鹽城市2012年(上)事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘公告

    為貫徹《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）和《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2011]46號(hào)）精神，更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)全省事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員工作安排，現(xiàn)就全市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘的崗位為全市事業(yè)單位中管理崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位。

管理崗位指事業(yè)單位中除單位領(lǐng)導(dǎo)干部崗位和涉密崗位以外的其他管理崗位。

通用類專業(yè)技術(shù)崗位指各類事業(yè)單位普遍設(shè)置的會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、法律、經(jīng)濟(jì)等專業(yè)技術(shù)崗位，以及專業(yè)要求為英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)的專業(yè)技術(shù)崗位（教師崗位除外），且崗位等級(jí)在八級(jí)及以下。

工勤技能崗位指事業(yè)單位中崗位等級(jí)在三級(jí)（高級(jí)工）及以下的技術(shù)工崗位和普通工崗位。

具體崗位及招聘條件詳見(jiàn)《鹽城市2012年上半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員崗位表》。崗位表可在以下網(wǎng)站查詢：鹽城市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.jsychrss.gov.cn）、鹽城市人事考試網(wǎng)（www.ycks.gov.cn）。

二、報(bào)名條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；

2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4、年齡一般在18周歲以上，35周歲以下（1977年1月1日以后出生）。對(duì)年齡有特殊要求的，以崗位表中注明的為準(zhǔn)；

5、具備報(bào)考崗位要求的資格條件。資格條件中有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或六級(jí)要求的，需提供相應(yīng)的合格證書(shū)，只有四級(jí)或六級(jí)考試成績(jī)通知單的，相應(yīng)的成績(jī)?cè)瓌t上不低于425分。

三、報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2012年4月26日-5月2日（節(jié)假日除外）；

2、報(bào)名地點(diǎn)：詳見(jiàn)《鹽城市2012年上半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員部門(mén)（單位）信息表》；

3、報(bào)名時(shí)收取筆試費(fèi)100元/人，由報(bào)名單位代收，在考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提供發(fā)票。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生（提供相關(guān)證明材料），免收筆試費(fèi)。

4、報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶本人身份證及相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)《鹽城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》，并交本人近期一寸免冠正面彩色照片3張。招聘部門(mén)（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

（2）各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為不低于1︰3（具體比例見(jiàn)招聘崗位表），如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。對(duì)少數(shù)特殊行業(yè)、特殊專業(yè)或?qū)哟我�求較高，確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)市級(jí)以上公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)同意，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2012年5月3日8：30-18：00到組織報(bào)名的部門(mén)（單位）改報(bào)其他符合條件的崗位。

（3）每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

（4）應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

5、準(zhǔn)考證領(lǐng)取

2012年5月15日至17日，在組織報(bào)名的部門(mén)(單位)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，具體地點(diǎn)見(jiàn)《鹽城市2012年上半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員部門(mén)（單位）信息表》。

四、招聘辦法

1、考試方式

考試采取筆試和面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

筆試由市人力資源和社會(huì)保障局組織，參加全省2012年上半年事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘筆試。

面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）由市、縣人力資源社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同用人單位及其主管部門(mén)組織實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、統(tǒng)一筆試

（1）科目

管理崗位的筆試科目為《綜合知識(shí)與能力素質(zhì)》；通用類專業(yè)技術(shù)崗位的筆試科目為《綜合知識(shí)與專業(yè)素質(zhì)》；工勤技能崗位的筆試科目為《綜合知識(shí)》。參加本次統(tǒng)一公開(kāi)招聘的非通用類（即崗位表中的“其他類”）專業(yè)技術(shù)崗位的筆試科目為《綜合知識(shí)與能力素質(zhì)》。

考試范圍見(jiàn)《江蘇省2012年上半年省直事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目考試大綱》�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)。

（2）筆試時(shí)間

2012年5月19日�？忌鷶y帶準(zhǔn)考證和身份證按照準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

《綜合知識(shí)與能力素質(zhì)》考試時(shí)間為：9：00-11：30；

《綜合知識(shí)與專業(yè)素質(zhì)》考試時(shí)間為：9：00-11：30；

《綜合知識(shí)》考試時(shí)間為：9：00-10：30；

（3）筆試成績(jī)將在鹽城市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布，考生可憑身份證號(hào)查詢。

3、面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）

（1）統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后，按照省確定的各類崗位的最低合格分?jǐn)?shù)線，在筆試合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數(shù)，在1：3的比例范圍內(nèi)確定參加面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）人選。

（2）招聘部門(mén)（單位）須在面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）前對(duì)參加面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）的人選進(jìn)行資格復(fù)審。通過(guò)資格復(fù)審人員名單將在鹽城市人力資源社會(huì)保障網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站公布。復(fù)審不合格的，取消面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）資格，并在應(yīng)聘同崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）人選。

（3）面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

4、總成績(jī)計(jì)算方法

統(tǒng)一筆試成績(jī)和面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）成績(jī)均按百分制計(jì)算，并根據(jù)《鹽城市2012年上半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員崗位表》中規(guī)定的比例計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。

五、聘用

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選�？偝煽�(jī)相同時(shí)，面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）成績(jī)得分高者參加體檢；筆試、面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）成績(jī)均相同時(shí)，由市、縣人力資源和社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同用人單位及其主管部門(mén)組織加試，得分高者參加體檢。

面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到60分以上才可以參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

對(duì)體檢合格人員由招聘部門(mén)（單位）組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在鹽城市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站、各相關(guān)部門(mén)（單位）的網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格，予以正式聘用�？己瞬缓细裾撸�取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

六、招聘咨詢電話

鹽城市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處電話：0515-86668304、0515-88198304。招聘部門(mén)（單位）聯(lián)系電話見(jiàn)《鹽城市2012年上半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員部門(mén)（單位）信息表》。

七、招聘工作監(jiān)督

市紀(jì)委、市監(jiān)察局駐市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組、監(jiān)察室對(duì)本次公開(kāi)招聘統(tǒng)一筆試和市直事業(yè)單位面試（專業(yè)測(cè)試、技能操作）工作實(shí)施全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0515-86668205，86668316。各招聘部門(mén)（單位）監(jiān)督電話見(jiàn)《鹽城市2012年上半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘部門(mén)（單位）信息表》。

附件：1、鹽城市2012年上半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員崗位表.xls >>

2、鹽城市2012年上半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員部門(mén)（單位）信息表.xls >>

3、鹽城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc >.

4、鹽城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員花名冊(cè).xls >>

5、江蘇省2012年上半年省直事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目考試大綱.doc >>

鹽城市人力資源和社會(huì)保障局

二〇一二年四月十八日