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  • 祝賀和源2017年揚州事業(yè)招聘面試培訓班學員朱鴻民(報考崗位:寶應縣體育運動管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
  • 日期:2013-09-22 11:11:27  來源:本站整理

    南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開招聘

    為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化事業(yè)單位人員隊伍結構,提升公共服務水平,經(jīng)南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局審核、南通市人力資源和社會保障局核準,我區(qū)面向社會公開招聘8名事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、報考崗位

    具體的招考人數(shù)、崗位、資格條件等詳見附表:《2013 年南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1,可下載)。

    二、報考條件

    (一)具有中華人民共和國國籍,擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律,品行良好。

    (二)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1978911995831期間出生)。

    (三)報考人員不限戶籍。

    (四)具備符合崗位要求的工作能力。

    (五)具備正常履行職責的身體條件。

    (六)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

    尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,涉及國家和省里有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員,不得應聘。

    三、報名

    (一)報名方式

    本人到現(xiàn)場報名,也可委托他人代為報名,受委托者除提供委托人的授權委托書和報名材料外,還需提供自己的身份證原件及復印件。

    (二)報名時間

    20131012-10月13(上午900-1130,下午130-430)。

    (三)報名地點

    南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源服務中心大廳(南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)福州路10號)。

    (四)報名注意事項

    1、每位報考者限報考一個崗位,報考者不能用新、舊兩個身份證同時報名,報名與考場使用身份證必須一致。報考者報名時須提交下列材料:①本人近期一寸免冠正面彩照2張;②填寫《南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》一式兩份(附件2,可下載);③本人身份證原件和復印件;④戶口本原件和復印件;⑤學歷、學位證書原件和復印件(應屆畢業(yè)生請?zhí)峁┧谠盒.厴I(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、留學回國人員應提供國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》);⑥工作經(jīng)歷證明及崗位需要的其他相關證明材料。

    報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。主管部門會同用人單位對報考人員的資格條件進行審查,查驗核實有關證書、證明等相關材料。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關規(guī)定嚴肅處理。報考人員可登陸南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.netda.gov.cn)查詢是否通過資格審查。

    2、同一崗位符合條件的報考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的,由南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局按規(guī)定程序核減招聘計劃,直至取消該崗位。核減或取消崗位情況將在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.jsnt.lss.gov.cn)、南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.netda.gov.cn)公告。

    3、本次公開招聘不收報名費和考試費。通過資格審查人員憑身份證原件于20131019(上午9:00-11:30)到南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源服務中心9號窗口領取準考證,逾期不領,作自動放棄處理。

    4、從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應當實行回避。

        四、考試

    考試分為筆試和面試,獸醫(yī)崗位加考專業(yè)技能測試,由南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。

        (一)筆試

    1、筆試方式和內(nèi)容:筆試采取閉卷考試方式,主要內(nèi)容為公共基礎知識、專業(yè)知識,考試不指定大綱和教材。

    2、時間地點:考生應按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和身份證。

    3、筆試成績以百分制計算。

    筆試成績于筆試結束后10個工作日內(nèi)在南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。

    (二)專業(yè)技能測試

    獸醫(yī)崗位加考專業(yè)技能測試,通過采血、生豬屠宰檢疫兩種方式,測試標準和計分辦法由農(nóng)村工作局負責制定并告知考生。

    (三)面試

    1、醫(yī)士崗位根據(jù)筆試成績、獸醫(yī)崗位根據(jù)筆試成績與專業(yè)技能測試成績之和,從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加面試人員(末位同分者一起進入面試)。在面試前,由南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局會同各事業(yè)單位主管部門對擬參加面試對象的資格條件進行復審。參加資格復審人員應攜帶本人身份證、學歷(學位)證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(從學信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印,以及崗位要求的相關證明材料等。應屆畢業(yè)生請?zhí)峁懂厴I(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》)。留學回國人員應提供國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。資格復審材料均需提供原件和復印件各一份。

    如有主動放棄資格復審資格或資格復審不合格的,從高分到低分依次遞補。復審合格人員參加面試,參加面試人員名單在南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。

    2、面試形式和內(nèi)容。采用結構化面試形式,內(nèi)容為與崗位要求相匹配的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。

    3、面試時間及地點詳見南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)站公告?忌鷳{身份證和準考證參加面試。

    4、面試成績以百分制計算,60分為合格分數(shù)線。面試成績以書面形式當場通知考生。

    (四)總成績

    在面試成績合格人員中,醫(yī)士崗位按筆試成績40%、面試成績60%的權重計算總成績,獸醫(yī)崗位按筆試成績25%、專業(yè)技能測試成績25%、面試成績50%的權重計算總成績,總成績采取百分制(計算結果精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。

    五、體檢和考察

    考試結束后,在面試合格者中,根據(jù)考生的總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)11的比例從高分到低分確定參加體檢人員(末位同分者取面試得分高者)。確定參加體檢人員名單在南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。

    體檢由南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。體檢標準按照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,按照考試總成績從高分到低分一次性遞補(末位同分者取面試得分高者)

    對體檢合格人員由各用人單位主管部門組織考察,考察側重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與報考崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等,并根據(jù)考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺的,按考試總成績從高分到低分一次性遞補(末位同分者取面試得分高者)。

    六、公示和聘用

    1、擬聘用人員名單將在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示7個工作日。

        2、公示結束后由南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局組織擬聘用人員,按總成績由高到低,依次自主選擇單位(具體時間另行通知)。未按時到現(xiàn)場或現(xiàn)場未選擇聘用單位者,作自動放棄聘用資格處理。如有考生自動放棄聘用資格的,不再遞補。

    3、對公示結果無異議的擬聘用人員,由用人單位報南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,與擬聘用人員簽訂聘用合同。擬聘人員在公示結束后一個月內(nèi)辦結聘用手續(xù)。

    擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的,由本人按有關規(guī)定自行協(xié)商處理,逾期作自動放棄。

    因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按照考生的考試總成績從高分到低分依次一次性遞補(末位同分者取面試得分高者):

        (一)應聘人員體檢或考察不符合要求的;

        (二)擬聘人員公示的結果影響聘用的;

        (三)擬聘人員明確放棄聘用的;

        (四)其他導致擬聘崗位空缺的情形。

         聘用審批后不再遞補。

    七、政策咨詢

    本公告由南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局和各事業(yè)單位主管部門負責解釋。咨詢電話詳見崗位簡介表。

    八、監(jiān)督舉報

    此次公開招聘工作人員,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消報考人員的考試和聘用資格,并追究相關工作人員責任。

    紀律監(jiān)督電話:0513-83595365(南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)紀委)

     

    附件:12013 年南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表

    2、南通經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表

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    作者:佚名
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