(xué)校同意。

    (3)非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

    (4)報(bào)考崗位要求提供的證書及其他證明材料。

    對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報(bào)考人員,取消其面試資格,并在報(bào)考同一崗位的考試成績合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。資格復(fù)審時(shí)需繳納面試費(fèi)100元/人�

    3.面試

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%;形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%。不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    4.總成績計(jì)算方法

    面試結(jié)束后,無專業(yè)科目加試的崗位按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算總成績;有專業(yè)加試要求的崗位,按照筆試成績占30%、專業(yè)加試成績占40%、面試成績占30%的比例計(jì)算總成績。筆試成績、專業(yè)加試成績、面試成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。報(bào)考人員的總成績?cè)谥付ňW(wǎng)站上公布。

    (六)體檢

    按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員。總成績相同的,根據(jù)筆試成績確定,筆試成績?nèi)韵嗤模硇薪M織加試確定。體檢人員名單在指定網(wǎng)站上公布。

    體檢工作由招聘主管部門(單位)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。

    參加體檢的社會(huì)人員中,有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考的證明,其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時(shí)提供的,取消其體檢資格。

    (七)考察

    體檢合格人員方可進(jìn)行考察,考察工作由招聘主管部門(單位)組織實(shí)施?疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓(wù)員錄用考察辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    參展裨甭加每疾煊泄毓娑,报考人员有箱X星樾沃壞,荚~游疾觳緩細(xì)瘢�

    1.不具備報(bào)考資格條件的;

    2.散布有損憲法權(quán)威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;

    3.攻擊黨和政府,發(fā)布不道德或者違法月鄄⒃斐梢歡ㄉ緇嵊跋斕模�

    4.因犯罪被單處罰金,或者犯罪情節(jié)輕微,人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

    5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

    6.政治品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意督喜,熏F(xiàn)匚シ湊渭吐傘⒄喂婢睪妥櫓吐傻模�

    7.組織或者參加非法組織,組織或者參加罷工的;

    8.挑撥、破壞民族關(guān)系,參加民族分裂活動(dòng)或者參與非法宗教活動(dòng)、與宗教極端勢(shì)力相勾結(jié),組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的;

    9.泄露國家秘密或者工作秘密的;

    10.在對(duì)外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的;

    11.觸犯刑律被免予刑事處罰的;

    12.因犯罪受過刑事處罰的;

    13.受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;

    14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的,在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

    15.不擔(dān)當(dāng),不作為,玩忽職守,貽誤工作的;

    16.隱瞞個(gè)人重要信息,弄虛作假,誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的;

    17.貪污賄賂,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

    18.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,浪費(fèi)國家或者集體什頻模�

    19.濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;

    20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

    21.違從泄毓娑ú斡虢溝耐绱バ形蛘咄緇疃模�

    22.在國家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

    23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

    24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場公平競爭秩序和社會(huì)正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的;

    25.自2021年6月21日(含)岳,曾仕G譴蠊⒔導(dǎo)、撤职、留用(疗A場⒘糶#┎煒吹卻Ψ值模�

    26.自2019年6月21日(含)以來,被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

    27.自2021年6月21日(含)以來,擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公裨幣檀侵盎蛘弒輝鵒畬侵暗模�

    28.自2021年6月21日(含)以來,事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級(jí)或者撤職的;

    29.2023年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2022年度及2023年度考核基本稱職(基本合格)的;

    30.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

    31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

    (八)公示

    各招聘主管部門(單位)嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策和本《公告》的有關(guān)要求,從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員,按職責(zé)分工報(bào)區(qū)組織人社部門審核后在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)和報(bào)考人員的監(jiān)督。

    公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作ノ、蔗吙`際緣母饗畛杉ā⒆艸杉、排名等。酿Q贛萌嗽泵ス競,ζ溉嗽比縹拚崩磧煞牌贛米矢竦,蔗吀单螕Q蛘噠釁鋼鞴懿棵趴梢栽諉ス窘崾蟮�1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格�

    公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用歡苑從車奈侍庖皇蹦巖圓槭檔,可暂缓期M,待查清后再君fㄊ欠衿贛謾�

    體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在考試合格人員中按該崗位報(bào)考人員考試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),每個(gè)崗位只能遞補(bǔ)一次。辦理聘用審批手續(xù)后,不再遞補(bǔ)。

    (九)聘用審批

    公示結(jié)束后,由招聘主管部門(單位)按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

    擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

    用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級(jí)。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。首次聘期3年,除依法依規(guī)解除聘用合同外,擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

    四、紀(jì)律與監(jiān)督

    招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

    五、本公告由區(qū)黨工委(區(qū)委)組織部和區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。

    政策咨詢電話:0523-86966170 中共泰州醫(yī)藥高新區(qū)工委(高港區(qū)委)組織部,0523-86966546 泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))人力資源和社會(huì)保障局

    網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:025-89616186

    監(jiān)督電話:0523-86966348(泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))紀(jì)(工)委監(jiān)委第七派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)

    舉報(bào)郵箱:gxggrsgl@163.com

    咨詢奔洌汗ぷ魅� 08:30-12:00、14:00-17:30

    指定網(wǎng)站:泰州醫(yī)藥高新區(qū)管委會(huì)(高港區(qū)人民政府)http://www.cmc.gov.cn/

    附件:

    1.泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls

    2.泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄.doc

    中共泰州醫(yī)藥高新區(qū)工委(高港區(qū)委)組織部

    泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))人力資源和社會(huì)保障局

     

    2024年6月11日

     

    4、

    4、靖江市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

    為及時(shí)補(bǔ)充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神,決定面向社會(huì)公開招聘部分事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

    一、招聘單位、崗位及人數(shù)

    本次面向社會(huì)公開釁腹ぷ魅嗽鋇氖亂檔ノ�37家,計(jì)劃招聘事業(yè)編制人員49人。各單位招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《靖江市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

    二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象

    (一)報(bào)考條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    3.品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

