金湖縣2017年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)前教育師資隊(duì)伍建設(shè),引進(jìn)優(yōu)秀學(xué)前教育人才,促進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好免費(fèi)幼兒師范男生就業(yè)工作的通知》(蘇人社發(fā)﹝2016﹞46號(hào))和和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)縣委、縣政府同意,并報(bào)淮安市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),決定定向招聘金湖縣生源江蘇省2012級(jí)免費(fèi)幼兒師范男生5名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《2017年金湖縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
二、招聘條件
金湖縣生源江蘇省2012級(jí)免費(fèi)幼兒師范男生,并同時(shí)具備以下條件方可報(bào)名:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè);
2.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
3.2017年應(yīng)屆畢業(yè)生并取得畢業(yè)證書;
4.須為金湖縣生源地的江蘇省免費(fèi)幼兒師范男生;
5.2012年與金湖縣教育局簽訂了《江蘇省免費(fèi)師范生(幼兒師范男生)培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議書》;
6.取得幼兒園教師資格證。
三、招聘程序和方法
招聘工作實(shí)行“自愿報(bào)名、公開競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間
2.報(bào)名地點(diǎn)
金湖縣教育局組織人事科(江蘇省金湖縣建設(shè)西路2號(hào)教育局北樓105室)。
3.報(bào)名要求
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的辦法進(jìn)行,報(bào)名者須提供以下材料:
(1)2012年與金湖縣教育局簽訂的《江蘇省免費(fèi)師范生(幼兒師范男生)培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議書》原件;
(2)畢業(yè)證書原件和復(fù)印件;
(3)教師資格證書原件和復(fù)印件;
(4)有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件;
(5)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;
(6)近期同底免冠二寸照片3張。
報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的,可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外,須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。
4.資格審查
金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件對(duì)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查。報(bào)名成功者在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試費(fèi)100元/人,并領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
(二)考試
報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試,考試分為筆試和面試。
1.筆試
(1)筆試內(nèi)容:學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前教育心理學(xué)、學(xué)前教育法規(guī)、幼兒保育和教育知識(shí),班級(jí)管理、環(huán)境的創(chuàng)設(shè)與利用、游戲活動(dòng)的支持與引導(dǎo)等內(nèi)容。筆試總分為100分,筆試成績(jī)50分及以上為合格。筆試不指定輔導(dǎo)用書。
(2)筆試時(shí)間:
(3)筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng):詳見《筆試準(zhǔn)考證》。考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)本人二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試,考生遲到30分鐘不得入場(chǎng)。筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
(4)成績(jī)公布:筆試成績(jī)?cè)诮鸷h人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“公告公示”欄公布。
2.面試
面試人選的確定:筆試成績(jī)合格人員均確定為擬參加面試人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求:詳見《面試通知書》,面試人員領(lǐng)取《面試通知書》時(shí),須繳納面試費(fèi)100元/人。
面試形式
(1)說課(35分)。包括:①備課?忌鶕(jù)指定的教學(xué)內(nèi)容,在指定地點(diǎn)和專用備課紙上獨(dú)立設(shè)計(jì)出教學(xué)方案稿,備課時(shí)間為1小時(shí)。②說課?忌鶕(jù)設(shè)計(jì)的說課稿進(jìn)行說課,說課時(shí)間為10分鐘。評(píng)委根據(jù)考生說課內(nèi)容和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
(2)專業(yè)技能測(cè)試(55分)。包括:繪畫、舞蹈、鋼琴?gòu)棾。評(píng)委根據(jù)考察情況和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
(3)特長(zhǎng)展示(10分)?忌孕袦(zhǔn)備特長(zhǎng)展示內(nèi)容及材料,時(shí)間不超過5分鐘,評(píng)委根據(jù)展示情況和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
面試成績(jī)?偡譃100分,60分及以上為合格。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
(三)總成績(jī)折算和公布
總成績(jī)折算和公布:成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入?偝煽(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)?cè)诮鸷h人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“公告公示”欄公布。
(四)體檢和考察
面試合格人員均確定為進(jìn)入體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號(hào)文件執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考察參照《省委組織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2017年上半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)考指南》執(zhí)行。
體檢和考察由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。
(五)公示
體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,并在淮安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、金湖縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
四、聘用與相關(guān)待遇
公示無異議的擬聘人員,由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,按總成績(jī)從高分到低分的順序,由擬聘用人員依次進(jìn)行自主選崗(總成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者優(yōu)先選崗,如面試成績(jī)?nèi)韵嗤,取專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)高者)。
被聘用人員試用期為一年,服務(wù)期參照《江蘇省免費(fèi)師范生(幼兒師范男生)培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議書》執(zhí)行,從事幼兒教育工作不少于五年。
因本人原因,不參加本次定向招聘考試、不參加選崗、未按規(guī)定辦理聘用手續(xù)者,視為自動(dòng)放棄
被聘用人員待遇按金湖縣正式在編教師的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、信息公開與咨詢
(一)招聘工作全程信息公開,相關(guān)信息可登錄以下網(wǎng)站查詢:
淮安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.huaian.gov.cn/)
金湖縣人民政府網(wǎng)站(http://www.jinhu.gov.cn/)
(二)為方便群眾咨詢,特設(shè)立咨詢電話:
金湖縣教育局組織人事科0517-869072400517-86902016
六、招聘紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),應(yīng)當(dāng)解除聘用合同,予以清退;被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
中共金湖縣紀(jì)委、金湖縣監(jiān)察局0517-86882483
金湖縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)委0517-86883668
金湖縣委教育紀(jì)工委0517-86902227
七、本公告由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件: