宿遷市宿城區(qū)2012年衛(wèi)生事業(yè)單位招聘
為加強(qiáng)衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)全區(qū)各項(xiàng)衛(wèi)生事業(yè)的健康有序發(fā)展,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘職位及人數(shù)
本次擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘54名衛(wèi)生事業(yè)工作人員。具體招聘職位、人數(shù)和相關(guān)要求見(jiàn)《宿城區(qū)衛(wèi)生局公開(kāi)招聘工作人員職位表》。
二、招聘對(duì)象及條件
。ㄒ唬┱嗡枷牒,熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè),遵紀(jì)守法,身體健康,能適應(yīng)工作需要;
(二)大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)生或取得醫(yī)師(會(huì)計(jì)師)及以上職稱(chēng)人員;
。ㄈ┠挲g在18周歲以上、30周歲以下(1981年11月1日至1994年11月1日期間出生)。取得研究生以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位人員、具有醫(yī)師(會(huì)計(jì)師)及以上職稱(chēng)人員年齡可放寬至35周歲(1976年11月1日后出生)。
。ㄋ模┚邆湔衅嘎毼灰(guī)定的其它條件;
。ㄎ澹┚哂邢铝星闆r之一的,不得報(bào)考:
1、觸犯刑法受過(guò)刑事處罰的;
2、近3年來(lái)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的,違反計(jì)劃生育政策的,在工作期間有不良記錄的。
三、招聘程序和方法
。ㄒ唬┌l(fā)布招聘簡(jiǎn)章
按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則,在報(bào)名前通過(guò)宿城在線、宿城人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、宿城衛(wèi)生信息網(wǎng)、宿遷市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、宿遷市人事考試網(wǎng)等指定網(wǎng)站和有關(guān)媒體向社會(huì)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:12月3日--12月10日(上午8:30至11:30,下午2:00至5:30)
2、報(bào)名地點(diǎn):宿城區(qū)衛(wèi)生局辦公室(區(qū)政府大樓115室)。
3、報(bào)名時(shí)需提供材料:報(bào)名表一式兩份(附件2,由報(bào)考人員自行從網(wǎng)站下載填寫(xiě)),身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料原件及復(fù)印件,本人近期同底正面免冠2寸彩照4張。
4、筆試費(fèi)用:100元/人。
5、報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
6、報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的職位,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消職位的人員,可重新補(bǔ)報(bào)其它職位,補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:12月12日9:00—16:00,地點(diǎn):宿城區(qū)衛(wèi)生局115室。
。ㄈ┛荚
1、筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,滿(mǎn)分為100分。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求的相關(guān)知識(shí)。
筆試時(shí)間為12月15日上午9:00—11:00,報(bào)考人員須于12月3日至宿城區(qū)衛(wèi)生局115室領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
2、面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按職位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的,按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,滿(mǎn)分為100分。面試成績(jī)不設(shè)合格線,但形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位,面試成績(jī)達(dá)到60分為合格。
面試時(shí)間為12月22日,進(jìn)入面試人員須于12月21日至宿城區(qū)衛(wèi)生局115室領(lǐng)取面試通知書(shū)。面試費(fèi)用為100元/人。
3、總成績(jī)計(jì)算方法。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)入總成績(jī),結(jié)果保留兩位小數(shù)。
(四)體檢
根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分,按照職位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選(如總成績(jī)相同,按面試成績(jī),面試成績(jī)也相同時(shí),重新組織考試確定)。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格或其它原因出現(xiàn)缺額的,不予遞補(bǔ)。社會(huì)在職人員在體檢前必須提供單位同意報(bào)考證明,否則取消體檢資格。參加體檢人員體檢費(fèi)用自理。
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體檢合格者由區(qū)人社局、衛(wèi)生局參照公務(wù)員錄用考核標(biāo)準(zhǔn)組織考核?己瞬扇≌{(diào)閱檔案、實(shí)地考察等形式進(jìn)行。報(bào)考人員需提供戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)違法犯罪記錄證明;已婚人員還須提供縣(區(qū))級(jí)計(jì)生部門(mén)出具的婚育證明;在職人員還須提供無(wú)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題證明。
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對(duì)考核合格的擬聘用人員面向社會(huì)公示,公示期為7個(gè)工作日。
考核、公示期間,因各種原因出現(xiàn)空缺的,不予遞補(bǔ)。
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擬聘用人員辦理聘用手續(xù),研究生以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位人員試用期為6個(gè)月,大專(zhuān)、本科學(xué)歷人員試用期為12個(gè)月(試用期含在聘期內(nèi)),試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后正式聘用;試用期不合格的,解除聘用合同。被聘用人員在聘用單位服務(wù)期限不少于3年。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作由區(qū)人社局和衛(wèi)生局共同組織實(shí)施,區(qū)紀(jì)委全程監(jiān)督。嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,嚴(yán)禁任何人弄虛作假,徇私舞弊 ,并接受社會(huì)監(jiān)督。
報(bào)名咨詢(xún)電話:0527-82960125、82960398
監(jiān)督舉報(bào)電話:0527-82960122、82960162
序號(hào) |
招聘單位 |
專(zhuān)業(yè) |
學(xué)歷或其它要求 |
招聘人數(shù) |
1 |
區(qū)衛(wèi)生局財(cái)務(wù)審計(jì)中心 |
財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)、 經(jīng)濟(jì)類(lèi) |
本科及以上學(xué)歷或 會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng) |
3 |
2 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 |
臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)、公共衛(wèi)生類(lèi) |
大專(zhuān)及以上學(xué)歷或 醫(yī)師及以上職稱(chēng) |
35 |
3 |
心理學(xué) |
本科及以上學(xué)歷 |
1 |
|
4 |
街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心 |
臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)、公共衛(wèi)生類(lèi) |
大專(zhuān)及以上學(xué)歷或 醫(yī)師及以上職稱(chēng) |
11 |
5 |
心理學(xué) |
本科及以上學(xué)歷 |
4 |
|
合 計(jì) |
54 |
姓名 |
|
性別 |
|
民族 |
|
照片 |
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籍貫 |
|
學(xué)歷 |
|
政治面貌 |
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身份證號(hào)碼 |
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畢業(yè)院校 |
|
畢業(yè)時(shí)間 |
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工作單位 |
|
參加工作 時(shí) 間 |
|
|||||||||
通訊地址 |
|
戶(hù)籍所在地 |
|
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聯(lián)系 電話 |
家庭: |
郵政 編碼 |
|
婚姻 狀況 |
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手機(jī): |
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家庭成員 基本情況 |
姓名 |
與考生關(guān)系 |
所 在 單 位 |
職務(wù) |
回避關(guān)系 |
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初 審 意 見(jiàn) |
審查人(簽名): 2012年 月 日 |
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備注 |
本人對(duì)上述填寫(xiě)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。 報(bào)考人員簽名: |
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作者:佚名本類(lèi)熱門(mén)閱覽
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