    4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年6月18日至2006年6月20日期間出生),報(bào)考優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記(主任)崗位的人員或報(bào)考人員為依法退出現(xiàn)役的退役軍人,年齡放寬至40周歲以下(1983年6月18日及以后出生);

    5.具有各招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;

    6.具備崗位要求的身體條件;

    7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件(詳見《崗位表》)。

    (二)招聘對(duì)象

    1.報(bào)考者應(yīng)具有國家承認(rèn)的學(xué)歷。具有普通高校學(xué)歷、非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)、黨校序列學(xué)歷人員,可以報(bào)考;由國家(。┙逃姓块T下達(dá)招生計(jì)劃,參加全國(省)統(tǒng)一招生考試,按規(guī)定被軍隊(duì)院校錄取并取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的,可以報(bào)考;在軍隊(duì)服役期間取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的人員,可以報(bào)考;取得軍隊(duì)院校學(xué)歷證書,經(jīng)國家教育部學(xué)歷認(rèn)定并注冊(cè)的(教育部學(xué)歷認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)),可以報(bào)考。

    2.報(bào)考者須于報(bào)名前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,并符合崗位要求的其他資格條件,其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員,須在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

    3.普通高校雙學(xué)士學(xué)位報(bào)考人員,其第二學(xué)位證書(須全日制)經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)并能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的,可以第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考相應(yīng)專業(yè)要求的崗位。

    4.其他資格條件中的“2024年畢業(yè)生”,指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且現(xiàn)無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)鴕低萍霰懟罰ㄔ┑�2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

    2022年、2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    “三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“蘇北計(jì)劃”)等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者,如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年(截止時(shí)間為2024年8月31日)內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    5.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    6.面向靖江市優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記(主任)招聘的崗位(崗位代碼180102、190101),招聘對(duì)象為:在靖江市轄區(qū)內(nèi)的村(社區(qū))工作滿5年、任現(xiàn)職2年以上(截止時(shí)間為2024年8月31日)且工作表現(xiàn)優(yōu)秀、任職期間個(gè)人或任職村(社區(qū))受到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))黨(工)委、政府(管委會(huì))及以上表彰(含縣級(jí)部門以上表彰)的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記、村(社區(qū))主任,以及因村(社區(qū))書記(主任)實(shí)行“一肩挑”,由原書記(主任)改任,仍享受原職級(jí)待遇的副書記(副主任)。不含設(shè)區(qū)市以上黨委組織部門選聘的原大學(xué)生村官等人員以及泰州市(區(qū))兩級(jí)組織部門統(tǒng)一選派到村(社區(qū))任職的黨組織書記。

    7.面向退役士兵招聘的崗位(崗位代碼190102),招聘對(duì)象為:從泰州市批準(zhǔn)入伍或泰州市戶籍(或生源),在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵。

    8.下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

    (1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

    (2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

    (3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年12月20日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

    (4)2024年12月20日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

    (5)國家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    三、招聘程序和方法

    本次招聘工作由中共靖江市委組織部、靖江市人力資源和社會(huì)保障局(以下簡稱市委組織部、市人社局)統(tǒng)一組織,按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審與面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。

    (一)公布招聘事項(xiàng)

    按照“事前告知,公開透明”的原則,在報(bào)名前通過靖江市人民政府網(wǎng)向社會(huì)公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、專業(yè)參考目錄等內(nèi)容均在上述網(wǎng)站公布。

    (二)報(bào)名與資格初審

    1.報(bào)名方式及時(shí)間

    本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

    報(bào)名網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/(2024年 6月18日9:00后可進(jìn)入)。

    報(bào)名、照片上傳,以及修改和補(bǔ)充信息時(shí)間:

    2024年6月18日9:00-6月20日16:00。

    資格初審時(shí)間:

    2024年6月18日9:00-6月21日16:00。

    報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:

    2024年6月18日9:00-6月22日16:00。

    資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:

    2024年6月18日9:00-6月22日18:00。

    繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:

    2024年6月18日9:00-6月23日12:00。

    報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后,可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘主管部門(單位)資格初審,如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘主管部門(單位)陳述申辯,聯(lián)系方式詳見《崗位表》。通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)成功后,報(bào)名方為有效。報(bào)考人員須使用微信繳納報(bào)名費(fèi),報(bào)名費(fèi)為100元/人。繳費(fèi)成功后不退還報(bào)名費(fèi)(應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員除外)。

    2.資格初審

    資格初審工作由招聘主管部門(單位)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間,各招聘主管部門(單位)應(yīng)公布咨詢電話,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班,回答報(bào)考人員的咨詢,根據(jù)報(bào)考資格條件和崗位所需要求,依據(jù)網(wǎng)上報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審,并在報(bào)考人員提交報(bào)名畔⒑�24小時(shí)內(nèi)提出初審意見。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過資格初審的,應(yīng)說明理由;對(duì)填報(bào)材料不全或須報(bào)考人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng),應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容。

    對(duì)通過資格初審的報(bào)考人員,蠛說ノ揮笆畢略亓舸姹ǹ既嗽鋇謀畔,供面枢y白矢窀瓷笫褂謾�

    3.報(bào)名注意事項(xiàng)

    (1)本次公開招聘工作的所有信息(包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、繳費(fèi)辦法、聯(lián)系電話等)均在報(bào)名網(wǎng)站公布,供報(bào)考人員查詢。報(bào)考人員如有疑問,還可向招聘主管部門(單位)及靖江市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話咨詢。

    (2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求,按公告和崗位要求以及網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息,在招聘全過程對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。同時(shí)上傳報(bào)考人員本人近期免冠正面二寸(高320×寬240像素)證件照,jpg格式,笮∥�50Kb以下。

    (3)招聘主管部門(單位)根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考人員筆試、面試或聘用等資格。資格初審未通過的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)其他符合條件的崗位。

