和源公考 --- 揚(yáng)州公職考試培訓(xùn)本土優(yōu)勢(shì)機(jī)構(gòu) 部隊(duì)考軍校資料 設(shè)為首頁(yè) | 加入收藏
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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2022-12-23 16:42:09  來(lái)源:本站整理

    揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院2023年招聘專職輔導(dǎo)員公告

     揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院坐落于國(guó)家首批歷史文化名城揚(yáng)州,創(chuàng)辦于1998年,20055月經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立為獨(dú)立學(xué)院。學(xué)院依托揚(yáng)州大學(xué)的優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源,采用全新的辦學(xué)機(jī)制,立足江蘇,面向全國(guó),探索高水平應(yīng)用型大學(xué)的辦學(xué)路徑,獲“2019年江蘇省十佳網(wǎng)絡(luò)口碑本科高校稱號(hào),位列2021軟科中國(guó)獨(dú)立學(xué)院榜單全國(guó)第17位、江蘇省第4位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專職輔導(dǎo)員12人(詳見(jiàn)附件)。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、報(bào)考條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念。

    (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。

    (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事一線學(xué)生管理工作。

    (四)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。

    (五)年齡要求為:年齡在35周歲及以下(198811日(含)后出生)。

    (六)2023831日前畢業(yè)并取得研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位。并具備下列條件之一:

    1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年及以上。主要學(xué)生干部包括:班級(jí)正、副班長(zhǎng)、團(tuán)支部書記、黨支部書記,院級(jí)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)正部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部,校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)副部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部,校級(jí)社團(tuán)(協(xié)會(huì))負(fù)責(zé)人;

    2.1年及以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷;

    3.3年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專職書記、副書記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

    計(jì)算學(xué)生干部任職、工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為20221231日。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

    (七)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員是指:在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。其他人員按社會(huì)人員報(bào)名。

    (八)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    二、報(bào)名

    (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

    本次招聘的報(bào)名工作通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/js/12yzdxglxy/。

    1.報(bào)名時(shí)間:202212269:00—2023141600;

    2.資格初審時(shí)間:202212269:00—2023151200;

    3.陳述申辯時(shí)間202212269:00—2023151500;

    4.異議處理時(shí)間:202212269:00—2023151600;

    5.繳費(fèi)時(shí)間:202212269:00—20231517:00。

    (二)網(wǎng)上確認(rèn)

    1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審;

    2.本次公開(kāi)招聘收取報(bào)考人員筆試費(fèi)每人100元,通過(guò)資格初審的報(bào)考人員報(bào)名成功并繳費(fèi)后不予退回;

    3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。

    (三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

    通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,請(qǐng)于202311190020231131600登錄網(wǎng)址:https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/js/12yzdxglxy/載、打印準(zhǔn)考證。具體筆試的時(shí)間、地點(diǎn)和要求等均在準(zhǔn)考證上注明,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間打印準(zhǔn)考證,否則不得參加筆試考試。打印中如有問(wèn)題,請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅眨?/span>900-1200,1300-1700)咨詢全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)技術(shù)電話400-838-9296聯(lián)系。

    (四)報(bào)名注意事項(xiàng)

    1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為100Kb以下;

    2.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)須由院級(jí)黨委出具證明;院級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明,校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團(tuán)委、學(xué)生管理部門出具證明,證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時(shí)間(具體到月份);高校、企事業(yè)單位任職工作經(jīng)歷由所在單位人事部門出具證明,證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月,工作經(jīng)歷不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開(kāi)具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。招聘部門根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的,對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的,記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù);

    3.各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1:5,如未達(dá)到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)(http://glxy.yzu.edu.cn)公布。應(yīng)聘被取消崗位的人員可登錄到全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)公開(kāi)招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位,時(shí)間另行通知;

    4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致;

    5.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

    ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    ②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避;

    ③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    三、考核方式、時(shí)間和實(shí)施辦法

    (一)疫情防控相關(guān)要求:需考核時(shí)的最新的要求及時(shí)修改。

    (二)考核安排:應(yīng)聘人員考核方式為筆試、資格復(fù)審、心理測(cè)試和面試?己说臅r(shí)間和地點(diǎn)在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則視為放棄資格。

