連云港市贛榆區(qū)教育局2017年第二次招聘教師簡(jiǎn)章

 為滿足我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，報(bào)區(qū)委、區(qū)政府同意，并根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》文件精神，連云港市贛榆區(qū)教育局決定面向社會(huì)公開招聘新教師49名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

詳見《連云港市贛榆區(qū)教育局下屬事業(yè)單位2017年第二次公開招聘新教師崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）和《連云港市贛榆區(qū)2017年第二次公開招聘中小學(xué)教師分單位崗位表》（附件2）。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的政治素質(zhì)，熱愛應(yīng)聘專業(yè)崗位。

（二）具有適宜崗位要求的身體條件；具有良好的教師素質(zhì)和職業(yè)道德，能勝任教師崗位工作。

（三）年齡在35周歲以下（1982年9月1日以后出生）。

（四）全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。

（五）具有相應(yīng)層次教師資格證。

（六）具備《崗位表》中崗位要求的其他資格條件。

（七）招聘崗位所需專業(yè)參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》（2017版）。

（八）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

4.有協(xié)議明確2017年8月31日前不得解聘（離開）的人員、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、報(bào)名事項(xiàng)

報(bào)名及資格審核由贛榆區(qū)教育局負(fù)責(zé)。

（一）報(bào)名時(shí)間

2017年8月16日至8月18日（上午8:30－11:30，下午3:00－6:00）。

（二）報(bào)名方式

采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

應(yīng)聘人員攜帶報(bào)名材料至連云港市黃海路小學(xué)報(bào)名（贛榆區(qū)青口鎮(zhèn)文化東路96-2號(hào)），現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核。

聯(lián)系人：李傳濤；聯(lián)系電話：0518-86212686。

（三）報(bào)名材料

應(yīng)聘人員請(qǐng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料原件及復(fù)印件：

1.《連云港市贛榆區(qū)教育局下屬事業(yè)單位2017年第二次公開招聘新教師報(bào)名表》（附件3），粘貼近期免冠同底2吋彩色照片2張。

2.在有效期內(nèi)的第二代居民身份證。

3.各層次的學(xué)歷、學(xué)位證書。國(guó)外留學(xué)人員須提供經(jīng)中國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國(guó)駐外使館開具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》。

4.教師資格證。

5.崗位所需的其它相關(guān)證明。

6.代為報(bào)名的，須持應(yīng)聘人員授權(quán)委托書，同時(shí)提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

（四）報(bào)名費(fèi)用

本次公開招聘收取筆試費(fèi)100元/人，對(duì)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員收取面試費(fèi)100元/人（蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào)）。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，免收考試費(fèi)用。報(bào)名時(shí)，享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，須提供區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員須提供區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。

（五）開考比例

各崗位開考比例均為1:3。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的，核減相應(yīng)招聘崗位，直至不予開考，并及時(shí)通知應(yīng)聘人員改報(bào)其它符合應(yīng)聘條件的崗位或取消報(bào)名。對(duì)少數(shù)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開招聘綜合管理部門審核同意，可適當(dāng)降低開考比例（相關(guān)信息將在贛榆區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布）。

四、考試

（一）考試方式

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試由連云港市贛榆區(qū)教育局統(tǒng)一組織。

（二）筆試

筆試采取閉卷答題方式，試卷滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分。筆試內(nèi)容由公共知識(shí)（占20分）和學(xué)科專業(yè)知識(shí)（占80分）組成。公共知識(shí)為教育學(xué)、心理學(xué)及其它教育基礎(chǔ)理論知識(shí)內(nèi)容；學(xué)科專業(yè)知識(shí)筆試范圍為本崗位相應(yīng)的學(xué)科內(nèi)容。不指定復(fù)習(xí)用書，不委托任何個(gè)人或部門舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證（準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知）。

（三）資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人選，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

（四）面試

1.面試人選：資格復(fù)審合格人員直接進(jìn)入面試。

2.面試形式：演課。

3.面試內(nèi)容：為相應(yīng)學(xué)段、相應(yīng)學(xué)科教材。

4.面試成績(jī)：滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

5.面試時(shí)間和地點(diǎn)：見面試通知書。

（五）總成績(jī)計(jì)算

崗位總成績(jī)＝筆試×50%＋面試×50%。

采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)按四舍五入法保留二位小數(shù)。若出現(xiàn)并列，按筆試成績(jī)，由高到低進(jìn)行排序。

（六）成績(jī)公布

筆試成績(jī)、面試人員名單、總成績(jī)及排名分別在筆試、面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，在贛榆區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。

五、體檢和考察

考試結(jié)束后，在考試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員名單。體檢由連云港市贛榆區(qū)教育局統(tǒng)一組織。體檢參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<<>公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<<>公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知<<>》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行。入圍體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。<<>

體檢結(jié)束后，由連云港市贛榆區(qū)教育局會(huì)同招聘單位組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。

六、公示

根據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。對(duì)于擬聘用人員在贛榆區(qū)政府門戶網(wǎng)站予以公示，公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的成績(jī)、排名等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由連云港市贛榆區(qū)教育局提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)連云港市贛榆區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核。如遞補(bǔ)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、選崗與聘用

對(duì)公示無(wú)異議人員，按總成績(jī)高低在招聘崗位范圍內(nèi)進(jìn)行公開、自主擇崗，具體崗位詳見《連云港市贛榆區(qū)教育局下屬事業(yè)單位2017年第二次公開招聘新教師分單位崗位表》（附件2）。

選崗結(jié)束后，由招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用人員按國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造或涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。

（二）經(jīng)招聘程序聘用的人員納入事業(yè)編制管理，享受連云港市贛榆區(qū)事業(yè)單位工作人員待遇，并按照應(yīng)聘單位相關(guān)規(guī)定享受其他優(yōu)惠待遇。

（三）應(yīng)聘人員在報(bào)名和考試期間務(wù)必要保持通訊正常，以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

（四）聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，不能按時(shí)報(bào)到的，不保留聘用資格。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

連云港市贛榆區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局派駐連云港市贛榆區(qū)教育局紀(jì)檢委（監(jiān)察室）對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0518-86213372

十、本公告未盡事宜，由連云港市贛榆區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋

附件：

1.連云港市贛榆區(qū)教育局下屬事業(yè)單位2017年第二次公開招聘新教師崗位表.xls

2.連云港市贛榆區(qū)2017年第二次公開招聘中小學(xué)教師分單位崗位表.xls

3.連云港市贛榆區(qū)教育局下屬事業(yè)單位2017年第二次公開招聘新教師報(bào)名表.xls

連云港市贛榆區(qū)教育局

2017年8月7日