    (4)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

    (5)報(bào)考人員報(bào)考時(shí),須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。相關(guān)專業(yè)范圍的確定,請(qǐng)執(zhí)行《靖江市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄》,專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè),可向招聘主管部門(單位)提出申請(qǐng),招聘主管部門(單位)在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上,對(duì)同意添加的,向市組織人社部門提出添加專業(yè)的申請(qǐng)。經(jīng)批準(zhǔn)后,由市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時(shí)在指定網(wǎng)站上發(fā)布,報(bào)考人員可按正常程序報(bào)名,招聘主管部門(單位)爰笆鄙蠛。专业目吕^砑詠刂故奔湮�2024年6月19日16:00。凡未提出添加,及招聘主管部門(單位)未同意或市組織人社部門未批準(zhǔn),最后沒有在網(wǎng)上公開添加的專業(yè),不得作為可以報(bào)考的專業(yè)。

    (6)報(bào)名結(jié)束后,同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的,由市組織人社部門取消招聘計(jì)劃,被取消崗位的報(bào)名成功人員,可重新登錄改報(bào)其他符合條件的崗位,改報(bào)名時(shí)間為:2024年6月24日9:00-12:00。

    (7)規(guī)定時(shí)間內(nèi)未在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的,視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

    (8)對(duì)享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,減免考試費(fèi)用。具體辦法為:報(bào)名時(shí),先行網(wǎng)上支付;若沒有違反考試紀(jì)律,參加筆試后,憑家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)或家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件),到靖江市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù),退還報(bào)名費(fèi)。

    4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

    通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員須在2024年7月3日9:00-7月5日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證(請(qǐng)報(bào)考人員妥善保存準(zhǔn)考證,筆試、媸浴⑻寮斕然方誥枰玫劍�

    網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/

    打印中如有問題,請(qǐng)與市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(0523-80292935)聯(lián)系。

    (三)筆試

    筆試由市組織人社部門統(tǒng)一組織。筆試卷面滿分為100分,50分為最低合格線,達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

    1.筆試科目名稱:綜合能力素質(zhì),內(nèi)容包括行政能力測試和材料作文。筆試不指定復(fù)習(xí)大綱和復(fù)習(xí)資料。

    2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):2024年7月6日9:00—11:30,地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

    3.報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間到準(zhǔn)考證上明確的考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

    筆試成績將以百分制形式在靖江市人民政府網(wǎng)公布,報(bào)考人員可憑伎賈ず挪檠�

    (四)資格復(fù)審與面試

    1.面試人選確定

    筆試結(jié)束后,在筆試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn)),不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。成績公布后,請(qǐng)報(bào)考人員保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

    2.資格復(fù)審

    對(duì)面試人選,由招聘主管部門(單位)在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),須提供以下材料原件及復(fù)印件:

    (1)本人二代身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書。其中,2024年普通高校畢業(yè)生能夠提供學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。

    (2)委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明,并經(jīng)所在學(xué),意�

    (3)非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

    (4)報(bào)考崗位要求提供的證書及其他證明材料。

    對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報(bào)考人員,取消其面試資格,并在報(bào)考同一崗位的筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。被取消面試資裾呷綞宰矢窀瓷笥幸煲,可灾o盞酵ㄖ�3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。

    3.面試

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%;形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%。不合格不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    4.總成績計(jì)算方法

    面試結(jié)束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算總成績。筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。報(bào)考人員的總成績?cè)谥付ňW(wǎng)站上公布。

    (五)體檢

    按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員。總成績相同的,根據(jù)筆試成績確定,筆試成績?nèi)韵嗤模硇薪M織加試確定。體檢人員名單在指定網(wǎng)站上公布。

    體檢工作由市委組織部與市人社局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    參加體檢的社會(huì)人員中,有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考的證明,其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時(shí)提供的,取消其體檢資格。

    (六)考察

    體檢合格人員方山鋅疾歟疾旃ぷ饔燒釁鋼鞴懿棵牛ǖノ唬┳櫓凳?疾旃ぷ韃握鍘豆裨甭加每疾彀旆ǎㄊ孕校返扔泄毓娑ㄖ蔥小�

    參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定,報(bào)考人員有下列情形之一的,即視為考察不合格:

    1.不具備報(bào)考資格條件的;

    2.散布有損憲法權(quán)威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國共產(chǎn)黨斕己凸的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的��

    3.攻擊黨和政府,發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會(huì)影響的;

    4.因犯罪被單處罰金,或者犯罪情節(jié)輕微,人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

    5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

    6.政治品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差,嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的;

    7.組織或者參加非法組織,組織或者參加罷工的;

    8.挑撥、破壞民族關(guān)系,參加民族分裂活動(dòng)或者參與非法宗教活動(dòng)、與宗教極端勢(shì)力相勾結(jié),組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的;

    9.泄露國家秘密或者工作秘密的;

    10.在對(duì)外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的;

    11.觸犯刑律被免予刑事處罰的;

    12.因犯罪受過刑事處罰的;

    13.受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;

    14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的,在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

    15.不擔(dān)當(dāng),不作為,玩忽職守,貽誤工作的;

    16.隱瞞個(gè)人重要信息,弄虛作假,誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的;

    17.貪污賄賂,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

    18.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,浪費(fèi)國家或者集體資財(cái)?shù)模?/p>

    19.濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;

    20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

    21.違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)的;

    22.在國家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

    23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

    24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場公平競爭秩序和社會(huì)正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的;

    25.自2021年6月21日(含)以來,曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;

    26.自2019年6月21日(含)以來,被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

    27.自2021年6月21日(含)以來,擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或者被責(zé)令辭職的;

    28.自2021年6月21日(含)以來,事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級(jí)或者撤職的;

    29.2023年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2022年度及2023年度考核基本稱職(基本合格)的;

    30.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

    31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

    (七)公示

    市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策和本《公告》的有關(guān)要求,從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員,在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)和報(bào)考人員的監(jiān)督。

    公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

    公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

    體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不弦蟆⒅鞫牌原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在考試合格人員中按該崗位報(bào)考人員考試總成�ù癰叻值降頭紙械薟,每庚l諼恢荒艿薟掛淮。盁蹴期M蒙笈中,草x俚薟埂�

    (八)聘用審批

    公示結(jié)束后,由招聘主管部門(單位)按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

    擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

    用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級(jí)?己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,終止聘用關(guān)系。首次聘期3年,除依法依規(guī)解除聘用合同外,擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

    四、紀(jì)律與監(jiān)�

    招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

    五、本公告由中共靖江市委組織部、靖江市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

    政策咨詢電話:

    0523-80292122(靖江市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、靖江市人力資源和社會(huì)保障局)

    0523-89181512(中共靖江市委組織部)

    網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:025-89616186

    監(jiān)督電話:

    0523-80292009(中共靖江市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)紀(jì)律檢查委員會(huì))

    舉報(bào)郵箱:jjrsj8029@sina.com

    咨詢時(shí)間:工作日 8:30-12:00、14:00-17:30

    指定網(wǎng)站:

    靖江市人民政府網(wǎng)(http://www.jingjiang.gov.cn)

     

    附件:1.靖江市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls

              2.靖江市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄.doc

     

     

     

                                                                                                                              靖江市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

                                                                                                                                                  2024年6月11日   

    信息來源: 靖江市人社局

    5、姜堰區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

    為及時(shí)補(bǔ)充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》ㄋ瞻旆ⅰ�2020〕9號(hào))精神,決定面向社會(huì)公開招聘部分事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

    一、招聘單位、崗位及人數(shù)

    本次面向社會(huì)公開招聘工作人員的事業(yè)單位28家,計(jì)劃招聘事業(yè)編制人員50名。各單位招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《泰州市姜堰區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

    二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象

    (一)報(bào)考條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    3.品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

    4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年6月18日至2006年6月20日期間出生),報(bào)考人員為依法退出現(xiàn)役的退役軍人,年齡放寬至40周歲以下(1983年6月18日及以后出生);

    5.具有各招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;

    6.具備崗位要求的身體條件;

    7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件(詳見《崗位表》)。

    (二)招聘對(duì)象

    1.報(bào)考者應(yīng)具有國家承認(rèn)的學(xué)歷。具有普通高校學(xué)歷、非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)、黨校序列學(xué)歷人員,可以報(bào)考;由國家(。┙逃姓块T下達(dá)招生計(jì)劃,參加全國(。┙y(tǒng)一招生考試,按規(guī)定被軍隊(duì)院校錄取并取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的,可以報(bào)考;在軍隊(duì)服役期間取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的人員,可以報(bào)考;取得軍隊(duì)院校學(xué)歷證書,逃墾Ю隙ú⒆⒉岬模ń逃墾Ю現(xiàn)ね競搜椋,可覇Tǹ肌�

    2.報(bào)考者須于報(bào)名前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,并符合崗位要求的其他資格條件,其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。非2024年取得國(境)外學(xué)歷的人員,須在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

    3.普通高校雙學(xué)士學(xué)位報(bào)考人員,其第二學(xué)位證書(須全日制)經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)并能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的,可以第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考相應(yīng)專業(yè)要求的崗位。

    4.其他資格條件中的“2024年畢業(yè)生”,指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且現(xiàn)無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

    2022年、2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    “三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“氈奔蘋�”)等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者,如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年(截止時(shí)間為2024年8月31日)內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    5.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    6.面向退役士兵招聘的崗位(崗位代碼192301),招聘對(duì)象為:從泰州市批準(zhǔn)入伍或泰州市戶籍(或生源),在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵。

    7.下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

    (1┫忠劬嘶蜆窠逃蛄釁脹ǜ咝T詼練�2024屆畢業(yè)生;

    (2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

    (3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年12月20日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

    (4)2024年12月20日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

    (5)國家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    三、招聘程序和方法

    本次招聘工作由中共泰州市姜堰區(qū)委櫓俊⑻┲菔薪咔肆ψ試春蛻緇岜U暇鄭ㄒ韻錄虺魄櫓、区人删熰崺万G蛔櫓,皽愓公差a釁甘孿、报名与资格初审、边m、资格复审与面试、体检、考察、公时M⑵贛蒙笈炔街枋凳�

    (一)公布招聘事項(xiàng)

    按照“事前告知,公開透明”的原則,在報(bào)名前通過泰州市姜堰區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.jiangyan.gov.cn/)向社會(huì)公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、專業(yè)參考柯嫉饒諶菥諫鮮鐾竟肌�

    (二)報(bào)名與資格初審

    1.報(bào)名方式及時(shí)間

    本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

    報(bào)名網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/(2024年6月18日9:00后可進(jìn)入)。

    報(bào)名、照片上傳,以及修改和補(bǔ)充信息時(shí)間:

    2024年6月18日09:00—6月20日16:00。

    資格初審時(shí)間:

    2024�6月18日09:00—6月21日16:00。

    報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:

    2024年6月18日09:00—6月22日16:00。

    資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:

    2024年6月18日09:00—6月22日18:00。

    繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:

    2024年6月18日09:00—6月23日12:00。

    報(bào)考人員網(wǎng)上提交畔�24小時(shí)后,可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘主管部門(單位)資格初審,如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘主管部門(ノ唬┏率鏨甌紓搗絞較曇陡諼槐懟貳Mü跎蠹純山薪煞選=煞殉曬螅轎行。报考人詳罇V褂夢(mèng)⑿漚贍殺,报名符}�100元/人。繳費(fèi)成功后不退還報(bào)名費(fèi)(應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員除外)。

    2.資格初審

    資格初審工作由招聘主管部門(單位)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間,各招聘主管部門(單位)應(yīng)公布咨詢電話,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班,回答報(bào)考人員的咨詢,根據(jù)報(bào)考資格條件和崗位所需要求,依據(jù)網(wǎng)上報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審,并在報(bào)考人員提交報(bào)畔⒑�24小時(shí)內(nèi)提出初審意見。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過資格初審的,應(yīng)說明理由;對(duì)填報(bào)材料不全或須報(bào)考人員鉤淥得韉氖孿,ψ⒚魅筆Щ蛐氬鉤淶哪容��

