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    日期:2022-03-11 15:18:09  來源:本站整理

    2022年蘇州張家港市事業(yè)單位招聘公告

      根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號),經研究決定,張家港市2022年部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員74名,F將有關事項公告如下:
     
      一、招聘崗位
     
      招聘崗位及條件等詳見《張家港市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1,以下簡稱“崗位簡介表”)!秿徫缓喗楸怼房稍趶埣腋凼腥嗣裾W站(http://www.zjg.gov.cn/)、張家港人才網(http://www.zjgrc.com/)上查詢。
     
      二、招聘條件和對象
     
      1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
     
      2.遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公;
     
      3.具備崗位要求的身體條件;
     
      4.年齡在18周歲以上,35周歲以下(即1986年3月16日至2004年3月19日期間出生);具有碩士研究生學歷或具有副高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員,以及依法退出現役的退役軍人應聘,年齡可放寬至40周歲(1981年3月16日以后出生);具有博士研究生學歷或正高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員,年齡可放寬至45周歲(1976年3月16日以后出生);戶籍不限;
     
      5.具備《崗位簡介表》中要求的資格條件,其中,“專業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》;工作經歷計算的截止時間為2022年8月31日;
     
      6.“其他條件”中的“2022年畢業(yè)生”,指在2022年畢業(yè)并已取得學歷(學位)證書,且仍無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬,但須在2022年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證;
     
      2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位;
     
      參加基層服務項目的人員,如參加服務項目前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內的,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位;
     
      以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員,退役后1年內的,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
     
      7.除取得學歷(學位)證書、學歷認證日期可放寬的普通高校2022年畢業(yè)生和國(境)外同期畢業(yè)人員外,其他國內畢業(yè)人員須于報名截止前取得學歷(學位)證書方可報考,其他國(境)外留學人員須于報名截止前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。
     
      8.定向招聘退役大學生士兵的崗位(單位代碼:059,崗位代碼:02),招聘對象為:在普通高校上學期間或者畢業(yè)后入伍的,2021年退出現役的蘇州戶籍(不含在蘇高校學生集體戶口)或蘇州生源的普通高校畢業(yè)生退役士兵。
     
      9.有下列情形之一的,請不要報名應聘:
     
     。1)現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
     
      (2)與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位;
     
     。3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員;
     
     。4)2022年8月31日前,5年服務期未滿的新錄用公務員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
     
      三、報名和資格初審
     
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      1.報名方式:本次公開招聘采用網絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審、繳費確認均通過網絡進行。每人限報一個崗位。
     
      2.報名網址:張家港市事業(yè)單位公開招聘網上報名系統(tǒng)(http://12333.zjg.gov.cn:8009/wsbm)。
     
      3.報名、照片上傳時間:2022年3月16日09:00至3月19日16:00(照片要求:近期免冠正面二寸證件照,像素35×45,JPG格式,20KB以下)。
     
      4.資格初審時間:2022年3月16日09:00至3月20日16:00。
     
      5.報考人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2022年3月16日至3月21日期間09:00-16:00。
     
      6.對資格初審異議的處理時間:2022年3月16日09:00至3月21日18:00。
     
      7.繳費確認時間:2022年3月16日09:00至3月22日12:00。
     
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      1.報考人員網上提交報名信息,24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審,如對初審意見有異議,請及時撥打政策咨詢電話進行陳述申辯。
     
      2.通過資格初審的,須在網上繳納筆試費100元/人。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農村貧困家庭的報考人員,先繳費確認,若沒有違反考試紀律,在參加考試后,憑相關單位出具的證明于筆試結束后第2-3個工作日到張家港市人事考試中心(華昌路3號港城大廈輔樓3樓)辦理減免手續(xù)。
     
      3.通過初審并且完成繳費確認的報考人員,即報名成功。繳費成功后,除應聘崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外,不退還報名費。未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納筆試費的視為報名無效。逾期不再提供報名服務。
     
