徐州市賈汪區(qū)農(nóng)業(yè)委員會(huì)招聘
根據(jù)徐州市賈汪區(qū)農(nóng)林事業(yè)發(fā)展需要,參照《徐州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的要求,經(jīng)區(qū)政府同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名工作人員,為進(jìn)一步做好招聘工作,特制定本簡(jiǎn)章。
一、招錄職位
招考單 位名稱 |
職位簡(jiǎn)介 |
招考人數(shù) |
專業(yè)要求 |
開(kāi)考比例 |
徐州市賈汪 區(qū)農(nóng)業(yè)委員會(huì) |
辦事員 |
2 |
植保、土肥、農(nóng)學(xué) |
1:3 |
2 |
林業(yè)、果樹(shù) |
1:3 |
||
1 |
動(dòng)物醫(yī)學(xué)、畜牧獸醫(yī)、獸醫(yī) |
1:3 |
||
1 |
園藝(蔬菜方向)設(shè)施農(nóng)業(yè) |
1:3 |
||
1 |
農(nóng)機(jī)、農(nóng)村區(qū)域發(fā)展 |
1:3 |
||
1 |
水產(chǎn) |
1:3 |
||
2 |
農(nóng)水工程 |
1:3 |
二、報(bào)考條件
(一)遵守憲法和法律,擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,具有良好的品行;
(二)具有良好的道德情操和心理素質(zhì);
(三)符合招考職位所規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷等條件和要求;
。ㄋ模┠挲g30周歲以下(1981年1月1日后出生)、戶籍不限;
(五)具有普通高校全日制本科或以上學(xué)歷(含應(yīng)屆生);
。┥眢w健康,體貌端正。
。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏,不得報(bào)考:
1.觸犯刑律受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
2.近三年內(nèi)因違反黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)受到紀(jì)律處分;
3.應(yīng)往屆畢業(yè)生在校期間受到“記過(guò)”以上處分尚未解除的;
4.五年內(nèi)曾被原單位辭退的;
5.因犯錯(cuò)誤正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
6.道德敗壞,有流氓、偷竊等不良行為,受過(guò)處理的。
7、其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位的。
三、招錄程序和方法
(一)報(bào)名
1.報(bào)考者須持本人身份證、戶口本(考生所在地戶籍證明)、《畢業(yè)證書(shū)》或《就業(yè)推薦表》,原件及復(fù)印件各一份。
2.報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫《徐州市事業(yè)單位招收工作人員登記表》,提交近期免冠同底彩色一寸照片3張,報(bào)名費(fèi)100元。
3.每個(gè)應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)職位。
4.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn):2011年6月18日~6月27日 在徐州市賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局調(diào)配科(上午9:00-12:00,下午2:00-5:30)或登錄網(wǎng)站:www.jwnlj.gov.cn 查詢簡(jiǎn)章、網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間6月18日上午9:00時(shí)~6月27日下午17:30時(shí)。
。ǘ┕P試
1、筆試科目:筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(考試范圍以《江蘇省2011年錄用公務(wù)員考試大綱》為準(zhǔn)),考試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。
2、筆試時(shí)間為2011年7月2日。具體安排為:上午 9:00-10:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
考生應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試(以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間為6月30日,(網(wǎng)上報(bào)名者將報(bào)考原件在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)一并帶來(lái)以便進(jìn)行資格審查)。地點(diǎn)為徐州市賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局調(diào)配科。(地址:賈汪區(qū)前委路18號(hào)、區(qū)政府院內(nèi),從徐州市火車東站乘25路公交車到賈汪百大超市下車向東500米即到。)
(三)面試
依據(jù)筆試成績(jī)按各專業(yè)錄用人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。筆試、面試由徐州市賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、徐州市賈汪區(qū)農(nóng)業(yè)委員會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施。
(四)總成績(jī)的計(jì)算
按筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%的比例計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。
。ㄎ澹w檢
根據(jù)總成績(jī),按用人單位各專業(yè)錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(成績(jī)并列者,按筆試成績(jī)由高分到低分排序)
體檢由徐州市賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同徐州市賈汪區(qū)農(nóng)業(yè)委員會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施。招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(六)政審(考察)
體檢結(jié)束后,按照考核要求對(duì)擬錄用人員進(jìn)行考察。因體檢、考察不合格者,按各專業(yè)總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
(七)聘用及相關(guān)待遇
考察合格者為擬聘用人員(擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其它協(xié)議的,由其本人按有關(guān)規(guī)定自行處理),由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和區(qū)農(nóng)業(yè)委員會(huì)向社會(huì)公示7天后,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。聘用人員試用期1年,試用期滿考核合格后簽訂聘用合同并在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)手續(xù),為個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等5險(xiǎn)。聘用人員參加事業(yè)人員年度考核、工資晉升,考核不合格者不再續(xù)聘。
四、工作紀(jì)律
招考工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)決按照《簡(jiǎn)章》程序辦理,把好招考“進(jìn)口”關(guān)。對(duì)考試作弊或弄虛作假的考生,取消其考錄資格;對(duì)工作人員徇私舞弊的,要嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。
五、本簡(jiǎn)章由徐州市賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、徐州市賈汪區(qū)農(nóng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:徐州市賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局: 0516—82357753
徐州市賈汪區(qū)農(nóng)業(yè)委員會(huì):
聯(lián)系人:劉主任 0516—87810707
靖主任 0516—87615369
監(jiān)督電話: 0516—87715609
徐州市賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 徐州市賈汪區(qū)農(nóng)業(yè)委員會(huì)
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作者:佚名本類熱門閱覽
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