    對(duì)通過資格初審的報(bào)考人員,審核單位應(yīng)及時(shí)下載留存報(bào)考人員的報(bào)名信息,供面試前資格復(fù)審使用。

    3.報(bào)名注意事項(xiàng)

    (1)本次公開招聘工作的所有信息(包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、繳費(fèi)辦法、聯(lián)系電話等)均在報(bào)名網(wǎng)站公布,供報(bào)考人員查詢。報(bào)考人員如有疑問,還可向招聘主管部門(單位)及區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理科電話咨詢。

    (2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求,按公告和崗位要求以及網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息,在招聘全過程對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。同時(shí)上傳報(bào)考人員本人近期免冠正面二寸(高320×寬240像素)證件照,jpg格式,大小為50Kb以下。  

    (3)招聘主管部門(單位)根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考人員筆試、面試或聘用等資格。資格初審未通過的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)其他符合條件的崗位。

    (4)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

    (5)報(bào)考人員報(bào)考時(shí),須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。相關(guān)專業(yè)范圍的確定,請(qǐng)執(zhí)行《泰州市姜堰區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工魅嗽弊ㄒ擋慰寄柯肌�,專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè),可向招聘主管部門(單位)提出申請(qǐng),招聘主管部門(單位)在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上,對(duì)同意添加的,向區(qū)組織人社部門提出添加專業(yè)的申請(qǐng)。經(jīng)批準(zhǔn)后,由區(qū)組織人社部門及時(shí)在指定網(wǎng)站上發(fā)布,報(bào)考人員可按正常程序報(bào)名,招聘主管部門(單位)須及時(shí)審核。專業(yè)目錄添詠刂故奔��2024年6月19日16:00。凡未提出添加,及招聘主管部門(單位)未同意或區(qū)組織人社部門未批準(zhǔn),最后沒有在網(wǎng)上公開添加的專業(yè),不得作為可以報(bào)考的專業(yè)。

    (6)報(bào)名結(jié)束后,同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的,由區(qū)組織人社部門取消招聘計(jì)劃,被取消崗位的報(bào)名成功人員,可重新登錄改報(bào)其他符合條件的崗位,改報(bào)名時(shí)間為:2024�6月24日9∶00-12∶00。

    (7)規(guī)定時(shí)間內(nèi)未在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的,視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

    (8)對(duì)享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,減免考試費(fèi)用。具體辦法為:報(bào)名時(shí),先行網(wǎng)上支付;若沒有違反考試紀(jì)律,參加筆試后,憑家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)或家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件),到區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理科辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù),退還報(bào)名費(fèi)。

    4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

    通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員須在2024年7月3日9:00-7月5日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證(請(qǐng)報(bào)考人員妥善保存準(zhǔn)考證,筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到)。

    網(wǎng)址:http://rszp.njzcb.cn:8020/

    打印中如有問題,請(qǐng)與區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理科(0523-88869415)聯(lián)系。

    (三)筆試

    筆試由區(qū)組織人社部門統(tǒng)一組織。筆試卷面滿分為100分,50分為最低合格線,達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

    1.筆試科目

    名稱:綜合能力素質(zhì),內(nèi)容包括行政職業(yè)能力測試和材料作文等。筆試不指定輔導(dǎo)用書。

    2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

    筆試時(shí)間為2024年7月6日9:00-11:30,地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

    3.報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間到準(zhǔn)考證上明確的考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

    筆試成績將以百分制形式在泰州市姜堰區(qū)人民政府網(wǎng)公布,報(bào)考人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

    (四)資格復(fù)審與面試

    1.面試人選確定

    筆試結(jié)束后,在筆試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn)),不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。成績公布后,請(qǐng)報(bào)考人員保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

    2.資格復(fù)審

    對(duì)面試人選,由區(qū)組織人社部門在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),須提供以下材料原件及復(fù)印件:

    (1)本人二代身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書。其中,2024年普通高校畢業(yè)生能夠提供學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2024年12月31日。

    (2)委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明,并經(jīng)所在學(xué)校同意。

    (3)非2024年取得ň常┩庋Ю娜嗽被剮胩峁┙聽部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料��

    (4)報(bào)考崗位要求提供的證書及其他證明材料。

    對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報(bào)考人員,取消其面試資格,并在報(bào)考同一崗位的筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)組織人社部門陳述申辯。資格復(fù)審時(shí)需繳納面試費(fèi)100元/人。

    3.面試

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試總分為100分,60分為最低合格線,不合格者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    4.總成績計(jì)算方法

    面試結(jié)束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算總成績。筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五�”辦法處理。報(bào)考人員的總成績?cè)谥付ňW(wǎng)站上公布。

    (五)體檢

    按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按總成績從高分到低分范ú渭猶寮烊嗽。灼H杉ㄏ嗤模菝媸猿杉ㄈ范,面试成绩软嵿同的,另袃礄┋监]勻范。体检人员名单灾u付ㄍ舊瞎肌�

    體檢工作由區(qū)組織人社部門組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用自理。

    參加體檢的社會(huì)人員中,有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考的證明,其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時(shí)提供的,取消其體檢資格。

    (六)考察

    體檢合格人員方可進(jìn)行考察,考察工作由招聘主管部門(單位)組織實(shí)施?疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓(wù)員錄用考察辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定,報(bào)考人員有下列情形之一的,即視為考察不合格:

    1.不具備報(bào)考資格條件的;

    2.散布有損憲法權(quán)威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;

    3.攻擊黨和政府,發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會(huì)影響的;

    4.因犯罪被單處罰金,或者犯罪情節(jié)輕微,人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

    5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

    6.政治品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差,嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的;

    7.組織或者參加非法組織,組織或者參加罷工的;

    8.挑撥、破壞民族關(guān)系,參加民族分裂活動(dòng)或者參與非法宗教活動(dòng)、與宗教極端勢(shì)力相勾結(jié),組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的;

    9.泄露國家秘密或者工作秘密的;

