中國郵儲銀行揚州分行招聘

    中國郵政儲蓄銀行揚州市分行成立于2008年3月成立，目前已逐步發(fā)展成為一家網(wǎng)點覆蓋城鄉(xiāng)、資產(chǎn)規(guī)模居前的大型商業(yè)銀行，正致力于建設內(nèi)控嚴密、營運安全、競爭力強的現(xiàn)代商業(yè)銀行。新銀行、新機遇，將為您施展才華、實現(xiàn)價值提供空間�，F(xiàn)我行面向同業(yè)招聘各類英才，熱忱歡迎有志于事業(yè)發(fā)展的有志、有識之士加盟郵儲銀行，共同創(chuàng)建美好未來！

一、招聘崗位

（一）轄內(nèi)縣（市）支行

1、縣（市）支行副行長　高郵、寶應、儀征　各1名　共3名

2、公司信貸客戶經(jīng)理　　若干名

（二）市分行本部

1、風險合規(guī)部　　副總經(jīng)理 1名

2、票據(jù)中心主任  1名

3、資產(chǎn)業(yè)務審計  1－2名

4、公司信貸客戶經(jīng)理　若干名

二、任職基本條件

1、品行端正，誠實守信，遵紀守法，無不良從業(yè)記錄，身體健康。

2、具有良好的表達能力和市場開拓能力，擁有相應崗位的業(yè)務知識；具有高度的責任心、團隊意識和服務意識。

3、熟悉國家經(jīng)濟、金融政策和法律法規(guī)，了解當?shù)劂y行市場情況，具有良好的風險管理與識別能力。

4、國民教育序列大專及以上學歷，年齡在40周歲以下。

5、在我行無應回避的親屬關(guān)系。

三、能力要求

1、縣（市）支行副行長

       金融、經(jīng)濟管理等專業(yè)，八年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，五年以上管理經(jīng)驗，具備出色的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力，工作責任心強，客戶資源豐富。

2、風險合規(guī)部副總經(jīng)理　

       具有3年以上商業(yè)銀行授信審查或風險管理等崗位工作經(jīng)歷，熟悉金融法律、法規(guī)和國家對銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定；熟悉商業(yè)銀行各項主要業(yè)務，對風險管理、授信審查工作具備專長和經(jīng)驗，有較強的政策把握和管理協(xié)調(diào)能力。

3、票據(jù)中心主任

       具有5年以上銀行工作經(jīng)歷；有3年以上相關(guān)票據(jù)業(yè)務管理工作經(jīng)驗；熟悉票據(jù)產(chǎn)品及流程，有豐富的客戶資源和同業(yè)合作關(guān)系；具備良好的風險管理能力。

4、資產(chǎn)業(yè)務審計

       具有3年以上銀行資產(chǎn)類業(yè)務審計經(jīng)驗，熟悉審計工作流程，掌握財務及相關(guān)管理知識，有較強的文字組織水平和較強的判斷、分析能力。

5、公司信貸客戶經(jīng)理

       具有4年（含）以上銀行對公信貸工作經(jīng)驗；熟悉公司銀行業(yè)務產(chǎn)品及流程，具備一定的公司信貸業(yè)務知識和較強的經(jīng)濟金融理論基礎(chǔ)；客戶資源豐富，有較強的溝通能力、營銷能力和社會公關(guān)能力。

四、相關(guān)說明

       一經(jīng)錄用，將按照國家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同，提供業(yè)內(nèi)具有競爭力的績效薪酬，并與工作業(yè)績掛鉤。

應聘程序：請下載應聘報名表，詳細填寫簡歷信息后發(fā)送至bankhr7050@163.com進行報名。報名截止日期為2011年8月25日，聯(lián)系電話：87927050  13905253866 王先生。經(jīng)初審合格者，我行另行通知筆面試時間。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。

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