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      1.報考人員通過資格初審后,不得更改報名信息,不能改報其他崗位;未通過資格初審的報考人員,在報名期內,可以改報符合條件的其他崗位。
     
      2.招聘崗位開考比例一般為1:3,《崗位簡介表》中有特殊要求的,從其要求。報名結束后達不到開考比例的崗位,由人社部門核減招聘計劃,直至取消該崗位。應聘崗位被取消的報名成功人員可在2022年3月24日09:00至12:00登陸網上報名系統(tǒng),改報其他符合條件的崗位。逾期未改報成功的,視為放棄,由張家港市人事考試中心統(tǒng)一辦理退費手續(xù)。
     
      3.報考人員應仔細閱讀并簽訂網上報名協(xié)議,使用在有效期內二代身份證的信息,按崗位要求和網上報名系統(tǒng)提示,如實、準確、完整地填寫信息。提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實,且影響報名審核結果的,一經查實,即取消報考資格。整個招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者,一經查實,將根據有關規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理,構成犯罪的依法追究刑事責任。
     
      4.報考人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的字樣完全一致(2022年普通高校畢業(yè)生按《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》填報專業(yè)名稱,留學回國人員的專業(yè)名稱以教育部學歷認證為準;以輔修第二專業(yè)報考的,可按學信網認證的第二專業(yè)學位證書上的專業(yè)名稱填報),否則可按虛假填報處理。
     
      四、筆試
     
      1.筆試日期初定2022年4月16日,具體時間和地點詳見準考證。請報名成功者于4月13日09:00至4月15日24:00登錄報名網站打印準考證,逾期者責任自負。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調整,將提前10日在張家港市人民政府網站(http://www.zjg.gov.cn/)、張家港人才網(http://www.zjgrc.com/)另行公告,請報名成功者予以關注。
     
      2.筆試的形式和內容。筆試采取閉卷筆試法,筆試科目均為《綜合知識和能力素質》。按招聘崗位類別區(qū)分,各類崗位的筆試科目名稱相同,但內容互不相同,各考相應試卷。崗位的類別見崗位簡介表中“崗位類別”。
     
      經濟類中會計、審計崗位的筆試試卷相同,統(tǒng)計和其他經濟崗位的筆試試卷相同;“其他類”專業(yè)技術崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。
     
      本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試,考試范圍見《江蘇省2022年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。考試不指定輔導用書。
     
      3.應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。
     
      4.筆試成績以百分制計算,設筆試成績的50%為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分,按1:3的比例確定進入面試人選。不足1:3比例的,按實際合格人數確定進入面試人選,筆試成績占總成績的40%。
     
      5.筆試成績初定于2022年5月中旬在網上報名系統(tǒng)中公布,應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢,如有變化另行通知。
     
      五、資格復審
     
      1.資格復審時間、地點在張家港市人民政府網站(http://www.zjg.gov.cn/)、張家港人才網(http://www.zjgrc.com/)另行公布。具體復審程序和有關注意事項詳見公告。
     
      2.經復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的,取消其面試資格,被取消面試資格者如對資格復審有異議,可當場向負責資格復審的招聘單位主管部門陳述申辯。因放棄或復審不合格造成缺額時,在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。參加資格復審的人選,以及其他排名靠前的應聘人員請在成績公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(單位)通知資格復審或遞補,聯(lián)系不到者視為自動放棄。
     
      六、面試及總成績計算
     
      1.面試時間、地點在張家港市人民政府網站(http://www.zjg.gov.cn/)、張家港人才網(http://www.zjgrc.com/)另行公布。具體面試及領取面試通知書的程序和有關注意事項詳見公告。
     
      2.本次面試采取結構化面試的形式進行。
     
      3.面試成績以百分制計算,設60分為合格分數線,面試成績不合格者不計算總成績。將筆試成績的40%與面試成績的60%相加,得出應聘人員總成績。以上成績均保留兩位小數,第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
     