    10.在對(duì)外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的;

    11.觸犯刑律被免予刑事處罰的;

    12.因犯罪受過刑事處罰的;

    13.受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;

    14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的,在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

    15.不擔(dān)當(dāng),不作為,玩忽職守,貽誤工作的;

    16.隱瞞個(gè)人重要信息,弄虛作假,誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的;

    17.貪污賄賂,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

    18.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,浪費(fèi)國家或者集體資財(cái)?shù)模?/p>

    19.濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;

    20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

    21.違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)的;

    22.在國家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

    23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

    24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場公平競爭秩序和社會(huì)正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的;

    25.自2021年6月21日(含)以來,曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校┎煒吹卻Ψ值模�

    26.自2019年6月21日(含)以來,被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

    27.自2021年6月21日(含)以來,擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭盎蛘弒輝鵒畬侵暗模�

    28.自2021年6月21日(含)以來,事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級(jí)或者撤職的;

    29.2023年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2022年度及2023年度考核基本稱職(基本合格)的;

    30.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

    31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

    (七)公示

    各招聘主管部門(單位)嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策和本《公告》的有關(guān)要求,從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員,按職責(zé)分工報(bào)區(qū)組織人社部門審核后在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)和報(bào)考人員的嘍健�

    公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

    公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

    體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在考試合格人員中按該崗位報(bào)考人員考試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),每個(gè)崗位只能遞補(bǔ)一次。辦理聘用審批手續(xù)后,不再遞補(bǔ)。

    (八)聘用審批

    公示結(jié)束后,由招聘主管部門(單位)按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

    擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽欣投ㄆ贛茫┖賢蛐櫚,託⒕榷悘男关规定自行负喳[獬�

    用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級(jí)。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。首次聘期3年,除依法依規(guī)解除聘用合同外,擬聘用人庇Φ痹謖釁傅ノ蛔畹頭�3年(含試用期)。

    四、紀(jì)律與監(jiān)督

    招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持 “公開、平等、競⒃裼�”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違純際浴⑵贛眉吐苫蜆ぷ魘е笆笤斐剎渙己蠊墓ぷ魅嗽,爷埈查蕮(dān)窗從泄毓娑ㄓ枰匝纖啻懟�

    五、本公告由中共泰州市姜堰區(qū)委組織部、泰州市姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

    政策咨詢電話:

    0523-88869415(泰州市姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局)

    0523-88869176(中共泰州市姜堰區(qū)委組織部)

    網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:025-89616186

    監(jiān)督電話:

    0523—88101647(泰州市姜堰區(qū)紀(jì)委監(jiān)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)

    舉報(bào)郵箱:jysgkwl@163.com

    咨詢時(shí)間:工作日 08:30-12:00、14:00-17:30

    指定網(wǎng)站:泰州市姜堰區(qū)人民政府網(wǎng)http://www.jiangyan.gov.cn/

    附件:1.泰州市姜堰區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls

              2.泰州市姜堰區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄.doc

     

    6、泰興市2024年事業(yè)單位公開招聘公告

    根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神,為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),經(jīng)泰興市人民政府批準(zhǔn),泰興市部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘崗位

    本次面向社會(huì)公開招聘150名工作人員。具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《泰興市2024年事業(yè)單位公開招聘崗位表》(以下簡稱“崗位表”,附件1)。

    二、資格條件

    (一)具有中華人民共和國國籍。

    (二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

    (三)品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。

    (四)具備崗位要求的身體條件。

    (澹┠炅湓�18周歲以上、35周歲以下(1988年6月18日至2006年6月20日期間出生)。報(bào)考人員為依法退出現(xiàn)役的退役軍人,年齡可放寬至40周歲(1983年6月18日及以后出生)。

    (六)面向軍隊(duì)服役5年以上高校畢業(yè)生退役士兵的崗位(崗位代碼6902),招聘對(duì)象為:從泰州市批準(zhǔn)入伍或泰州市戶籍(或生源),在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵。

    (七)具備崗位表中招聘崗位要求的資格條件。

    1.資格條件中的“2024年畢業(yè)生”,指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且現(xiàn)無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

    2022年、2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    “三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“蘇北計(jì)劃”)等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年(截止時(shí)間為2024年8月31日)內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    2.資格條件中“專業(yè)”要求:

     

    按類別設(shè)置的,其相關(guān)專業(yè)范圍根據(jù)《泰興市2024年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄》(以下簡稱“專業(yè)參考目錄”,附件2)進(jìn)行確定;

    泰興市殘疾人康復(fù)中心(崗位代碼:0401)、泰興市殯儀館(崗位代碼:1402)、泰興市市政公用事業(yè)服務(wù)中心(崗位代碼:2301)、泰興市建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站(崗位代碼:2401)、泰興市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心(崗位代碼:4101、4102)的專業(yè)要求按“崗位表”中“專業(yè)”欄內(nèi)所列專業(yè)進(jìn)行確定。

    (八)除2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生外,其他人員須于報(bào)名前取得報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格證書。

    (九)本次公開招聘沒有戶籍限制。

    (十)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    三、招聘辦法

    (一)考試方式

    考試由泰興市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。

    1.專業(yè)技能測試崗位(泰興市融媒體中心播音員崗位、楊根思烈士陵園講解員崗位)考試方式為筆試、專業(yè)技能測試和面試;

    2.其他崗位考試方式為筆試和面試。

    (二)筆試

    1.筆試內(nèi)容

    按照考試類別,A類筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)、能力素質(zhì)及材料寫作;B類筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。各招聘崗位的考試類別見“崗位表”中“考試類別”。考試內(nèi)容詳見《泰興市2024年事業(yè)單位公開招聘筆試考試大綱》(附件3)。

    筆試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為50分。

    筆試不指定輔導(dǎo)用書。

    2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

    A類崗位筆試時(shí)間:2024年7月6日上午9:00-11:30;

    B類崗位筆試時(shí)間:2024年7月6日上午9:00-10:30。

    筆試地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證。

    3.筆試注意事項(xiàng)

