東�？h2010年下半年招聘事業(yè)單位工作人員簡章

    為進一步深化人事制度改革，選拔優(yōu)秀人才。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）和省、市有關文件精神，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員5名。現(xiàn)將有關事項公布如下：
一、招聘對象及條件
1、熱愛祖國，品行端正，遵紀守法，能扎根基層，樂于奉獻，身心健康，具備正常履行職責的身體條件。
2、全日制普通高校統(tǒng)招本科及以上學歷，30周歲以下(1980年11月1日以后出生)。農(nóng)業(yè)水利工程和建筑工程造價專業(yè)戶籍不限,其它專業(yè)限東海戶籍。
3、報考職位所要求的其他條件詳見附表。
二、招聘程序
堅持“公開報名、統(tǒng)一考試、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，整個過程分為報名與資格審查、筆試、資格復審和面試、體檢、考核、公示和錄用七個階段。
（一）報名與資格審查
1、報名時間：2010年12月5--10日，（來源：揚州公務員考試網(wǎng)http://www.www.witchd.com/）上午9∶00—11∶30，下午15∶00—17∶30
2、報名地點：縣人事考試管理辦公室（海陵東路227號，奔牛西側500米，路北）
3、報考人員須提供本人身份證、畢業(yè)證、相關證書等有關證件的原件及復印件。特困家庭畢業(yè)生還須提供縣民政部門核發(fā)的《連云港市城市居民最低生活保障金領取證》或縣總工會核發(fā)的《特困職工證》。每位報名者須交近期同底版二寸免冠照片3張和報名費100元（特困家庭畢業(yè)生免收）。
招考職位數(shù)與報名人數(shù)達不到1∶3，減少職位數(shù)直至達到1∶3方可開考。
（二）筆試
考生于2010年12月13日憑《領取準考證通知書》到縣人事考試管理辦公室領取準考證。
1、報考者須參加全縣統(tǒng)一組織的筆試，筆試采取閉卷答題形式進行，試卷滿分100分�？荚嚪秶鷧⒄铡�2010年江蘇省錄用公務員考試大綱》公共基礎知識部分。
2、筆試時間為2010年12月15日上午9∶00—11∶00。
3、筆試地點：見準考證。
（三）資格復審和面試
根據(jù)筆試成績，各職位分別按招聘人數(shù)1∶3的比例從高分到低分對考生進行資格復審。復審不合格的，取消面試資格，并按筆試成績依次遞補。
資格復審時，考生除提供報名時所需的各種證明材料原件外，還要提供戶口所在地出具的戶籍證明原件。已婚者須提供當?shù)赜嬌�主管部門出具的無計劃外生育證明。
面試由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組統(tǒng)一安排，采取結構化面試相結合的方式，成績實行百分制，以書面形式當場通知考生。
面試時間：見面試通知書。
筆試和面試成績公布地點：縣人事考試管理辦公室門前、東海人力資源和社會保障網(wǎng)（www.dhhrss.gov.cn）。
（四）體檢
筆試和面試成績按5∶5的比例折算總成績。面試成績60分為及格線，根據(jù)達線考生的總成績，按各職位招聘人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢人員名單。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行。
（五）考核
對體檢合格人員，由主管部門參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》統(tǒng)一組織實施考核，考核結果報縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組。
（六）公示
對體檢、考核合格的人員，公示七天，接受社會各界的監(jiān)督。
對在體檢、考核、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，按達線考生的總成績高低依次遞補。
（七）錄用
經(jīng)公示無異議的人員，由縣人社部門向錄用人員發(fā)放錄取通知書，并辦理聘用和人事代理手續(xù)。
三、工作待遇
被錄用人員一律實行聘用制，試用期半年，試用期滿考核合格的，享受同單位同等人員相同待遇。試用期經(jīng)考核不合格的，解除聘用關系，回人才市場自主擇業(yè)。
四、本簡章由東海縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組負責解釋
為嚴肅考風考紀，本次招聘全過程由縣紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督，同時接受社會各界監(jiān)督，特設立政策咨詢和監(jiān)督舉報電話：
咨詢電話：縣人社局8305381183053833
監(jiān)督電話：縣紀委87212385
東�？h公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組
二〇一〇年十二月二十五日