常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年人才引進(jìn)公告
一、招聘對象
長期在企業(yè)生產(chǎn)、服務(wù)等關(guān)鍵崗位從事技術(shù)技能工作,具有較高專業(yè)理論素養(yǎng)、掌握精湛技能、取得突出成果和業(yè)績的高技能領(lǐng)軍人才、高技能重點(diǎn)人才和高技能優(yōu)秀人才。
(一)高技能領(lǐng)軍人才
中華技能大獎獲得者,全國技術(shù)能手,國家級技能大師工作室主要負(fù)責(zé)人,“省技能大師工作室”領(lǐng)辦人,大型企業(yè)(集團(tuán))“首席技師”或“技能專家”,省級政府選拔的最高層次的技能領(lǐng)軍人才。
(二)高技能重點(diǎn)人才
1、獲得江蘇省有突出貢獻(xiàn)的高級技師表彰或省級技術(shù)能手稱號以上榮譽(yù);或國家級技能競賽前10名、省級技能競賽前5名;或傳統(tǒng)技能技藝傳承者、獲得省級以上單位表彰或命名者。
2、在企業(yè)技術(shù)改造、引進(jìn)高新技術(shù)設(shè)備的消化、使用中,掌握關(guān)鍵技術(shù)、解決關(guān)鍵技術(shù)難題、排除重大關(guān)鍵技術(shù)障礙和安全隱患。或在某一生產(chǎn)和服務(wù)工作領(lǐng)域總結(jié)出先進(jìn)的技術(shù)方法。
3、在先進(jìn)科學(xué)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化方面有突出貢獻(xiàn),并取得較好經(jīng)濟(jì)和社會效益。
高技能優(yōu)秀人才
1、個人技術(shù)技能在市內(nèi)同行業(yè)中處于領(lǐng)先水平。近5年內(nèi)獲得地級市技術(shù)能手、有突出貢獻(xiàn)技師等以上榮譽(yù),或地級市技能競賽前5名。
2、有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗,能夠創(chuàng)造性地解決本企業(yè)、本工種關(guān)鍵性操作技術(shù)和生產(chǎn)工藝難題。有較強(qiáng)技術(shù)攻關(guān)能力,在技術(shù)革新、技術(shù)改造、推廣應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)和先進(jìn)技術(shù)方面取得優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新成果。
二、引進(jìn)待遇
學(xué)院根據(jù)引進(jìn)人才的層次和實(shí)際情況,采取一人一策、一事一策的辦法,經(jīng)雙方協(xié)商簽訂工作協(xié)議、確定相關(guān)待遇。
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址:江蘇省常州市武進(jìn)區(qū)常州科教城 常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(郵編:213164)
聯(lián)系人:馬老師、金老師
聯(lián)系電話:0519—86335039、86335038
學(xué)院郵箱:rcyj#czili.edu.cn(投遞時請將#改為@),有意應(yīng)聘者,請下載填寫《常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院報名表》(見附件)、連同個人簡歷、相關(guān)證書等證明材料,壓縮打包后以附件形式發(fā)送至簡歷接收郵箱,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘XX二級單位+專業(yè)方向+學(xué)歷+畢業(yè)院校+本人姓名+高校人才網(wǎng),例:應(yīng)聘機(jī)械工程系+機(jī)械工程類+博士+武漢大學(xué)+張某+高校人才網(wǎng)。
附件:常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院報名表
常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才引進(jìn)相關(guān)政策
安家費(fèi) |
科研啟動經(jīng)費(fèi) |
生活補(bǔ)貼 |
其他 |
||
教授 |
博士 |
教授 |
博士 |
|
|
60萬元起 |
30萬元起 |
文科類3-5萬元,理工類5-10萬元。 |
文科類2-3萬元,理工類4-5萬元 |
由學(xué)校安排過渡住房或提供每月800-1500元的租房補(bǔ)貼,期限不超過二年 |
對于教授:有合適的崗位且家屬符合學(xué)校的上崗條件則可安排家屬工作。 |
學(xué)院根據(jù)引進(jìn)人才的層次和實(shí)際情況,給予住房、科研啟動經(jīng)費(fèi)等待遇,采取一人一策、一事一策的辦法,經(jīng)雙方協(xié)商簽訂工作協(xié)議,確定相關(guān)待遇,并經(jīng)院長辦公會議討論決定擬錄用人選。 |
|||||
常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院教授、博士招聘崗位表
崗位代碼 |
招聘部門 |
招聘崗位名稱 |
人數(shù) |
學(xué)歷 |
學(xué)位 |
專業(yè)要求(專業(yè)類別請參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄(2015)》) |
