2018年揚州開發(fā)區(qū)招聘學校編外聘用教師公告

因開發(fā)區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，揚州對外人才開發(fā)服務有限公司特公開招聘編外聘用教師46人，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

語文教師22名，數(shù)學教師13名，英語教師5名，體育教師3名，美術教師1名，地理教師1名，生物教師1名，共46名

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二、招聘對象

揚州市2018年教育部門公開招聘教師相應學科進入面試環(huán)節(jié)，但未被錄用人員（包括報考開發(fā)區(qū)、廣陵區(qū)、邗江區(qū)、江都區(qū)、景區(qū)、生態(tài)科技新城相應學科的考生）。所有應聘人員限報一個崗位。

三、招聘流程

發(fā)布信息、報名、資格審查、面試、體檢、試用、簽訂聘用合同等。

四、報名方法

1、報名時間：從2018年8月7日起至2018年8月9日止（上午9：00—11：30，下午3:00—5:30）。

2、報名地點：揚州市花園小學（揚州市興城西路2號）

3、聯(lián)系人：房展

4、聯(lián)系電話：0514—8796863113912126560

五、招聘工作程序和步驟

1、報名

報名者需攜帶以下材料：（1）揚州市2018年教育部門公開招聘教師筆試準考證1份（如遺失，可登陸揚州人事考試網(wǎng)自行下載打印）；（2）《2018年開發(fā)區(qū)學校招聘編外聘用教師報名登記表》1份（需自行下載打印）；（3）學歷證書原件及復印件1份；（4）教師資格證書原件及復印件1份；（5）本人身份證原件及復印件1份；（6）各類榮譽證書及其他相關證書原件及復印件1份。

2、資格審查

根據(jù)揚州市2018年教育部門公開招聘教師相應學科進入面試環(huán)節(jié)，但未被錄用人員的筆試成績，對申報同一崗位人員，按3:1從高分到低分確定面試人員，達不到3:1開考比例的，可降至2：1，相關情況在揚州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站公布。

3、面試

（1）時間：2018年8月17日上午7：00

（2）地點：揚州市花園小學（揚州市興城西路2號）

（3）面試內(nèi)容：面試主要考察教育教學水平、心理素質(zhì)、語言表達、協(xié)調(diào)應變能力、儀表舉止、愛好特長等綜合素質(zhì)。面試以說課的形式進行。

（4）計分方法：面試采用百分制計分。設60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試成績采用四舍五入法保留2位小數(shù)，考生考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

4、體檢

根據(jù)考試總成績，按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員。如筆試成績?nèi)韵嗤瑒t另行加試，從高分到低分確定參加體檢人員。按入職體檢項目要求，在指定醫(yī)院進行體檢。

六、聘用及待遇

體檢合格者經(jīng)政審后予以聘用。一經(jīng)聘用，試用期兩個月，試用期間每月工資不低于3500元（含個人繳納社會保險金）；試用合格者，與揚州對外人才開發(fā)服務有限公司簽訂聘用合同，聘用期間考核合格平均月工資不低于4800元（含個人繳納社會保險金、公積金）。

七、紀律與監(jiān)督

1、招聘工作要求報考者對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、重復報名、違反考試聘用紀律的報考人員，一律取消考試或聘用資格。

2、招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩�貫�?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，秉公辦事，嚴肅招聘紀律，主動接受社會和人民群眾的監(jiān)督。

3、監(jiān)督電話：開發(fā)區(qū)紀工委：0514—82388817。

本招聘公告由揚州對外人才開發(fā)服務有限公司負責解釋。

2018年8月4日

附件：2018年開發(fā)區(qū)學校招聘編外聘用教師報名登記表.doc