    (三)筆試:筆試內(nèi)容結(jié)合招聘崗位工作要求,從高校輔導(dǎo)員工作所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查,不指定大綱和教材。筆試60分為合格(總分100分)。在筆試成績(jī)合格者中,從高分到低分,根據(jù)筆試成績(jī)排名,按1:5的比例,由高到低確定參加心理測(cè)試和面試人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定心理測(cè)試和面試人選。筆試成績(jī)及參加資格復(fù)審人員名單將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公布,應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)和身份證號(hào)查詢。

    (四)資格復(fù)審:筆試成績(jī)公布后,在面試之前,將對(duì)通過(guò)筆試的相關(guān)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員須提交下列材料的原件和復(fù)印件各一套以供核驗(yàn):①應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人身份證、黨員證明、主要學(xué)生干部證明、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、本(專)科畢業(yè)證書和學(xué)位證書等,已取得證書的應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供碩(博)士畢業(yè)證書和學(xué)位證書;②社會(huì)人員提供本人身份證、黨員證明、主要學(xué)生干部證明或工作經(jīng)歷證明、本(專)科、碩(博)士畢業(yè)證書和學(xué)位證書等;③留學(xué)回國(guó)人員另須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等;④資格審核時(shí)或崗位條件中要求的其它材料。資格復(fù)審材料不全者、復(fù)審不通過(guò)者,取消考核資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者方可參加面試,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消面試資格,根據(jù)筆試成績(jī)排名從筆試合格者中依次遞補(bǔ)參加面試人員。參加面試人員名單將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公布。

    (五)心理測(cè)試:主要以在線答題等形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力,心理測(cè)試為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績(jī)。

    (六)面試:面試采用結(jié)構(gòu)化方式,主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試60分為合格(總分100分),低于60分不予聘用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生本人。

    (七)總成績(jī):應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算?偝煽(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

    (八)自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單之間的所有招考工作,一般在50個(gè)工作日內(nèi)完成。未能在50個(gè)工作日完成的,將在公示擬聘用人員名單時(shí)說(shuō)明原因。

    四、體檢、考察

    (一)考試結(jié)束后,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按高分到低分確定參加體檢人員。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,則按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。參加體檢人員名單將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    (二)學(xué)院對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件,重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。

    (三)因體檢、考察不合格、放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),則在考核合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加體檢、考察。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。

    五、公示與聘用

    (一)學(xué)院將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,集體研究確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單經(jīng)審核后將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試考核的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名及監(jiān)督舉報(bào)電話等。因公示的結(jié)果影響錄用的,或擬錄用人選明確放棄的,或其他導(dǎo)致崗位空缺時(shí),則在考核合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加公示。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。

    (二)對(duì)公示無(wú)異議人員,揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。初次就業(yè)的聘用人員試用期為3個(gè)月,其他聘用人員試用期為1個(gè)月。試用期滿,經(jīng)考核符合條件的,再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)聘用;考核不合格的,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。擬聘用人員與學(xué)校簽訂聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期),服務(wù)期間不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

    (三)聘用審批后,在30天內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,取消聘用資格。

    六、用人方式與相關(guān)待遇

    聘用人員性質(zhì)為揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人事代理。根據(jù)學(xué)院有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。

    七、疫情防控要求

    (一)考生應(yīng)至少于考試前5天(考試時(shí)間另行通知)申領(lǐng)“蘇康碼”(居住在江蘇省外的考生申領(lǐng)“蘇康碼”時(shí),可在“到江蘇居住地區(qū)”和“到江蘇后詳細(xì)地址”欄中填寫招錄單位、來(lái)蘇入住地點(diǎn)、筆試地點(diǎn),并確保為綠碼,以免影響正常參加考試。