    應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

    筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

    4.筆試成績?cè)谛畔l(fā)布指定網(wǎng)站公布。

    (三)專業(yè)技能測試

    筆試成績公示后,在報(bào)考專業(yè)技能測試崗位筆試合格者中,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,在各崗位招聘計(jì)劃10倍的范圍內(nèi)確定參加專業(yè)技能測試人選(在切分線上筆試成績相同的實(shí)行同分跟進(jìn))。

    專業(yè)技能測試考試時(shí)間為20分鐘,主要考察應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所必備的專業(yè)技能。專導(dǎo)寄懿饈閱諶菹曇短┬聳�2024年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技能測試考試大綱》(附件4)。

    專業(yè)技能測試成績?yōu)榘俜种,合格線為50分。專業(yè)技能測試成績經(jīng)主評(píng)委、監(jiān)督人員殖∏┟啡蝦笸ㄖζ溉嗽薄�

    應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶專業(yè)技能測試通知書和有效身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加專業(yè)技能測試。領(lǐng)取專業(yè)技能測試通知書時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)另行公告。

    (四)面試

    1.確定面試人選

    專業(yè)技能測試崗位按照考生專業(yè)技能測試成績從高分到低分的順序,在崗位招聘計(jì)劃3倍的范圍內(nèi)確定參加面試人選;其他崗位,按照考生筆試成績從高分到低分的順序,在各崗位招聘人數(shù)3倍的范圍內(nèi)確定參加面試人選。參加面試人選數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)之比不足3:1的崗位,按實(shí)際符合條件人數(shù)面試,確定面試人選時(shí)在切分線上成績相同的實(shí)行同分跟進(jìn)。專業(yè)技能測試成績、筆試成績不合格考生不得確定為面試人選。

    2.資格復(fù)審

    面試前對(duì)參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)按如下要求提供報(bào)考崗位要求的相關(guān)證明材料。

    (1)本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書及崗位要求的相關(guān)證書、材料。

    (2)其他要求:

    ①以2024年畢業(yè)生身份報(bào)考的2022年、2023年全日制普通高校畢業(yè)生等人員,須提供畢業(yè)學(xué);蛉耸聶n案代理機(jī)構(gòu)出具的檔案存放證明,同時(shí)須在資格復(fù)審現(xiàn)場簽署未落實(shí)工作單位的承諾書(2024年畢業(yè)生須簽署無工作單位的承諾書)。

    ②參加基層服務(wù)項(xiàng)目按2024年畢業(yè)生報(bào)名的應(yīng)聘人員,須提供檔案存放證明、服務(wù)期滿考核合格證明,同時(shí)須在資格復(fù)審現(xiàn)場簽署參加基層服務(wù)項(xiàng)目之前無工作經(jīng)歷的承諾書。

    ③取得國(境)外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。

    ④以第二學(xué)位證書(須全日制)專業(yè)報(bào)考的普通高校雙學(xué)士學(xué)位考生,須提供經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)并能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站校驗(yàn)的第二學(xué)位證書等相關(guān)證明材料。

    ⑤退役人員須提供相關(guān)退役證明材料。

    考生所提供證件、證明等材料均要出示原件并提供復(fù)印件。對(duì)不能按上述要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有效證件(材料)或資格復(fù)審不合格的考生,取消其面試資格。

    資格復(fù)審結(jié)果現(xiàn)場告知考生。資格復(fù)審合格人員名單將在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。沒有通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,將被取消面試資格。如對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議,應(yīng)當(dāng)場向泰興市人力資源和社會(huì)保障局陳述申辯。

    資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員繳納面試費(fèi)100元,領(lǐng)取面試通知書。

    在資格復(fù)審時(shí)因各種原因出現(xiàn)的缺額,專業(yè)技能測試崗位在專業(yè)技能測試成績合格人員中按專業(yè)技能測試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人員;其他崗位在筆試成績合格人員中按筆試成績從叻值降頭忠來蔚薟棺矢窀瓷筧嗽薄�

    3.面試組織

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,成績?yōu)榘俜种,合格線為50分(形不成競爭的崗位,合格線為60分)。面試成績經(jīng)主評(píng)委、監(jiān)督人員現(xiàn)場簽名確認(rèn)后通知應(yīng)聘人員。

    應(yīng)聘人員須攜帶面試通知書、筆試準(zhǔn)考證和有效身份證方可參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)詳見面試通知書。

    (五)總成績計(jì)算方法

    采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。

    1.專業(yè)技能測試崗位按筆試成績占30%、專業(yè)技能測試成績占50%、面試成績占20%計(jì)算總成績。

    2.其他崗位幢適猿杉ㄕ�60%、面試成績占40%計(jì)算總成績。

    四、報(bào)名

    (一)報(bào)名方式、時(shí)間

    報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:江蘇省泰興市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)http://rsks.taixing.gov.cn/。

    1.報(bào)名、照片上傳:

    2024年6月18日09:00-6月20日16:00

    2.資格初審:

    2024年6月18日09:00-6月21日16:00

    3.陳述申辯:

    2024年6月18日-6月22日,每天09:00-16:00

    4.對(duì)初審異議的處理:

    2024年6月18日09:00-6月22日18:00

    5.繳費(fèi)確認(rèn):

    2024年6月18日09:00-6月23日12:00

    6.應(yīng)聘崗位被取消考生改報(bào):

    2024年6月24日09:00-12:00

    7.對(duì)改報(bào)考生資格審核:

    2024年6月24日09:00-14:00

    (二)網(wǎng)上確認(rèn)

    1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后,可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向泰興市人力資源和社會(huì)保障局陳述申辯,聯(lián)系電話:0523-80735106、0523-87664117。

    2.通過初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受國家最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員,先繳費(fèi)確認(rèn),若沒有違反考試紀(jì)律,參加筆試后3個(gè)工作日內(nèi),憑相關(guān)部門出具的證明到泰興市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(泰興市大慶中路59號(hào)411室)辦理退還報(bào)名費(fèi)手續(xù)。

