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    日期:2012-11-26 15:19:44  來源:本站整理

    江蘇省淮陰中學(xué)2013招聘簡章

        江蘇省淮陰中學(xué)是淮安市教育局直屬事業(yè)單位,為適應(yīng)淮陰中學(xué)新城校區(qū)發(fā)展需要,經(jīng)研究并報市教育局、市人力資源和社會保障局同意,面向社會公開招聘新城校區(qū)教師50名(事業(yè)單位編制),F(xiàn)根據(jù)《淮安市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定,特制定本簡章。

        一、招聘崗位及人數(shù)

       語文教師9名、數(shù)學(xué)教師9名、英語教師9名、物理教師4名、化學(xué)教師2名、生物教師2名、政治教師2名、歷史教師3名、地理教師3名、體育教師4名、音樂教師1名;物理、生物實(shí)驗(yàn)員各1名。

        二、招聘條件

        1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,品行端正。

        2、國家211院校本科畢業(yè)生(不含二級學(xué)院,下同),或江蘇省內(nèi)師范類院校本科畢業(yè)生,或碩士畢業(yè)生,以上均為普通類院校2013年應(yīng)屆畢業(yè)生。所學(xué)專業(yè)為招聘崗位相同專業(yè),2013年6月底前取得教師資格證書。

    3、211院校本科生和揚(yáng)州大學(xué)、江蘇師大師范類本科生,獲得過二等(或以上)獎學(xué)金;其他師范類本科生至少兩學(xué)年獲得過一等獎學(xué)金;研究生在本科期間獲得上述相對應(yīng)的獎學(xué)金。

    4、普通話水平達(dá)到二級乙等(語文教師達(dá)二級甲等),取得大學(xué)英語四級證書(英語教師須取得英語專業(yè)八級證書,音樂、體育教師英語達(dá)到學(xué)位要求)。

        5、身體健康,年齡在30周歲以下(1983年1月1日以后出生)。

        三、招聘程序和辦法

        招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)錄取”的原則,采取考試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

        (一)報名

        第一步:應(yīng)聘人員于2012年12月27日前登陸江蘇省淮陰中學(xué)網(wǎng)站進(jìn)行注冊登記,下載并填寫《報名表》。

    第二步:2012年12月27日—28日(上午8:30-11:00,下午2:30-5:00),持《報名表》、本人身份證、就業(yè)推薦表、獎學(xué)金獲獎證書、普通話、英語等級證書、教師資格證、研究生的本科畢業(yè)文憑,到江蘇省淮陰中學(xué)(淮安市解放東路99號)現(xiàn)場報名確認(rèn)。

    第三步:符合條件的,繳考試費(fèi)100元及近期二寸免冠照片2張,辦理準(zhǔn)考證。不完全符合條件或不能按時提供報名所需材料的,不予報名。

        (二)考試

        1、理論知識筆試

        (1)理論考試采取筆試形式,總分為150分,內(nèi)容包括教育學(xué)心理學(xué)(50分)及專業(yè)知識(100分)。音樂、體育只考教育學(xué)心理學(xué)。

        (2)筆試時間:2012年12月29日(周六)上午。

        (3)筆試地點(diǎn):江蘇省淮陰中學(xué)(地址:淮安市解放東路99號)。

        2、試講

        (1)試講人選確定:根據(jù)參加同崗位理論知識筆試成績,按從高分到低分的順序及崗位招聘人數(shù)1:3的比例,確定參加試講人員。

        (2)試講總分為100分,70分以上(含)為合格,內(nèi)容為中學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的本專業(yè)有關(guān)內(nèi)容。

        (3)試講地點(diǎn):江蘇省淮陰中學(xué)。

        (4)試講時間:2012年12月30日(星期日)。

        3、面試

        (1)面試人員的確定:在試講成績合格人員中,按同崗位報考人員合成成績(試講占65%、筆試占35%),從高分到低分的順序及崗位招聘人數(shù)1:1的比例,確定參加面試人員。若因參加面試人員個人原因或面試不合格出現(xiàn)空缺的,在試講成績合格人員中,按同崗位報考人員合成成績及從高分到低分的順序一次性遞補(bǔ)。

        (2)面試成績總分為100分,70分以上(含)為合格。

        (3)面試內(nèi)容:教育和教學(xué)方面的有關(guān)問題。

        (4)面試時間及地點(diǎn)另行通知。

    (三)考核

    面試成績合格人員確定為考核人選,由淮陰中學(xué)統(tǒng)一組織考核?己撕细竦娜藛T確定為擬聘用人員,(考核不合格不予遞補(bǔ))。

    考核參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行?己瞬缓细袂樾螀⒄铡2011年江蘇省公務(wù)員考試報考指南》第十五條執(zhí)行。

    四、公示與聘用

        擬聘用人員名單在市教育局網(wǎng)站、市人社局網(wǎng)站公示七天。公示期滿無異議,或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理手續(xù)的,取消聘用資格(不遞補(bǔ))。受聘人員試用期為6個月(見習(xí)期按國家規(guī)定執(zhí)行),試用期滿考核合格的,待遇按照我市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?己瞬缓细裾,取消其聘用資格,個人自主擇業(yè)。

        五、紀(jì)律與監(jiān)督

        招聘聘用工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘聘用工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察、人事部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督電話:

        江蘇省淮陰中學(xué):0517-83518803;

        淮安市教育局:  0517-83662485;

        淮安市人社局:  0517-83671213。

      本簡章由江蘇省淮陰中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0517-89088988。
     

    Tags:

    作者:佚名
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