其它資格條件 |
招聘對象 |
其他說明 |
1 |
機(jī)械工程系 |
教師 |
3 |
博士研究生 |
博士 |
機(jī)械工程類 |
本科專業(yè)為機(jī)械工程類 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
2 |
機(jī)械工程系 |
教師 |
2 |
碩士研究生及以上 |
碩士及以上 |
機(jī)械工程類、機(jī)電控制類 |
應(yīng)具有教授或研究員級高級工程師職稱 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
3 |
模具系 |
教師 |
2 |
博士研究生 |
博士 |
車輛工程 |
具有企業(yè)車輛工程專業(yè)工作經(jīng)驗 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
4 |
模具系 |
教師 |
2 |
博士研究生 |
博士 |
機(jī)械工程類、材料工程類 |
具有汽車零部件、模具設(shè)計、材料成型與控制(鑄造)等現(xiàn)場實(shí)踐經(jīng)驗 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
5 |
電子電氣工程系 |
教師 |
2 |
本科及以上 |
學(xué)士及以上 |
電子信息類、機(jī)電控制類 |
應(yīng)具有教授或研究員級高級工程師職稱 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
6 |
電子電氣工程系 |
教師 |
3 |
博士研究生 |
博士 |
機(jī)電控制類、電子信息類、能源動力類 |
研究方向為自動控制、工業(yè)機(jī)器人、柔性生產(chǎn)線、太陽能或風(fēng)力發(fā)電 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
7 |
信息工程系 |
教師 |
3 |
博士研究生 |
博士 |
計算機(jī)(大類)類 |
|
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
8 |
輕工系 |
教師 |
1 |
博士研究生 |
博士 |
醫(yī)藥化工類、藥學(xué)類 |
本科專業(yè)為藥學(xué)類 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
9 |
經(jīng)貿(mào)管理系 |
教師 |
2 |
博士研究生 |
博士 |
工商管理類、經(jīng)濟(jì)類 |
物流管理或國際貿(mào)易專業(yè)方向 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
10 |
經(jīng)貿(mào)管理系 |
教師 |
2 |
碩士研究生及以上 |
碩士及以上 |
工商管理類、經(jīng)濟(jì)類、財務(wù)財會類 |
具有教授職稱。本科為物流、物流管理、物流工程、物流與供應(yīng)鏈管理、商務(wù)貿(mào)易類或財務(wù)財會類、審計類專業(yè) |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
11 |
經(jīng)貿(mào)管理系 |
教師 |
2 |
博士研究生 |
博士 |
財務(wù)財會類、工商管理類、審計類 |
本科專業(yè)為財務(wù)財會類或?qū)徲嬵?span lang="EN-US"> |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
12 |
經(jīng)貿(mào)管理系 |
教師 |
2 |
博士研究生 |
博士 |
教育類、學(xué)前教育學(xué) |
專業(yè)方向為學(xué)前教育 |
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
13 |
旅游系 |
教師 |
1 |
博士研究生 |
博士 |
交通工程類 |
|
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
14 |
藝術(shù)設(shè)計系 |
教師 |
1 |
博士研究生 |
博士 |
建筑設(shè)計及其理論,建筑學(xué),城市規(guī)劃與設(shè)計(含:風(fēng)景園林規(guī)劃與設(shè)計),景觀建筑設(shè)計,景觀學(xué),風(fēng)景園林,設(shè)計藝術(shù)學(xué),藝術(shù)設(shè)計學(xué),藝術(shù)設(shè)計,環(huán)境設(shè)計 |
|
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
15 |
思政部 |
教師 |
1 |
博士研究生 |
博士 |
馬克思主義中國化、思想政治教育、馬克思主義哲學(xué) |
|
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
16 |
高教所 |
高職教育研究員 |
1 |
博士研究生 |
博士 |
高等教育學(xué)、職業(yè)技術(shù)教育學(xué)、教育經(jīng)濟(jì)與管理、社會學(xué) |
|
不限 |
引進(jìn)高層次人才 |
Tags:
作者:佚名- ·上一篇文章:江蘇理工學(xué)院2017年招聘輔導(dǎo)員公告
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