    3.通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后,除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員外,不退還報(bào)名費(fèi)。

    4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

    (三)準(zhǔn)考證打印

    通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員須在筆試前3日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證(請(qǐng)考生妥善保存準(zhǔn)考證,筆試、專業(yè)技能測試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需使用)。打印中如有問題,請(qǐng)與泰興市人事考試中心聯(lián)系。聯(lián)系電話:0523-80735106、0523-87664117。

    (四)報(bào)名注意事項(xiàng)

    1.應(yīng)聘人員在報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及相關(guān)附件,熟悉本次招考各環(huán)節(jié)要求并提前做好相應(yīng)準(zhǔn)備工作。

    2.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示,真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

    3.凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)須符合本公告規(guī)定的相關(guān)條件。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。面試前將對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

    4.招聘崗位筆試開考比例為3:1(報(bào)名人數(shù):計(jì)劃招聘人數(shù))。如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站改報(bào)其他符合條件的崗位。

    5.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不能再更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

    6.應(yīng)聘人員須根據(jù)畢業(yè)證書或?qū)W位證書(以第二學(xué)位報(bào)考人員)上的所學(xué)專業(yè)準(zhǔn)確填報(bào)專業(yè)名稱,其所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合填報(bào)崗位專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。資格審核時(shí),將對(duì)考生所填寫專業(yè)名稱與專業(yè)參考目錄進(jìn)行嚴(yán)格比對(duì)。報(bào)名時(shí),對(duì)按類別設(shè)置專業(yè)要求的崗位,應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè),可向招聘主管部門提出,招聘主管部門在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上,向招聘組織方提出添加專業(yè)目錄的申請(qǐng)。對(duì)同意添加的專業(yè)在指定網(wǎng)站公布后,應(yīng)聘人員可按正常程序報(bào)名。添加專業(yè)目錄申請(qǐng)截止時(shí)間為2024年6月19日16:00。

    7.有下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

    (1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

    (2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

    (3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)該辦法發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年12月20日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

    (4)2024年12月20日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員;

    (5)國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    五、體檢

    根據(jù)考生總成績,按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。繾艸杉ㄏ嗤,专覍(dǎo)寄懿饈愿諼話醋ㄒ導(dǎo)寄懿饈猿杉ǎㄈ繾ㄒ導(dǎo)寄懿饈猿杉ㄏ嗤,则再按面试成绩)、茰O諼話幢適猿杉ù癰叩降偷乃承蛉范ú渭猶寮烊搜 1適、技能拆}、面试成绩均相同的,对成绩相同的人员讬┋面始s郵裕醇郵猿杉ù癰叻值降頭秩范ㄌ寮烊搜。成ú緩細(xì)袢嗽輩壞萌范ㄎ寮烊搜 �

    體檢人選在體檢前領(lǐng)取體檢通知書。體檢人選中的在職人員在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)須提供所在單位同意報(bào)考的證明,不能按時(shí)提供的,取消其體檢資格,責(zé)任自負(fù)。

    體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等文件規(guī)定組織實(shí)施。

    六、考察

    由招聘單位所屬主管部門參照江蘇省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格人員組織考察。

    七、聘用

    考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)公示無異議人員發(fā)放聘用通知書。所有擬聘用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取聘用通知書并辦結(jié)報(bào)到手續(xù)(逾誆渙烊∑贛猛ㄖ榛蠆荒馨詞卑旖岜ǖ絞中呤幼髯遠(yuǎn)牌贛米矢瘢,用日fノ揮肫淝┒┢贛煤賢⒃級(jí)ㄊ雜悶。孰s悶諑己撕細(xì)瘢枰遠(yuǎn)ǜ詼?己瞬緩細(xì)裾擼∠贛米矢,解除期M煤賢�

    擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘煤賢,Φ痹謖釁傅ノ蛔畹頭�3年(含試用期)。

    被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有聘用協(xié)議或勞動(dòng)合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定在報(bào)到前自行負(fù)責(zé)處理。

    在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不合格、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),將從該崗位考試成績合格人員中,按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(應(yīng)聘人員辦理聘用備案手續(xù)后出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ))。

    八、其他事項(xiàng)

    (一)關(guān)于信息發(fā)布問題。本次招聘工作相關(guān)公告信息將在指定網(wǎng)站發(fā)布,考生應(yīng)及時(shí)了解信息發(fā)布指定網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。因考生本人原因錯(cuò)過重要信息而影響其考試、體檢、聘用等事項(xiàng)的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

    (二)特別提醒。泰興市事業(yè)單位公開招聘組織方不舉辦任何形式的輔導(dǎo)班,相關(guān)招聘信息均在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。社會(huì)上各種類型輔導(dǎo)班及其他網(wǎng)站發(fā)布的信息均與本次招聘組織方無關(guān)!

    九、紀(jì)律與監(jiān)督

    公開招聘事業(yè)單位工作人員工作,貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,秉公辦事,不得弄虛作假、徇私舞弊,并自覺接受泰興市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。

    十、本公告由泰興市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋

    政策咨詢電話:0523-87664117

    報(bào)名期間政策咨詢電話:0523-80735106

    監(jiān)督舉報(bào)電話:0523-87664768(泰興市紀(jì)委監(jiān)委第一派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)

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    附件1:泰興市2024年事業(yè)單位公開招聘崗位表.xlsx

    附件2:泰興市2024年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄.doc

    附件3:泰興市2024年事業(yè)單位公開招聘筆試考試大綱.doc

    附件4:泰興市2024年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技能測試考試大綱.doc

     

    泰興市人力資源和社會(huì)保障局

     

    2024年6月11日

    更多揚(yáng)州地區(qū)事業(yè)單位(含教師)招聘資訊請(qǐng)關(guān)注下列微信公眾號(hào): 

     

    中共泰州市姜堰區(qū)委組織部

    泰州市姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

     2024年6月11日

     

     
     
     
     
     
     
     
     
     
     

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    作者:佚名
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