      4.在面試合格人員中,按照總成績從高分到低分的順序,根據崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員?偝煽兿嗤,取筆試成績高者;如筆試成績仍相同,組織加試。
     
      5.面試成績和考試總成績及進入體檢人員名單于面試結束后當天在面試考點張榜公布,網上公示詳見張家港市人民政府網站、張家港人才網,時間不少于3個工作日。進入體檢環(huán)節(jié)的應聘人員,攜帶2寸照片一張,當場填寫體檢表。
     
      七、體檢和考察(政審)
     
      1.體檢工作按照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理(未按規(guī)定時間參加體檢的人員,視為自動放棄)。
     
      達不到合格標準的考生,當場(當日)復檢項目,由體檢機構直接進行當場(當日)復檢;非當場(當日)復檢項目,考生可在2個工作日內申請復檢,復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫(yī)療機構進行,復檢只能進行1次,體檢結果以復檢結論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查,孕期結束再完成體檢。
     
      2.對體檢合格人員的考察(政審)系組織行為,由招聘單位主管部門主動聯(lián)系應聘人員;考察(政審)標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行;考察(政審)不合格人員,招聘單位主管部門應將不合格理由書面通知應聘人員。
     
      3.考察(政審)期間,發(fā)現應聘人員不符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位要求的其他資格條件的,按規(guī)定程序取消其錄用資格。
     
      八、公示和錄用
     
      從考試成績、體檢、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員,在張家港市人民政府網站、張家港人才網進行公示,接受社會和應聘人員監(jiān)督,時間為7個工作日。如有舉報,要求舉報者署名,實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索及有效聯(lián)系方式。
     
      公示期滿后,沒有問題或反映的問題不影響錄用的,發(fā)放《錄用通知書》,辦理錄用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查實的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。
     
      應聘人員須在《錄用通知書》規(guī)定時間內報到并辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,因個人原因逾期未報到的,取消其錄用資格。聘用人員應當在招聘單位最低服務3年(含試用期),初次就業(yè)的人員試用期為12個月,其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。
     
      九、面試后遞補及其他要求和說明
     
      1.面試后,因應聘人員體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現招聘崗位空缺時,在該崗位面試合格人員中,按考試總成績從高分到低分依次遞補。錄用后(錄用通知書開出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補。
     
      2.在招聘各環(huán)節(jié)中,應聘人員應保持通訊暢通,切勿變更報名登記的電話號碼。以電話等方式通知應聘人員補充材料、遞補、復檢、報到等,在規(guī)定的時限內未到達的,視為自動放棄。
     
      十、疫情防控
     
      按目前疫情防控有關要求,考生須提前至少14天申領“蘇康碼”并且每天進行健康申報(報名成功后即可申領),考試(復審)當天“蘇康碼”為綠碼、且經現場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,還需持本人參加的考試(復審)開始前48小時內(以采樣時間為準)的新冠病毒核酸檢測陰性報告(證明),方可進入考點(復審點)參加考試(復審)。在招聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關要求,落實防疫措施,必要時將對有關工作安排進行適當調整。請廣大應聘人員及時關注張家港市人民政府網站(http://www.zjg.gov.cn/)、張家港人才網(http://www.zjgrc.com/)相關公告,并對我市疫情防控有關措施和要求給予理解、支持和配合。
     
      十一、紀律與監(jiān)督
     
      事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經查實的,按國家、省、市關于事業(yè)單位公開招聘工作中紀律與監(jiān)督的有關規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風,特設監(jiān)督舉報電話:0512-55390729。
     
      十二、本《公告》由張家港市人力資源和社會保障局負責解釋。政策咨詢電話:0512-58173516、58672408。網上報名技術咨詢電話:0512-55390689。咨詢時間:工作日9:00-11:30、13:00-17:30。
     
     
     
     
     
      張家港市人力資源和社會保障局

      2022年3月10日

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    作者:佚名
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