    考生應(yīng)按疫情防控有關(guān)要求做好個(gè)人防護(hù)和健康管理,備考期間不前往國(guó)(境)外或國(guó)內(nèi)疫情高風(fēng)險(xiǎn)區(qū),主動(dòng)減少外出、不必要的聚集和人員接觸。出行時(shí)注意保持社交距離,規(guī)范佩戴口罩,做好個(gè)人防護(hù)。如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等急性呼吸道異常癥狀應(yīng)及時(shí)就醫(yī),以免影響正常參加考試。

    (二)考試當(dāng)天入場(chǎng)時(shí),考生應(yīng)出示本人有效期內(nèi)身份證原件、準(zhǔn)考證、“蘇康碼”綠碼,持本人開(kāi)考前48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎核酸檢測(cè)陰性證明(省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)檢測(cè)機(jī)構(gòu)出具的紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或“蘇康碼”、檢測(cè)機(jī)構(gòu)APP顯示均可),現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫<37.3℃且無(wú)干咳等可疑癥狀,方可入場(chǎng)參加考試。因患感冒等非新冠肺炎疾病有發(fā)熱(體溫≥37.3℃)、干咳等癥狀的考生,考試當(dāng)天如癥狀未消失,應(yīng)主動(dòng)報(bào)告,除應(yīng)符合上述入場(chǎng)參加考試的條件外,經(jīng)排查無(wú)流行病學(xué)史的,還須服從安排在臨時(shí)隔離考場(chǎng)參加考試。

    考生應(yīng)服從考試現(xiàn)場(chǎng)防疫管理,并自備醫(yī)用外科口罩或無(wú)呼吸閥N95口罩,除身份核驗(yàn)環(huán)節(jié)外應(yīng)全程規(guī)范佩戴,做好個(gè)人防護(hù)。根據(jù)疫情防控有關(guān)要求,考生不能提前進(jìn)入考點(diǎn)熟悉情況,請(qǐng)?zhí)崆傲私饪键c(diǎn)入口位置和前往線路,考試當(dāng)天提前到達(dá)考點(diǎn),自覺(jué)配合完成檢測(cè)驗(yàn)證流程后從規(guī)定通道入場(chǎng)。逾期到場(chǎng)失去參加考試資格或耽誤考試時(shí)間的,責(zé)任自負(fù)。

    (三)有下列情形之一的考生不得參加考試,且應(yīng)主動(dòng)報(bào)告并配合相應(yīng)疫情防控安排:

    1.考試當(dāng)天不能現(xiàn)場(chǎng)出示本人“蘇康碼”綠碼、符合要求核酸檢測(cè)陰性證明的;

    2.仍在隔離期的新冠肺炎確診病例、無(wú)癥狀感染者及密切接觸者,以及有國(guó)(境)外、國(guó)內(nèi)疫情高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史未滿規(guī)定隔離期及健康監(jiān)測(cè)期的;

    3. 因疫情相關(guān)原因被旅居地或考試地點(diǎn)所在地管控不能到場(chǎng)的,或被要求不得參加聚集性活動(dòng)的。

    (四)考試過(guò)程中,考生出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等可疑癥狀,應(yīng)主動(dòng)向工作人員報(bào)告,經(jīng)復(fù)測(cè)復(fù)查確有癥狀的,應(yīng)配合轉(zhuǎn)移到隔離考場(chǎng)參加考試,考試結(jié)束后應(yīng)服從疫情防控有關(guān)安排?忌虼说⒄`的考試時(shí)間不予彌補(bǔ)。

    請(qǐng)考生持續(xù)關(guān)注新冠肺炎疫情動(dòng)態(tài)和揚(yáng)州市疫情防控最新要求并嚴(yán)格執(zhí)行?记叭缬行碌恼{(diào)整和新的要求,將另行告知。

    八、招聘政策咨詢

    揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人事處負(fù)責(zé)此次招聘政策解讀,揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。

    招聘政策咨詢電話:18252716989、18252716995、18252716992

    聯(lián)系人:明老師、徐老師、吳老師

    招聘工作監(jiān)督電話:18252716990

    聯(lián)系人:楊老師

     

         揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院

                         20221223

     

    揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院2023公開(kāi)招聘專職輔導(dǎo)員崗位表.xls

     

     

     

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    作者:佚名
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