靖江市2022年選聘黨政青年人才簡章
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增大字體為深入推進(jìn)“馬洲英才計劃”，進(jìn)一步充實(shí)黨政機(jī)關(guān)后備力量、優(yōu)化干部人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究，決定公開選聘2022年靖江市黨政青年人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘范圍及對象
1.全國“世界一流大學(xué)建設(shè)高校”或“世界一流學(xué)科建設(shè)高校”（僅限該一流學(xué)科）的全日制本科畢業(yè)生。
2.全國“世界一流大學(xué)建設(shè)高校”、“世界一流學(xué)科建設(shè)高校”（不限該一流學(xué)科）或2022年度THE世界排名前200名境外高校的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生（本科須為上述高校全日制畢業(yè)生）。
注：選聘對象不含定向、委培、獨(dú)立學(xué)院、專升本、非統(tǒng)招或在職攻讀學(xué)歷學(xué)位的學(xué)生。
二、選聘人數(shù)
選聘20名，選聘數(shù)量男女保持平衡。
三、選聘條件
1.選聘對象應(yīng)當(dāng)具備《公務(wù)員法》和《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定的基本條件；
2.政治立場堅定，綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿�，志愿到基層鍛煉，有一定的組織協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力；
3.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，專業(yè)知識扎實(shí)，本科及以上各階段所學(xué)必修課程無補(bǔ)考或重修現(xiàn)象；各教育階段學(xué)籍檔案齊全，具有國家認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。
4.博士研究生年齡不超過31周歲（即1991年1月1日及以后出生），碩士研究生年齡不超過28周歲（即1994年1月1日及以后出生），本科畢業(yè)生年齡不超過25周歲（即1997年1月1日及以后出生）。
5.優(yōu)先選聘緊缺急需專業(yè)（經(jīng)濟(jì)金融、信息技術(shù)、智能制造、城鄉(xiāng)建設(shè)、社會治理、生態(tài)環(huán)境、公共衛(wèi)生等大類）、中共黨員（含預(yù)備黨員）、具有高校學(xué)生干部經(jīng)歷、獲得校級及以上表彰獎勵的學(xué)生。
6.遵紀(jì)守法，未受過刑事、黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)等處分。
7.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
四、選聘程序
1.報名與資格初審。主要采取網(wǎng)絡(luò)報名的形式，報名時間自發(fā)布日起至2022年1月5日。報名材料（電子版及有關(guān)證明材料原件掃描件）以電子郵件的方式（郵件名：姓名+院校+專業(yè)）發(fā)送至靖江市委組織部人才工作科郵箱jjzzbrck@163.com。報名結(jié)束后，按照選聘條件對報名人員進(jìn)行資格初審，確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。
相關(guān)材料包括：（1）報名表（見附件，掃描下方二維碼或從靖江黨建網(wǎng)jsjjdj.gov.cn通知公告欄下載，需加蓋學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門或院系公章）；（2）電子照片（近期正面免冠藍(lán)底證件照，JPG格式）;（3）本人身份證正反面復(fù)印件；（4）《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、各階段學(xué)習(xí)成績單、獲得獎勵、發(fā)表文章等；（5）所在黨組織出具的政治面貌證明、學(xué)生干部任職證明等材料。
2.資格復(fù)審。測試前組織資格復(fù)審，考生按照通知時間來靖參加資格復(fù)審，當(dāng)面提交各類材料原件。未能完整提供的或提供虛假材料和信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消參加選聘資格。通過復(fù)審的，發(fā)放綜合能力測試通知書。
3.綜合能力測試。初定于2022年1月中旬在靖江舉行綜合能力測試，測試結(jié)束后按照一定比例從高分到低分確定考察人選。從省外高校來靖參加測試的考生，按本科生、碩士生、博士生，分別給予一次性1000元、1500元、2000元補(bǔ)貼，省內(nèi)高�？忌o予500元補(bǔ)貼。
4.考察�？疾旃ぷ饔删附形M織部統(tǒng)一組織實(shí)施，通過與考生及師生、同事談話等方式，全面了解考生的政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績、專業(yè)素養(yǎng)、發(fā)展?jié)摿瓦x聘志向等綜合表現(xiàn)，及任職獎懲等情況。
5.確定擬錄用人選。經(jīng)百分制折算后，按照一定比例對綜合能力測試、考察進(jìn)行綜合計分，從高分到低分確定擬錄用人選。擬錄用人選在靖江黨建網(wǎng)公示。
6.體檢。按照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定，組織擬錄用人選體檢。因體檢階段放棄或體檢不合格產(chǎn)生缺額的，視情進(jìn)行遞補(bǔ)。
7.聘用。體檢合格的人選，由靖江市委組織部部務(wù)會研究確定錄用，錄用人選名單在靖江黨建網(wǎng)公示。公示結(jié)束無異議的，與其簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，畢業(yè)后，考生憑學(xué)歷學(xué)位證書原件、報到證簽訂聘用合同，辦理正式聘用手續(xù)。
五、培養(yǎng)管理
1.聘用人員由靖江市委組織部跟蹤管理，編制為財政全額撥款事業(yè)性質(zhì)，直接納入市黨政后備干部人才庫重點(diǎn)培養(yǎng)。
2.聘用人員到靖工作后，5年內(nèi)每年按期發(fā)放生活補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)為：博士研究生每年12萬元、碩士研究生每年6萬元、本科生每年4.8萬元。在本市城區(qū)無自有住房的聘用人員，可申請入住市級人才公寓。聘用人員不重復(fù)享受我市其他人才政策補(bǔ)貼。
3.聘用人員試用期為一年，一般統(tǒng)一安排至鎮(zhèn)街、園區(qū)實(shí)踐鍛煉，試用期間人事關(guān)系、工資關(guān)系安排在靖江市青年人才儲備中心。
4.聘用人員試用期滿，由靖江市委組織部對其進(jìn)行綜合考核，根據(jù)個人表現(xiàn)、崗位適應(yīng)及專業(yè)特長，定崗安排至相應(yīng)單位崗位，辦理正式聘用手續(xù)和轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。對考核不合格或不服從組織安排、違反聘用管理規(guī)定的人員，解除聘用關(guān)系，人事關(guān)系轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，由其自謀職業(yè)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
選聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，相關(guān)結(jié)果及時在靖江黨建網(wǎng)公布，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0523-84890969（靖江市紀(jì)委監(jiān)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組）。
七、政策解釋
本簡章由中共靖江市委組織部負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0523-89181518，0523-89181516（中共靖江市委組織部人才工作科）。
